(SENIOR-) IT PROJEKTPORTFOLIOMANAGER

(SENIOR-) IT PROJEKTPORTFOLIOMANAGER*DU SUCHST EINEN JOB & WIR SUCHEN DICHDO WHAT YOU LOVE – als eines der größten internationalen Modeunternehmen, mit mehr als 1.200 Filialen weltweit, kreieren wir Mode für Erlebnismomente. NEW YORKER ist nicht nur ein Arbeitgeber, sondern auch ein Netzwerk aus motivierten und vielfältigen Teams, welches weitere echte Persönlichkeiten sucht. Egal, ob Du bereits einige Jahre Berufserfahrung mitbringst oder als Nachwuchstalent die NEW YORKER-Welt von morgen mitgestalten möchtest, bei uns hast Du die Möglichkeit beruflich und persönlich zu wachsen. Wir lieben was wir tun, Du auch? DAS IST DEIN AUFGABENBEREICH Du brennst für Innovation und digitale Transformation – wir auch Unsere IT-Teams wirken aktiv bei der Geschäftsprozessgestaltung und in konzernweiten Projekten mit. Wir lassen IT nicht machen, wir machen IT selbst. Sei dabei und werde mit Deinem Know-How Teil unseres Teams in einer der schönsten Branchen der Welt und sei verantwortlich für: Weiterentwicklung und Einführung von Prozessen, Strukturen und Standards für ein effektives IT-Projektportfoliomanagement Übergeordnete Bewertung, Klassifizierung, Priorisierung und fortlaufende Anpassung des IT-Projektportfolios zur optimalen Unterstützung der digitalen Transformation im Einklang mit der Unternehmensstrategie Einforderung und Auswertung von Projektunterlagen in Zusammenarbeit mit Projektleitern Regelmäßiges Berichten des IT-Projektportfolios inkl. Kennzahlen an Führungskräfte und Stakeholder  Wissensvermittlung und Beratung von Projektleitern im Umgang mit dem Projektportfolio DAS BRINGST DU MIT Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt IT oder vergleichbare Qualifikationen mit umfangreicher, spezifischen Erfahrung im IT-Projektmanagement Fundierte Erfahrung im Aufbau und der Implementierung von Projektportfoliomanagementstrukturen, idealerweise in IT-Umgebungen Tiefgehendes Verständnis von Projektmanagementmethoden (z. B. PRINCE2, PMI, SCRUM) sowie Erfahrung im Einsatz von Portfoliomanagement-Tools (z. B. JIRA) Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein ausgeprägtes Verständnis für komplexe Zusammenhänge und deren Auswirkungen auf Unternehmensstrategien Hohe Affinität zur Optimierung von Prozessen und Strukturen im Projektportfoliomanagement Engagement und Überzeugungskraft  Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Nobody is perfect Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als TeamDEINE VORTEILE BEI NEW YORKER Bei NEW YORKER bist Du mehr als nur Mitarbeiter – mit unseren Benefits möchten wir, dass Du Dich von Anfang an rundum wohlfühlst, beruflich wie privat. Benefits.• 30 % Personalrabatt in allen NEW YORKER Filialen• Zugang zu Corporate Benefits mit vielfältigen Angeboten• Exklusive Rabatte im Restaurant OX in Braunschweig Fairness.• Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance• Attraktive Vergütung & umfassende Sozialleistungen• 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Sicherheit & Perspektive.• Unbefristeter Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen Unternehmen• Stabil, wachstumsstark und zukunftsorientiert Miteinander.• Persönlicher Buddy für Deinen gelungenen Start• Onboarding-Veranstaltungen für den perfekten Einstieg• Firmen- und Teamevents für ein starkes Wir-Gefühl Standort & Zukunft.• Sehr gute Anbindung des Headquarters (Hansestraße) an die A2/A391 sowie kostenlose Mitarbeiterparkplätze an vielen Standorten• Freu Dich schon jetzt auf unseren Fashion-Campus: ein modernes Headquarter mit inspirierenden Arbeitsplätzen, das in den kommenden Jahren entsteht DU HAST LUST AUF EINE NEUE HERAUSFORDERUNG Dann bewirb Dich und werde Teil eines einzigartigen Teams bei NEW YORKERNEW YORKER Information Services International GmbHAnsprechpartner: Oksana Kukharska | Recruiting SpecialistP +49 531 2135 - 9255*Dein Geschlecht spielt für uns keine Rolle, NEW YORKER ist offen für alle Menschen – Hauptsache, du passt zu uns Zur leichteren Lesbarkeit verwenden wir bei personenbezogenen Begriffen im Text die männliche Form.Redaktionell empfohlener externer Inhalt