Personaldisponent (m/w/d)

Mit 26 Standorten in Nordrhein-Westfalen ist START eines der größten und erfolgreichsten Zeitarbeitsunternehmen des Landes. Wir beschäftigen ca. 2 500 Zeitarbeitnehmer/-innen sowie 160 interne Mitarbeiter/-innen. Dabei haben wir uns auf die Qualifizierung und langfristige Arbeitnehmerüberlassung schwer vermittelbarer Zielgruppen spezialisiert. Mit 400 Ausbildungsplätzen sichern wir durch unsere Verbundausbildung die Zukunft junger Menschen. Personaldisponent (m/w/d) Unser Team am Standort Rheine sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personaldisponent (m/w/d) und du hast uns gerade noch gefehltWas du bei uns bewegst: Du bist Netzwerker: Du betreust unsere Bestandskunden, akquirierst Neukunden und erschließt so ein breites Netzwerk. Vertrieb ist deine Passion: Du planst und führst Vertriebsaktivitäten durch und bist zudem für die gesamte Abwicklung des Vertriebsprozesses verantwortlich. Profilvertrieb ist für dich kein Fremdwort: Du erarbeitest Bedarfsanalysen und bietest Kunden und Interessenten Stellenprofile geeigneter Bewerbenden und Mitarbeitenden an. Gute Arbeit heißt für dich auch sichere Arbeit: Deshalb führst du regelmäßig Arbeitsplatzbesuche, Gefährdungsbeurteilungen und jährliche Unterweisungen durch. Der Mensch steht für dich im Mittelpunkt: Du bereitest die Bewerbenden umfangreich auf Vorstellungstermine/-gespräche bei unseren Kunden vor und begleitest sie in allen Angelegenheiten.Wie du uns überzeugst: Ganz klar mit deiner Persönlichkeit: Wir suchen nach engagierten Menschen, die über ein hohes Maß an Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit verfügen. Mit einer Portion Leidenschaft: Du brennst für unsere Dienstleistungen und hast Freude an der Planung und Durchführung von Vertriebsaktivitäten. Mit dem Herzen dabei: Du bringst eine Hands-on-Mentalität und ein agiles Mindset mit und arbeitest gerne im Team. Mit Praxiserfahrung: Du bringst idealerweise erste Erfahrung in der Arbeitnehmerüberlassung oder im Vertrieb (B2B) mit und kennst verschiedene Berufsfelder mit den jeweiligen Anforderungen. Mit einem Abschluss: Eine abgeschlossene kaufmännische oder gewerblich-technische Berufsausbildung und/oder ein abgeschlossenes Studium idealerweise im Bereich Betriebswirtschaftslehre runden dein Profil ab. Was wir dir bieten: Keine Befristung, dafür jede Menge Freizeit: Planungssicherheit für dich und für uns, denn wir stellen grundsätzlich unbefristet (38 Stunden/Woche) ein. Zudem kannst du dich bei uns auf bis zu 35 Tage Urlaub freuen. Immer flexibel unterwegs: Wir bieten dir eine flexible Arbeitszeitgestaltung durch unsere Gleitzeitregelung, mobiles Arbeiten von überall aus sowie Life-Work Balance, apropos: du hast die Möglichkeit dein Gleitzeitguthaben jederzeit in Freizeit auszugleichen. Gehaltscheck: Du erhältst neben deinem tariflichen Entgelt eine transparente variable Vergütung und partizipiert so an einer ungedeckelten Beteiligung am Unternehmenserfolg sowie einem 13. Monatsgehalt. Bedarfsorientierte Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir unterstützen dich beim Erreichen deiner Ziele und garantieren dir individuelle Entwicklungsmöglichkeiten ab dem ersten Tag. Modernste IT-Ausstattung: Höhenverstellbarer Schreibtisch? Zweiter Bildschirm? Dockingstation? Bei uns absoluter Standard Und egal ob vom Büro aus oder unterwegs: du erhältst an deinem ersten Tag von uns zusätzlich einen Laptop, ein neues Smartphone und bei Bedarf weitere technische Ausstattung. Fit für deine Zukunft: Wir legen absolute Priorität auf die Gesundheit unserer Mitarbeitenden. Deshalb bezuschussen wir dir u. a. neue Laufschuhe, um stets aktiv zu bleiben oder eine Brille, wenn Bedarf besteht. Denke an Morgen: Nutze und greife auf unser Angebot der betrieblichen Altersvorsorge zurück. Unser Versprechen an dich: Wir sind eine große Familie und legen viel Wert auf Beteiligung auf Augenhöhe, gegenseitige Wertschätzung und einen respektvollen Umgang. Bei uns erwarten dich eine wertschätzende Führungskultur sowie flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege. Du denkst dir gerade Check, Check, Check? Dann freuen wir uns von dir zu hören und dich bald persönlich kennenzulernen. Wir sind die, die alles dafür tun, Menschen in dauerhafte Beschäftigung zu bringen. Und dabei liegen uns jene besonders am Herzen, die es auf dem Arbeitsmarkt nicht leicht haben. Die Übernahme unseres Personals durch unsere Kunden ist unser oberstes Ziel. START NRW steht für gute Arbeit, auch dank eines breiten Netzwerks regionaler Gesellschafter. Dazu zählt seit Unternehmensgründung unter anderem das Land NRW.