Resident Manager

Resident Manager (m/w/d)Willkommen bei LÉGÈRE – Modern. Stilvoll. Anders.LÉGÈRE steht für urbane Lebensart, smartes Design und eine neue Generation von Hospitality. Unter der Dachmarke der LÉGÈRE HOTEL GROUP gestalten wir mit LÉGÈRE HOTELS und LÉGÈRE EXPRESS innovative Hotelkonzepte – in Deutschland und Luxemburg. Ihre Mission – Mehr als gelebte Gastfreundschaft. Als Resident Manager (m/w/d) tragen Sie die Verantwortung für den reibungslosen Ablauf des Hotelbetriebs und sorgen dafür, dass Gäste wie Mitarbeiter gleichermaßen begeistert sind. Ihr Ziel: ein erstklassiges Hotelerlebnis – durch perfekte Organisation, motivierte Teams und gelebte Gastfreundschaft.Ihre Aufgaben im Überblick:Verantwortung für den reibungslosen operativen Ablauf im HotelbetriebSicherstellung einer einwandfreien Betreuung unserer Gäste von Restaurant und BarFachliche und disziplinarische Führung, Motivation und Entwicklung des TeamsGewährleistung der Einhaltung aller Sicherheits- und HygienestandardsMitverantwortung für die Erreichung der Budget- und UmsatzzieleVertretung des Hoteldirektors in dessen Abwesenheit – intern wie externSchnittstelle zwischen Hauptverwaltung, Kunden, Lieferanten und Partnern Ihr Profil – Mit Verantwortungsbewusstsein und Gastorientierung. Sie steuern den Hotelalltag souverän, treffen klare Entscheidungen – und haben dabei stets die Erwartungen unserer Gäste und die Werte unserer Marke im Blick. Dann passen Sie perfekt zu LÉGÈRE.Was wir erwarten:Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Hotelfach, Tourismus- oder GastronomiemanagementMehrjährige Berufserfahrung in der Hotellerie, idealerweise in einer FührungspositionFundierte Kenntnisse in allen operativen Hotelbereichen (Front Office, Housekeeping, F&B, Personalmanagement)Betriebswirtschaftliches Verständnis sowie Erfahrung im Budget- und KostenmanagementKenntnisse im Verkauf sind von VorteilSehr gute Kenntnisse der Hotelbranche speziell im Bereich der deutschen Businesshotellerie Guter sprachlicher Ausdruck, Sprachkenntnisse (D/E) Was wir Ihnen bieten... …wir glauben an Gestaltungsspielräume, Eigenverantwortung – und daran, dass Arbeiten Freude machen darf. Deshalb bieten wir:Ein unbefristeter ArbeitsvertragBetriebliche Krankenzusatzversicherung & betriebliche AltersvorsorgeSonderurlaubstage (z. B. einen bezahlten freien Tag am Geburtstag)Alle Mitarbeiter haben die Chance auf eine überdurchschnittliche LeistungsprämieFamily & Friends-Raten in allen unseren Hotels & RestaurantsMitarbeiterangebote von Kooperationspartnern sowie Job-Bike-Leasing