Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Systemadministratorin bzw. Systemadministrator - Leezen - Land Mecklenburg-Vorpommern

Ihre Aufgaben qualifizierte Administration, Konfiguration, Problemanalyse, Pflege und Optimierung unterschiedlicher Anwendungen auf den von der Polizei in MV genutzten Kommunikationsüberwachungssystemen für Maßnahmen der strafprozessualen und präventiven Kommunikationsüberwachung sowie zu Schnittstellensystemen zu Aus-kunftssystemen bei Bundesbehördenqualifizierte Administration, Konfiguration, Problemanalyse, Pflege und Optimierung von Sondertechnologien sowie operativ genutzter Überwachungssystemetechnische und organisatorische Koordinierung sämtlicher Maßnahmen zur strafprozessualen und präventiven Kommunikationsüberwachung im zentralen KÜ-System der Landespolizei MV sowie dezentraler Auswertesystemetechnische Umsetzung richterlicher Beschlüsse und Anordnungen zur Feststellung retrograder und zukünftiger Verbindungsdaten sowie Steuerung und Koordinierung der Abfragesysteme für Bestandsdaten bei der BundesnetzagenturBeratung (technische Möglichkeiten und gesetzliche Anforderungen) von Landesbehörden in allen Fragen zu Kommunikationsüberwachungsmaßnahmen Ihr Profil Die Ausschreibung ist an Bewerberinnen u. Bewerber gerichtet, die über ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium oder einen vergleichbaren akademischen Abschluss der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik, Informations- und Nachrichtentechnik oder einer anderen technischen bzw. mathematischen Fachrichtung oder eine vergleichbare Qualifikation (dazu zählen auch Bewerberinnen und Bewerber, welche die einschlägige Qualifikation erst innerhalb von 4 Monaten nach Ende der Stellenausschreibungsfrist erlangen werden) verfügen.IT-Fachkenntnisse in mindestens einem der Bereiche:Netzwerktechnologien und deren IP-Protokolle (DNS, SIP, ...)Mobilfunktechnologien (WiFi, LTE, 5G, Bluetooth,...)Administration von Serversystemen (Linux/Windows)Virtualisierung und Emulation von KommunikationssystemenDatenbanksystemen (PostgreSQL, MySQL, ElasticSearch, MongoDB, ...)Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten, Eigeninitiative sowie ein hohes Maß an persönlicher Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstseinhohe Motivation, Belastbarkeitgute Kommunikations-, Kooperations- und TeamfähigkeitBereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen sowie zur Aus- und FortbildungFührerschein der Klasse B Das bieten wir Ihnen eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 11 TV-L bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen die Möglichkeit zur Verbeamtung, sofern die rechtlichen Voraussetzungen erfüllt sind die Möglichkeit, Sie gemäß § 16 Polizeilaufbahnverordnung M-V einzustellen und zur Polizeivollzugsbeamtin bzw. zum Polizeivollzugsbeamten auf Probe im ersten Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 zu ernennen (A 9 LBesG MV). Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen besteht die Möglichkeit der Einstellung im ersten Beförderungsamt der Laufbahngruppe 2 (A 10 LBesG M-V). finanzielle Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einer krisenfesten Arbeitsstelle 30 Tage Urlaub im Jahr (24. und 31. Dezember zusätzlich frei) Jahressonderzahlung (§ 20 TV-L) sowie eine zusätzliche Altersversorgung (VBL) für Tarifbeschäftigte Stellenzulage und Familienzuschlag sowie Sonderzahlung (Weihnachtsgeld nach SZG M-V) für Beamtinnen und Beamte kostenlose Parkmöglichkeiten die Nutzung von dienstlichen Sportangeboten die Möglichkeit, auch von zu Hause zu arbeiten eine attraktive Altersabsicherung eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe die Möglichkeit zur Weiterbildung Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zum Dienstradleasing Staatenliste im Sinne von § 13 Abs. 1 Nr. 17 SÜGEine Einstellung kann je nach Vorliegen der jeweiligen Voraussetzungen entweder als Tarifbeschäftigte bzw. Tarifbeschäftigter, als allgemeine Verwaltungsbeamtin bzw. allgemeiner Verwaltungsbeamter oder als Polizeivollzugsbeamtin bzw. Polizeivollzugsbeamter erfolgen.In das Beamtenverhältnis auf Probe kann grundsätzlich nur eingestellt werden, wer das 40. Lebensjahr noch nicht vollendet hat. Hat sich die Einstellung gemäß § 18a Abs. 2 S. 2 und/oder Abs. 3 LBG M-V verzögert, erhöht sich die Höchstaltersgrenze. Die Bewerberinnen und Bewerber müssen die nach dem Beamtenstatusgesetz und dem Landesbeamtengesetz Mecklenburg-Vorpommern erforderlichen persönlichen Voraussetzungen für die Berufung in das Beamtenverhältnis erfüllen, in geordneten wirtschaftlichen Verhältnissen leben und sich einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung unterziehen.Im Falle einer Ernennung nach § 16 PolLaufbVO M-V zur Polizeivollzugsbeamtin bzw. zum Polizeivollzugsbeamten erfolgen während der dreijährigen Probezeit polizeifachliche Unterweisungen in Modulform an der FHöVPR in Güstrow. Diese beinhalten die Vermittlung von Kenntnissen über Aufgaben und Befugnisse des Polizeivollzugsdienstes aus rechtlicher und praktischer Sicht ebenso wie die Ausbildung in Selbstverteidigung, an der Waffe und in Eigensicherung.Der Dienstposten ist mit A 10/11 LBesG M-V bewertet.Es wird darauf hingewiesen, dass bei Einstellungsabsicht ein Auszug aus dem Bundeszentralregister (Führungszeugnis) gem. § 30 Absatz 5 Bundeszentralregistergesetz zur Vorlage bei einer Behörde abgefordert wird.Mit der Bewerbung verbundene Kosten können wir leider nicht erstatten.