Pädagogische Fachkraft

Die Große Kreisstadt Stutensee (ca. 25.000 Einwohner) sucht Sie als Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Erzieher/in oder Bachelor Kindheitspädagogik sowie als Fachkraft nach dem Fachkräftekatalog des Kindertagesbetreuungsgesetzes (KiTaG) für unsere Kindertageseinrichtungen.  Gestalten Sie die Pädagogik in unseren Einrichtungen mit und bringen Sie Ihre Talente ein. Die Stadt Stutensee fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Die Besetzung der Stelle im Rahmen eines Jobsharing-Modells ist möglich. Die Große Kreisstadt Stutensee ist eine aufstrebende Stadt in der TechnologieRegion Karlsruhe und bietet ein vielfältiges Angebot für Menschen in allen Altersgruppen. Als bevorzugter Wohnort und attraktiver Gewerbestandort bietet Stutensee einen hohen Wohnwert in naturnaher Umgebung. Stutensee hat ein umfassendes Betreuungsangebot für Kleinkinder sowie attraktive und moderne Schulangebote. Die Stadt Stutensee ist Mitglied des Re@di-Netzwerkes, einem interkommunalen Zusammenschluss zur gemeinsamen Umsetzung von strategischen Prozessen und Projekten in der kommunalen Digitalisierung.   Zum Aufgabengebiet gehören: Pädagogische Arbeit mit Kindern im Elementarbereich, angelehnt an das Konzept der Einrichtung Zusammenarbeit mit der Leitung, dem Team und den Eltern Ihr Profil: Sie haben einen Abschluss als Erzieher*in, Bachelor Kindheitspädagogik oder einen Abschluss nach dem Fachkräftekatalog des Kindertagesbetreuungsgesetzes Sie bringen Begeisterung für die Arbeit mit Kindern mit Sie besitzen fundierte Kenntnisse in der pädagogischen Arbeit im Elementarbereich Sie bringen eine respektvolle und achtsame Haltung im Umgang mit allen Akteuren mit Sie haben Freude an der Gestaltung des pädagogischen Alltags mit den Kindern Sie begleiten Bildungsprozesse achtsam Sie arbeiten gerne selbständig; Teamarbeit ist für Sie selbstverständlich   Wir bieten: Einen interessanten, abwechslungsreichen und anspruchsvollen Aufgabenbereich Einen modernen, nach den Bedürfnissen der Kinder ausgestatteten Kindergarten Festangestellte Vertretungskräfte Einen modernen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten Attraktives Gesundheitsmanagement Veranstaltungen zur Förderung der Betriebsgemeinschaft Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Zusatzversorgung für Beschäftigte Zuschuss bei Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs Entgeltumwandlung zum Radleasing entsprechend der tariflichen Bestimmungen Eine Vergütung entsprechend der persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe S 8a Anlage C zum TVöD Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung - mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse und lückenloser Tätigkeitsnachweis) bis spätestens 10.01.2026 . Für Rückfragen steht Ihnen gerne Frau Hofmann (Tel. 07244/969- 1212) zur Verfügung. Für Fragen zum Stelleninhalt steht das zuständige Fachamt Frau Maske, (Tel. 07244/969- 4101), gerne zur Verfügung. Bitte beachten Sie, dass Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, nicht erstattet werden.