Facility Manager*in Gebäudetechnik

Sie suchen eine neue Herausforderung im Facility Management auf Eigentümerseite, bei der Sie die Verantwortung für Gebäude, technische Anlagen und reibungslose Betriebsabläufe übernehmen? Die Objekte befinden sich dabei im eigenen Bestand. Dann bietet Ihnen diese Position die ideale Möglichkeit, Ihr technisches Know-how in einem modernen Umfeld einzusetzen und aktiv zur Weiterentwicklung der Unternehmensimmobilien beizutragen. Wir suchen für unseren Mandanten, ein führendes mittelständisches Technologieunternehmen in der Region Darmstadt, eine engagierte Persönlichkeit, die Freude daran hat, Verantwortung zu übernehmen und nachhaltige Lösungen im technischen Objektmanagement umzusetzen. Das Unternehmen ist seit über 15 Jahren erfolgreich am Markt etabliert, beschäftigt rund 100 Mitarbeitende und zeichnet sich durch eine moderne, digitale Arbeitsweise sowie eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur aus, in der Teamgeist und persönliches Miteinander großgeschrieben werden. Aufgaben Sie betreuen technisch mehrere Gebäude und die verschiedenen technischen Anlagen. Dazu gehören u.a. Lüftung, Heizanlagen, Wasseraufbereitung, Wärmepumpe, Kläranlage, Photovoltaikanlage und Trinkwasserbrunnen Sie koordinieren und steuern externe Dienstleister, insbesondere bei Bau- und Reparaturmaßnahmen. Sie sind verantwortlich für die Durchführung von Sicherheitsprüfungen und identifizieren technische Mängel Sie führen Begehungen zur Fehlerbehebung und Reparatur durch. Sie erledigen Reparaturarbeiten im kleineren Umfang und sind Ansprechpartner für Mieter bei technischen Problemen. Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung oder abgeschlossenes Studium mit technischem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation Sie haben mindestens einige Jahre nachweisbare Berufserfahrung in der technischen Verwaltung von Immobilien und/oder technischen Anlagen gesammelt Sie bringen Expertise im Bereich Gebäudetechnik mit und Erfahrungen im Bereich SHK/HLS Sicherer Umgang bei der Durchführung von kleineren Projektarbeiten und eine selbständige Arbeitsweise Sichere EDV-Kenntnisse Benefits Die Position ist in Vollzeit (40 Stundenwoche) und unbefristeter Festanstellung ab sofort oder nach Vereinbarung zu besetzen. Das Unternehmen bietet u.a. eine freundliche Arbeitsatmosphäre 30 Tage Urlaub flexible Arbeitszeiten (mit Gleitzeit) Gestaltungsfreiraum ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum moderne Strukturen in einem erfolgreichen Unternehmensumfeld flache Hierarchien verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten eine betriebliche Altersvorsorge, sowie eine betriebliche Krankenzusatzversicherung zahlreiche weitere Benefits Bzgl. dem Gehalt stimmen wir uns sehr gerne individuell mit Ihnen ab - möglich sind bis ca. 70.000 € Jahresbrutto - ggf. auch etwas mehr (je nach Erfahrung und Qualifikation). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Bei Fragen erreichen Sie uns telefonisch unter: 030 - 55 51 28 44 oder per WhatsApp unter: 0176 - 726 836 50 Als renommierte Headhunting-Agentur in der Immobilienbranche stimmen wir jeden Schritt im Vorfeld mit Ihnen ab. Für Sie entstehen keine Kosten Wir stellen Sie erst bei einem Unternehmen vor, wenn wir Ihr Einverständnis haben Wir arbeiten diskret und vertraulich QTalents - Ihre spezialisierte Personalberatung und -vermittlung in der Immobilienbranche - seit 2016. Wir sind deutschlandweit auf die Immobilienbranche spezialisiert und besetzen Top-Vakanzen im Auftrag unserer Mandanten. Wir vermitteln Positionen nur für die Festanstellung - keine Zeitarbeit. Wir stimmen jeden Schritt gemeinsam mit Ihnen ab und stellen Sie nur mit Ihrem Einverständnis bei potentiellen Arbeitgebern vor. Ohne Ihre Einwilligung versenden wir Ihre Daten nicht an Dritte.QTalents - Ihre spezialisierte Personalberatung und -vermittlung in der Immobilienbranche Deutschlandweite Besetzung von Top-Vakanzen für die Immobilienwirtschaft. Wir vermitteln kaufmännische und technische Positionen im Auftrag unserer Mandanten in der Festanstellung - keine Zeitarbeit. Wir sind deutschlandweit auf die Immobilienbranche spezialisiert und seit 2016 aktiv am Markt. Wir stimmen jeden Schritt gemeinsam mit Ihnen ab und stellen Sie nur mit Ihrem Einverständnis bei potentiellen Arbeitgebern vor. Ohne Ihre Einwilligung versenden wir Ihre Daten nicht an Dritte. Für Bewerber:innen / Kandidat:innen ist unsere Vermittlung immer kostenfrei.