Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker

Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d)Mach den Unterschied und gestalte die Zukunft mit uns Du willst etwas bewirken und in einem Unternehmen arbeiten, das hochwertige Produkte und Systemlösungen für die Energiewende liefert? Dann werde Teil unseres familiären und international agierenden Teams als Auszubildender (m/w/d) am Standort Nordenham.Über uns: Bei NKT in Nordenham entwickeln, produzieren und montieren wir eine breite Palette von Stromkabelzubehör für verschiedene On- und Offshore-Anwendungen – von Muffen über Stecker bis hin zu Endverschlüssen. Mit kompromisslosen Qualitätsstandards, schnellen Reaktionszeiten und hervorragendem Kundenservice sind wir die beste Wahl.Deine Ausbildung: Zum 01.09. suchen wir einen Auszubildenden (m/w/d) zum Zerspanungsmechaniker. Dieser 3,5-jährige anerkannte Ausbildungsberuf bietet dir eine spannende Mischung aus Praxis und Theorie. Neben deiner Ausbildung bei NKT besuchst du die Berufsschule.Was dich erwartet:High-Tech Maschinen: Lerne, wie du mit konventionellen und CNC-gesteuerten Maschinen Bauteile drehst, fräst, bohrst, stoßt, schleifst und erodierst.Programmieren: Werde zum Profi im Einrichten und Programmieren unserer Maschinen.Materialkunde: Entdecke die Welt der Materialien wie Stahl, Edelstahl, Kupfer und Kunststoffe und wie du sie bearbeitest.Qualitätskontrolle: Überwache die Bearbeitungsprozesse und prüfe, ob die Werkstücke den Vorgaben entsprechen.Effizienz: Lerne, wie du Maschinen, Hilfsmittel und Material optimal einsetzt und pflegst.Was du mitbringst:Mittlere Reife oder einen sehr guten HauptschulabschlussTechnisches, mathematisches und physikalisches VerständnisHandwerkliches Geschick und SicherheitsbewusstseinZuverlässigkeit und SorgfaltLernbereitschaft und Freude an der TeamarbeitDu erfüllst nicht alle Anforderungen? Kein Problem Bei NKT setzen wir auf Vielfalt und ein integratives Arbeitsumfeld. Bewirb dich, auch wenn dein Profil nicht allen Anforderungen entspricht.Das bieten wir dir:Interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld in einem zukunftsorientierten UnternehmenTarifvertragliche Vorteile (z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzulagen)35-Stunden-Woche30 Tage UrlaubAttraktive Arbeitszeitmodelle (z. B. Gleitzeit, arbeitnehmerfreundliches Schichtmodell)Individuelle Weiterbildung und EntwicklungsprogrammeVergünstigungen durch Corporate BenefitsBetriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebsarzt, Angebote zur GesundheitsvorsorgeFirmenfitnessMitarbeiterevents