Projektmanager:in Berichtswesen

Arnulfstr. 25-27, 80335 München Startdatum: ab sofort DB InfraGO AG Verkehrsinfrastruktur, Projektmanagement, Ingenieurwesen Vollzeit (Unbefristet) Job-Ref.: 517124 Akademische:r Professional Besuche diese Stellenanzeige online über den QR-Code und bewirb dich Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Projektmanager:in Berichtswesen (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort München.Willkommen im Team der Zukunft bei der zentralen Projektsteuerung der 2. S-Bahn-Stammstrecke mitten im Herzen von MünchenDeine Aufgaben:Du erstellst regelmäßig Berichte zu Kosten, Terminen und Risiken und entwickelst diese weiter – immer passgenau für verschiedene Stakeholder:innenDabei stellst du die Qualität und Konsistenz der Berichterstattung sicher – über alle Formate hinwegEine einheitliche, nachvollziehbare Datenbasis aufzubauen und kritische Entwicklungen frühzeitig zu erkennen, gehört ebenfalls zu deinen AufgabenEntscheidungsgrundlagen bereitest du professionell auf und arbeitest eng mit den Teams aus Terminsteuerung, Kostensteuerung, Datenmanagement, Risikomanagement sowie mit der Gesamtprojektleitung zusammenDu entwickelst und dokumentierst Berichtsstandards und -prozesseZudem baust du ein effizientes Berichtssystem auf, das modular und flexibel nutzbar istDein Profil:Ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium als Wirtschaftsingenieur:in, Bauingenieur:in, Wirtschaftswissenschaftler:in oder ähnlich hast du bereits in der TascheErfahrung im Reporting und Projektmanagement – idealerweise in Infrastruktur- oder Bauprojekten – gehört zu deinem RepertoireKomplexe Sachverhalte kannst du klar und verständlich darstellen und kommunizierst sicher auf allen EbenenMit deiner strukturierten und zielgerichteten Arbeitsweise behältst du das Wesentliche immer im BlickAnalytische Fähigkeiten zeichnen dich aus und du findest dich schnell in neuen Themen zurechtDu handelst eigenverantwortlich, übernimmst gerne Initiative und arbeitest zuverlässigIn der M365-Welt fühlst du dich zu Hause und setzt die Tools zielgerichtet sowie effizient einDas ist uns wichtig:Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.