Steuerassistent (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Für ein etabliertes Beratungsunternehmen mit bundesweiter Mandantenstruktur suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen Steuerassistenten (m/w/d) zur Verstärkung des Teams am Standort Bingen in Voll- oder Teilzeit.VorteileFlexible Arbeitszeitmodelle inkl. Gleitzeit, Teilzeit und hybrides Arbeiten30 Urlaubstage plus Sonderurlaub an Feiertagen und GeburtstagTransparente Zeiterfassung mit ÜberstundenausgleichIndividuelles Onboarding und strukturierte EinarbeitungAttraktive Vergütung und Zusatzleistungen (z. B. Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, Gesundheitsangebote)Förderung von Weiterbildungen und EntwicklungsmöglichkeitenModerne digitale Arbeitsumgebung und kollegiales NetzwerkRegelmäßige TeameventsIhre AufgabenUnterstützung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen und SteuererklärungenVorbereitung und Prüfung von BuchhaltungsunterlagenMitwirkung bei der steuerlichen Beratung von Mandanten unterschiedlicher Branchen und RechtsformenErstellung von betriebswirtschaftlichen Auswertungen und kurzfristigen ErfolgsrechnungenKommunikation mit Finanzbehörden und Mitwirkung bei BetriebsprüfungenUnterstützung bei der steuerlichen Gestaltungsberatung und der Optimierung von SteuervorauszahlungenIhr ProfilAbgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Steuern oder vergleichbare QualifikationErste praktische Erfahrungen im Bereich Steuerberatung oder Rechnungswesen von VorteilSicherer Umgang mit DATEV und MS Office, idealerweise auch mit einem ERP-System (z. B. SAP)Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und TeamorientierungProfessionelles Auftreten und Freude an der MandantenbetreuungDer Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Jetzt bewerben" klicken Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.Ihr KontaktFür weitere Fragen zu dieser Position JN -072025-823430, nehmen Sie gerne Kontakt mit Dominik Stauch unter +49 611 9960623 oder dominik.stauch@dis-ag.com auf.Wichtige Fragen und AntwortenWie funktioniert das Arbeiten bei der DIS AG?Sie sind fest bei der DIS AG angestellt. Die DIS AG ist Ihr Arbeitgeber und Sie erhalten Ihren Arbeitsvertrag sowie Ihr Gehalt von uns. Sie haben somit alle rechtlichen Ansprüche aus dem Anstellungsverhältnis, u.a. ein festes Einkommen nach Tarifvertrag, bezahlten Urlaub, Weihnachtsgeld oder Lohnfortzahlung im Krankheitsfall. Sie arbeiten aber nicht bei der DIS AG, sondern sind als Arbeitskraft bei einem unserer Kunden beschäftigt.Was ist der Unterschied zwischen Arbeitsvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung?Bei der Arbeits- bzw. Personalvermittlung stellen wir Sie bei passenden Unternehmen vor und unterstützen Sie, eine feste Stelle zu finden. Dabei agiert die DIS AG nur als Vermittler – den Arbeitsvertrag schließen Sie direkt mit dem unserem jeweiligen Unternehmen. Eine Direktvermittlung ist für Sie unkompliziert und völlig kostenfrei. Bei der Arbeitnehmerüberlassung ist die DIS AG Ihr Arbeitgeber, Sie sind also in unserem Auftrag in unseren Kundenunternehmen aktiv. Dabei handelt es sich um zeitlich begrenzte Tätigkeiten. Sie wechseln also von Zeit zu Zeit das Unternehmen und sammeln so zahlreiche Referenzen. Oft führen diese Einsätze zur festen Übernahme im jeweiligen Kundenunternehmen. Deshalb ist die Arbeitnehmerüberlassung auch dann für Sie geeignet, wenn Sie eigentlich eine Festanstellung suchen.Meine Wunschstelle passt nicht in allen Punkten zu mir, kann ich mich trotzdem bewerben?Sie können sich auch auf eine Stelle bewerben, die nicht zu 100 % passt. Gemeinsam besprechen wir Ihre Ziele und Fähigkeiten und schauen, ob wir vielleicht eine passendere Stelle zu besetzen haben. Sie können sich natürlich auch jederzeit initiativ auf nicht ausgeschriebene Stellen und Tätigkeiten bewerben.Wie funktioniert der Job-Pool?Unabhängig von konkreten Stellenanzeigen können Sie sich in unseren Bewerberpool eintragen. Wir beraten Sie gerne hinsichtlich Ihrer Ziele, Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihrer Fähigkeiten. Gemeinsam erarbeiten wir Ihre konkreten Vorstellungen und suchen passgenaue Stellen für Sie. Dabei entscheiden Sie allein, an welche Unternehmen wir Ihre Unterlagen weitergeben. Darüber hinaus informieren wir Sie regelmäßig über neue interessante Stellenanzeigen.