Koordinator:in praktische Ausbildung

Koordinator:in praktische Ausbildung (w/m/d) Jetzt bewerben Koordinator:in praktische Ausbildung (w/m/d) Hamburg Vollzeit Mit Berufserfahrung Feste Anstellung Koordinator:in praktische Ausbildung (w/m/d)Gestalte die Zukunft der Pflegeausbildung Werde Teil unseres engagierten Teams und übernehme Verantwortung als Koordinator:in praktische Ausbildung (w/m/d)Vollzeit, ab dem 01.01.2026 Wer wir sind Rund 30.000 Patient:innen jährlich, neun Fachbereiche, 344 Betten, 50 Tagesklinikplätze Tagesklinikplätze – das AGAPLESION BETHESDA KRANKENHAUS BERGEDORF gGmbH, Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Hamburg, stellt mit seinen rund 1.000 Mitarbeiter:innen die Notfallversorgung für den Großraum Hamburg-Süd-Ost auf höchstem Niveau sicher. Und das einfühlsam und mit gegenseitigem Respekt. Was du wirklich bewegst:Hier geht’s nicht ums „bloß organisieren“, sondern ums Navigieren. Du hältst das Krankenhaus zusammen – und wirst zur zentralen Figur für alle, die bei uns die Pflege lernen. Du sorgst dafür, dass unsere Auszubildenden und Studierenden ihre praktische Ausbildung so durchlaufen, wie es sein soll: evident, gesetzeskonform und mit einem klaren roten Faden. Du verbindest zwei Welten: Theorie und Praxis. Wenn irgendwo Funkstille herrscht, stellst du den Draht wieder her. Entwicklung von innovativen Anleitungskonzepten Kontinuierliche Evaluation der praktischen Ausbildung  Funktion als Schnittstelle zu den verschiedenen Ausbildungsstätten und Hochschulen in Fragen der praktischen Ausbildung. Du jonglierst Einsatzpläne, hältst Praxiseinsatzstunden und Fehlzeiten im Blick und stellst sicher, dass jeder dort landet, wo Lernen Sinn ergibt. Du führst unser Praxisanleiter:innen-Netzwerk: planen, koordinieren, durchführen, dokumentieren – und das so, dass es sich für alle nach Struktur statt Verwaltung anfühlt. Neue Hauptamtliche Praxisanleiter:innen und Praxisanleiter:innen bringst du mit einer einheitlichen Einarbeitung in den gewünschten Arbeitsmodus. Und natürlich: Du bist selbst fachpraktisch dabei und gibst unseren Lernenden Rückhalt, Orientierung und Know-how. Kurz gesagt: Du bist die Person, die dafür sorgt, dass aus „Ich probier das mal“ ein „Ich kann das“ wird.Was du bei uns bekommst: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag – wir planen langfristig mit dir. Ein Team, das dich nicht nur begrüßt, sondern wirklich mit dir arbeitet. Eine Einarbeitung, die dich nicht im Regen stehen lässt. Vergütung nach KTD plus Sonderzahlungen im Juni und November. 30 Tage Urlaub. Zuschuss zum Deutschlandticket und betriebliche Altersvorsorge. JobRad-Leasing mit Steuervorteilen. Firmenfitness zu fairen Preisen. Was du mitbringen solltest: Eine pflegerische Ausbildung (GuK / Pflegefachperson). Einen Bachelorabschluss, idealerweise Pflegemanagement. Weiterbildung und Erfahrung als Praxisanleiter:in. Hohes Maß an Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen Sehr gute IT-Skills — du weißt, dass ein guter Plan mehr braucht als ein Whiteboard. Struktur, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, mehrere Prozesse gleichzeitig im Griff zu behalten. Ein freundliches Auftreten und echtes Interesse daran, Menschen in ihrer Entwicklung zu begleiten. Belastbarkeit und Engagement – die Basics für diesen Job. Unsere Werte und die christlich-diakonische Ausrichtung solltest du mittragen können. Und: Ohne vollständige Masernimmunisierung läuft hier leider nichts – bitte die Nachweise beilegen. Bereit? Dann schick uns deine Bewerbung. Wir freuen uns drauf.  Ansprechpartnerin:Pflegedirektorin Frau Aleksandra Kahrs📧 info.bkb@agaplesion.de  | ☎ 040 72554-1001 AGAPLESION BETHESDA KRANKENHAUS BERGEDORFGlindersweg 80, 21029 Hamburg Jetzt bewerben Willkommen bei AGAPLESION Wir sind die AGAPLESION gAG und stehen als größter diakonischer Gesundheitskonzern Deutschlands für exzellente Medizin und Pflege sowie für ein werteorientiertes Miteinander. In unseren über 100 Einrichtungen behandeln und begleiten wir Menschen in allen Lebensphasen. Gemeinsam gestalten wir das Gesundheitswesen von morgen. Faire Vergütung Teilzeit / Flexible Arbeitszeiten Gesundheits-vorsorge Entwicklungs-möglichkeiten Vereinbarkeit von Beruf und Familie Corporate Benefits Strukturiertes Onboarding Betriebliche Alters-vorsorge