Supervisor, Logistics

Job Req ID: 92068Arbeitszeitmodel: Vollzeit Division: DEU - DSV Solutions GmbH (Solutions) Standort: Duisburg  Reizt es dich eine neue Herausforderung als Supervisor, Logistics (m/w/d) bei der DSV Solutions GmbH anzunehmen?  In dieser Division bieten wir dir zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem neuen und hochmodernen Standort in Duisburg eine verantwortungsvolle und wichtige Aufgabe in der Rolle des Supervisors im Lager für einen bedeutsamen Kunden. Deine Benefits * Finanzielle Benefits: Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, DSV-Mitarbeiterkarte mit monatlichem Nettoguthaben, Jobrad, Jubiläumszahlungen  Gesundheit und Mobilität: Krankenzusatzversicherung (divisionsabhängig), Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung  Onboarding: Eine umfangreiche Einarbeitung mit einem individuellen Einarbeitungsplan  Team: Ein tolles engagiertes und motiviertes Team, Flache Organisationsstrukturen und eine offene Arbeitsatmosphäre  Abwechslung: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großem Entscheidungsspielraum bei einem globalen Player  Flexibilität: Einen modernen Arbeitsplatz inkl. einer transparenten Gleitzeitregelung Weiterentwicklung: Regelmäßige Fortbildungen und Schulungen, E-Learnings, Talents@DSV sind nur einige Personalentwicklungsprogramme, um deine Fähigkeiten auf dem neuesten Stand zu halten. Zugeschnittene Programme sind ebenso möglich.  Deine Aufgaben Steuerung und Beaufsichtigung aller Prozesse im Verantwortungsbereich  Ihr Verantwortungsbereich: (Wareneingang, Picking, Replenishment, Packing, Loading, Warenausgang, Order Planning und Customer Support) Koordination / Führung der Mitarbeiter und Sicherstellung der korrekten Bearbeitung der Aufträge Schulungen und Einweisungen von neuen Mitarbeitern veranlassen bzw. durchführen Einhaltung von kundenspezifischen Vereinbarungen Sicherstellung der Kundenzufriedenheit Beteiligung und Mitwirkung am System der kontinuierlichen Verbesserung  Überwachung und Priorisierung der Warenausgangsaufträge Fachgerechte Führung, Anleitung und Motivation des gewerblichen Personals und Führung von Mitarbeitergesprächen Überwachung aller prozessrelevanten Kennzahlen Urlaubsplanung für die zugewiesenen Abteilungen Ressourcenplanung mit Hilfe vom Resource Planning Tool (RPT) Verwaltung und Überwachung der Zutrittsberechtigung im Verantwortungsbereich  Umsetzung aller relevanten QHSE Richtlinien Dein Profil Eine Ausbildung zur Fachkraft (m/w/d) für Lagerlogistik ist wünschenswert Alternativ eine andere abgeschlossene Ausbildung mit Berufserfahrung in den Bereichen Lager, Logistik oder in der Spedition Berufserfahrung im Lager, der Logistik und im kaufmännischen Bereich  Führungserfahrung im Lager, Transport oder Speditionswesen von mindestens 2 Jahren Organisationsfähigkeit, Engagement und Selbständigkeit Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen Sicherheits- und Qualitätsbewusstsein Lösungsorientiertes Denken und Handeln Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gute MS-Office-Kenntnisse insbesondere in Excel Bereitschaft zur Schichtarbeit (Zwei-Schichtsystem) Dein Ansprechpartner Vanessa Strauch HR Specialist, Recruiting DACH+49 21517371592 Bitte bewirb dich mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen. Lege hierzu ein Profil an, speichere dieses und klicke am Ende nochmal auf "Bewerben". Schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. * Je nach Standort oder Division können die Benefits variieren. DSV – Global Transport and Logistics  DSV ist ein dynamisches Unternehmen, das Inklusion und Vielfalt fördert. Wir führen unsere Geschäfte mit Integrität, respektieren unterschiedliche Kulturen und die Würde und Rechte des Einzelnen. Wenn du bei DSV anfängst, arbeitest du für eines der leistungsstärksten Unternehmen in der Transport- und Logistikbranche. Du wirst Teil eines talentierten Teams von mehr als 75.000 Mitarbeitern in über 80 Ländern, die mit Leidenschaft daran arbeiten, großartige Kundenerlebnisse und hochwertige Dienstleistungen zu bieten. DSV strebt eine Vorreiterrolle auf dem Weg zu einer nachhaltigeren Zukunft für unsere Branche an und setzt sich dafür ein, im Einklang mit der Natur zu handeln. Wir fördern Zusammenarbeit und Transparenz und sind bestrebt, in einer Kultur des gegenseitigen Respekts talentierte Mitarbeiter zu gewinnen, motivieren und zu halten. Wenn du engagiert und talentiert bist und Teil eines fortschrittlichen und vielseitigen Unternehmens sein möchtest, werden wir dich unterstützen, um dein Potenzial auszuschöpfen und deine Karriere voranzutreiben. Besuche und folge uns auf , und