Pflegeberater (m/w/d)*

JobsÜber unsKarriereQuereinstiegWerkstudierendeAusbildung & StudiumAusbildungDuales StudiumPraktikumBenefitsBerufsbilderEventsKontaktKennziffer 2025-178Pflegeberater (m/w/d)*Fachbereich 3.1.1 - Betreuung, Seniorenberatung und PflegestützpunktSachgebiet 3.1.1.3 - PflegestützpunktDer Pflegestützpunkt des Landkreises München berät Bürgerinnen und Bürger zu allen Fragen der Pflege im Stützpunkt, bei Hausbesuchen und Außensprechstunden. Themen sind unter anderem Leistungsansprüche nach dem SGB XI und anderen Büchern der Sozialgesetzgebung, Weitervermittlung an örtliche Leistungserbringer, Beratung, Hilfsplanung und Unterstützung.Die unbefristete Teilzeitstelle ist mit einem Umfang von 80 Prozent zu besetzen.Wenn Sie sich eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe wünschen und Teil unseres kollegialen und hochmotivierten Teams werden wollen, dann freuen wir uns auf Ihre BewerbungBewerbungsende ist der 28.12.2025.Ihre AufgabenPflegeberatung nach § 7a SGB XI (komplexes Casemanagement mit schriftlicher Hilfeplanung, Kostenklärung und Koordination der Hilfs- und Unterstützungsangebote insbesondere bei defizitären Pflegesettings)Allgemeine Beratung von Hilfe- und Pflegebedürftigen und deren Angehörigen zu Fragen der Pflegeversicherung und zu angrenzenden ThemenNetzwerk- und Öffentlichkeitsarbeit, z.B. in Form von Vorträgen oder MesseauftrittenMitarbeit bei der Umsetzung und Weiterentwicklung des Betriebskonzeptes des Stützpunktes, einschließlich der Erarbeitung neuer Projekte oder Aufgaben des StützpunktesIhr ProfilDiese Qualifikation setzen wir voraus:Sozialpädagoge(-in (FH/B.A.) mit staatlicher Anerkennung oderAbsolvent/-in des Studienganges Pflegemanagement oder Soziale Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation auf mindestens Bachelor- bzw. DQR 6-Niveau sowieEinschlägige Berufserfahrung im Bereich Senioren- Behindertenarbeit und/oder Gesundheit/Pflege idealerweise von drei JahrenAuf diese Kompetenzen kommt es uns an:Erfahrung in der Beratung, möglichst im häuslichen Bereich zu Fragen der Versorgung, Pflege, Gesundheit, des Alters und der Sozialgesetzgebung unter Berücksichtigung der Lebenswelt der RatsuchendenTeamfähigkeitFreude an der Lösung komplexer ProblemkonstellationenDiese Fähigkeiten runden Ihr Profil ab:Bereitschaft zu Hausbesuchen im gesamten Landkreis und sonstigen Außendiensten auch außerhalb der üblichen DienstzeitenErgebnisorientierungKonfliktfähigkeitFähigkeit zum NetworkingFähigkeit zur SelbstreflektionFähigkeit, sich von Notlagen nach Dienstende abzugrenzenKenntnisse der regionalen Pflege- und VersorgungslandschaftDiese Kenntnisse/Eigenschaften sind vorteilhaft:Eine Weiterbildung zur Pflegeberatung nach § 7 a SGB XI sollte schon begonnen sein, idealerweise erfolgreich abgeschlossen sein. Ein Start der Weiterbildung mit Einstellungsbeginn und Kostenübernahme über das Amt sind möglich.Weitere SprachkenntnisseRahmendatenArt der Beschäftigung: Teilzeit, UnbefristetEinsatzregion: MünchenEinsatzort: Joseph-Wild-Straße 20, 81829 MünchenBereich, Abteilung: Fachbereich 3.1.1 - Betreuung, Seniorenberatung und PflegestützpunktEingruppierung: E 9c TVöD-VKA, S 12 TVöD-SuE, A 10 BayBesGBenötigte Führerscheinklasse: BOffene Stellen: 1Über unsDer Landkreis München ist mit rund 360.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Landkreis Bayerns.Das Landratsamt nimmt als zentrale Verwaltung mit seinen mehr als 1.700 Mitarbeitenden vielfältige kommunale und staatliche Aufgaben für die Bürgerinnen und Bürger des Landkreises München wahr – getreu unserem Leitbild: Wir – gemeinsam – für SieWir haben einiges zu bietenSinnstiftende ArbeitSinnstiftende Arbeit Arbeiten beim Landkreis München heißt: einen echten Unterschied machen. Mit Ihrer Tätigkeit leisten Sie täglich einen wichtigen Beitrag für knapp 360.000 Menschen. Ob in Verwaltung, IT, Soziales oder Bau: Jede Aufgabe hat direkten Mehrwert für die Gesellschaft. Als Teil des öffentlichen Dienstes können Sie Ihre Arbeit mit Stolz und Verantwortung ausüben und wissen, dass Ihr Einsatz wirklich zählt – fürs Team und für die Zukunft unserer Region.Krisensicherer ArbeitsplatzKrisensicherer Arbeitsplatz Ein Job beim Landkreis München bedeutet Stabilität – heute und morgen. Als Teil des öffentlichen Dienstes arbeiten Sie in einem Umfeld, das auch in unsicheren Zeiten Bestand hat. Diese Sicherheit schafft Freiraum: für Ihre persönliche Entwicklung, neue Aufgaben und den Blick nach vorn. So können Sie Ihre Energie in das investieren, was zählt: Ihr Team, Ihre Karriere und die Zukunft unserer Region.Flexible ArbeitszeitmodelleFlexible Arbeitszeitmodelle Ihr Alltag ist so individuell wie Sie selbst. Deshalb bieten wir flexible Arbeitszeiten. Ob Gleitzeit, Teilzeit oder Homeoffice: Sie gestalten Ihren Job passend zu Ihrem Leben. So schaffen Sie die richtige Balance zwischen Arbeit, Freizeit und Familie und behalten die Energie für das, was wirklich zählt – Ihre Aufgaben, Ihr Team und Ihre persönliche Entwicklung.MobilarbeitMobilarbeit Mehr Flexibilität für Ihren Alltag: In vielen Positionen können Sie bis zu 50 Prozent Ihrer Arbeitszeit im Homeoffice einbringen. So verbinden Sie die Vorteile des Büros mit den Vorzügen des Arbeitens von Zuhause – effizient, angenehm und passend zu Ihrem Leben. Diese Freiheit macht Ihren Job alltagstauglich und gibt Raum für das, was zählt.Vereinbarkeit von Beruf und Familie/PrivatlebenVereinbarkeit von Beruf und Familie/Privatleben Wir legen großen Wert darauf, dass Beruf und Privatleben gut zusammenpassen. Deshalb unterstützen wir Sie mit besonderen Belegrechten für Kinderkrippenplätze und einem Ferienbetreuungsprogramm für Ihre Kinder. So bleibt genug Raum für Partnerschaft, Familie, Freizeit und das nächste Karriereziel – ohne Abstriche im Job.Individuelle Fort- und WeiterbildungsangeboteIndividuelle Fort- und Weiterbildungsangebote Ihre persönliche und fachliche Entwicklung steht bei uns im Mittelpunkt. Mit maßgeschneiderten Weiterbildungsangeboten fördern wir Ihre Qualifikation und eröffnen Ihnen neue Karrierewege im öffentlichen Dienst. So können Sie Ihre Fähigkeiten stetig erweitern, Verantwortung übernehmen und das nächste Level in Ihrer Laufbahn erreichen.Betriebliches GesundheitsmanagementBetriebliches Gesundheitsmanagement Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen Mit kostenlosen Fitnesskursen, regelmäßigen Gesundheitsaktionen, einem Zuschuss zum EGYM Wellpass und unseren Betriebssportgruppen sorgen wir dafür, dass Sie fit bleiben und sich rundum wohlfühlen. So schaffen wir die besten Voraussetzungen für Energie im Job und Balance im Alltag.Attraktive VergütungAttraktive Vergütung Bei uns zählt nicht nur ein faires Gehalt, sondern auch das Extra. Sie profitieren von einer Jahressonderzahlung, der Münchenzulage sowie weiteren tätigkeitsbezogenen Leistungen wie Arbeitsmarktzulagen und vermögenswirksamen Leistungen. So wird Ihre Arbeit beim Landkreis München auch finanziell besonders attraktiv – und Ihr Einsatz zahlt sich doppelt aus.Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge Heute an morgen denken: Gemeinsam mit der Zusatzversorgungskasse der bayerischen Gemeinden sichern wir Ihre Zukunft ab. So können Sie entspannt in die Rente blicken – mit einem verlässlichen Plus zur gesetzlichen Rente.Zuschuss zum Deutschland-TicketZuschuss zum Deutschland-Ticket Wir machen Sie mobil: Ab dem siebten Monat Ihrer Betriebszugehörigkeit übernehmen wir 35 € pro Monat fürs Deutschland-Ticket. So kommen Sie entspannt, günstig und flexibel durch die Region und ganz Deutschland.Kostenlose ParkplätzeKostenlose Parkplätze Für alle, die mit dem Auto pendeln: Bei uns parken Sie kostenfrei. So starten Sie ohne Parkplatzsuche oder Extrakosten in den Arbeitstag – bequem und stressfrei.KantineKantine Frisch, lecker, günstig: In unserer Kantine gibt es täglich abwechslungsreiche Mahlzeiten. So stärken Sie sich in der Pause und tanken neue Energie für Ihre Aufgaben.DienstwohnungenDienstwohnungen Wohnen im Münchner Umland leicht gemacht: Wir bieten Dienstwohnungen, die nach einem transparenten Punktesystem vergeben werden. Damit erleichtern wir Ihnen den Start in der Region.BetriebseventsBetriebsevents Gemeinsam mehr erleben: Von Betriebsausflug über Sommerfest bis zur Adventsfeier – unsere Events fördern Teamgeist und sorgen dafür, dass Arbeit und Spaß zusammengehören.Ferienwohnungen und HütteFerienwohnungen und Hütte Auszeit gefällig? Nutzen Sie unsere Ferienwohnungen im Chiemgau oder die Wallberghütte am Tegernsee – perfekt, um in der Natur neue Kraft zu tanken.MitarbeiterrabatteMitarbeiterrabatte Sparen leicht gemacht: Über das Portal benefits.me und unsere Kooperationspartner erhalten Sie attraktive Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen – für Alltag und Freizeit.Weitere InformationenInteresse?Dann freuen wir uns bis zum Ende der o. g. Bewerbungsfrist auf Ihre Bewerbung – vorzugsweise über unser Online-Bewerberportal – mit aussagekräftigen Unterlagen (Bewerbungsanschreiben, Lebenslauf, Qualifikationsnachweise und aktuelle dienstliche Beurteilung bzw. Arbeitszeugnisse). Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit beifügen. Die hierfür zuständige Stelle finden Sie unter:www.anerkennung-in-deutschland.de/html/de/Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Ihres Alters, Ihrer Religion oder Weltanschauung, Ihrer Behinderung, Ihres Geschlechts oder Ihrer sexuellen Identität. Menschen mit Schwerbehinderung oder ihnen gleichgestellte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Unsere Auswahlentscheidung treffen wir unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls.Ihre AnsprechpersonenFür allgemeine FragenNicole PosmikRecruitingTelefon: 089/6221-1951Für fachliche FragenMaria WastlSachgebietsleitungTelefon: 089/6221-2248Spricht Sie das an? Wir freuen uns auf Ihre BewerbungLandratsamt München Mariahilfplatz 17 81541 MünchenLandkreis-Muenchen.deImpressumDatenschutz