Bereichskoordinator:in Gebäudereinigung

Brügelmannstr. 16-18, 50679 Köln Startdatum: 1. Januar 2026 Bewerbung noch möglich Vollzeit (Unbefristet) Job-Ref.: 552702 DB Services GmbH Immobilien- und Facility Management Vorsorgliche Ausschreibung Fachkraft Besuche diese Stellenanzeige online über den QR-Code und bewirb dich Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Bereichskoordinator:in Gebäudereinigung (w/m/d) für die DB Services GmbH am Standort Köln.Deine Aufgaben:Als Bereichskoordinator:in Gebäudereinigung bist du die Schnittstelle zwischen dem:r Servicebereichsleiter:in, Auftraggebern sowie Mitarbeiter:innen im Bereich GebäudereinigungDu bist in regelmäßiger Abstimmung mit den Auftraggebern hinsichtlich der Leistungserbringung sowie bei ReklamationenHierbei wirkst du bei der Erstellung von Angebotsunterlagen und Leistungsdokumentationen mitDarüber hinaus erstellst du termin- und qualitätsgerechte Abrechnungen der beauftragten LeistungenDu gewährleistest ein effizientes Ressourcenmanagement, Qualitätsmanagement sowie ReportingDie Einhaltung der Vorschriften des Arbeits-, Brand- und Umweltschutzes sowie Anlagenkontrollen stellst du sicher und führst entsprechende Unterweisungen durchDu nimmst Kontrollpflichten wahr, erstellst Arbeitsanweisungen und aktualisierst örtliche RichtlinienDein Profil:Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem anerkannten Ausbildungsberuf im Handwerk, beispielsweise als Gebäudereiniger, oder eine entsprechende Weiterbildung zum MeisterIdealerweise hast du bereits Berufserfahrung im Bereich der Gebäudereinigung oder einem anderen Bereich des Facility ManagementsNeben guten arbeitsorganisatorischen Fähigkeiten zeichnet dich eine selbstständige Arbeitsweise ausAußerdem bringst du Flexibilität, Kommunikationsstärke sowie Motivationsfähigkeit mitDu besitzt gute IT-Kenntnisse sowie einen Führerschein der Klasse BKundenorientiertes Auftreten sowie ein hohes Maß an Ziel- und Ergebnisorientierung runden dein Profil abDas ist uns wichtig:Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.