Sozialarbeiter o.ä.

Ihre Benefits Mitgestalten: Viel Gestaltungsspielraum beim weiteren Ausbau des TeamsAttraktive Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Professionelle Einarbeitung durch einen erfahrenen Mentor und eine sukzessive Verantwortungsübernahme aller fachlich-inhaltlichen und betriebswirtschaftlichen Aspekte in der Führung eines Teams aus motivierten SchulbegleiterInnen. Weiterentwicklung zur Standortleitung oder Geschäftsführung innerhalb kurzer ZeitEin starker Rahmen: Attraktive Vergütung zuzüglich variabler GehaltsbestandteileInspirierenden Umgebung und Rückendeckung: Sie arbeiten auf Leitungsebene mit den bundesweit tätigen Geschäftsführern und Standortleitern zusammen und können damit auf vielfältiges Know-How und langjährige Branchenerfahrung zurückgreifenHerausfordernde Tätigkeit und trotzdem flexibel: Als Unternehmen mit höchsten Kundenzufriedenheitswerten und einer von Great-Place-to Work ausgezeichneten Unternehmenskultur bieten wir Ihnen ein bürokratiearmes und flexibles Arbeitsumfeld mit flachen HierarchienWeitere Benefits wie Jobrad-Leasing, dauerhafte Mitarbeiterrabatte bei vielen bekannten Anbietern über Corporate Benefits, Firmenyoga und unvergessliche Firmenevents runden unser Paket ab.Sollte für Ihren Antritt der Stelle ein Wohnortwechsel erforderlich sein, sprechen Sie uns gerne an bezüglich einer möglichen Unterstützung bei Ihrem Umzug.Unser Team wächst stetig – wachsen Sie mit uns Leidenschaftlich und engagiert bieten wir deutschlandweit an mehreren Standorten vielfältige Leistungen in den Bereichen der Kinder- und Jugendhilfe sowie der Eingliederungshilfe an.Als schnell wachsendes Sozialunternehmen mit Auszeichnung durch Great Place to Work® als "Bester Arbeitgeber Deutschland 2024" stehen wir für flexible Arbeitslösungen, für vielfältige Möglichkeiten der beruflichen Weiterbildung, für ein Arbeitsklima, das geprägt ist von Vertrauen und Offenheit und für eine faire Bezahlung, die sich am TVÖD orientiert.2020 im Rheinland gestartet, begleiten mittlerweile mehr als 500 Inklusionsassistenzen der GFI-Gruppe ebenso viele Kinder und Jugendliche in vier Bundesländern in ihrem Schulalltag.Um zukünftig noch mehr Kindern die Teilhabe am Unterricht zu ermöglichen, sind wir kontinuierlich auf der Suche nach engagierten Fachkräften. Für den Ausbau unserer Teams im Rhein-Neckar-Gebiet suchen wir aktuell Sozialarbeiter / Sozialpädagogen als Fachbereichsleitung in der Schulbegleitung (m/w/d) mit klarem Fokus auf Kundenzufriedenheit, Mitarbeiterbindung und Umsatzentwicklung.Ihre Aufgaben Personalverantwortung für die ca. 50 Mitarbeitenden Ihres Fachbereichs, d.h. wertschätzende, zielorientierte Anleitung und Führung, langfristige Personalbindung und kontinuierliche PersonalentwicklungWeiterer Aufbau Ihres Teams von Schulbegleitern (Personalauswahl & Fallbesetzung)Fachliche Verantwortung und kontinuierliche Qualitätssicherung für das pädagogische Angebot innerhalb Ihres TeamsAktive Mitwirkung bei Planungs-, Entwicklungs- und Konzeptaufgaben sowie bei Verhandlungsführung und -vorbereitungNetzwerkarbeit und Pflege von Kontakten z.B. mit Schulleitung, LehrerInnen/ErzieherInnen, Eltern und LeistungsträgernDie Tätigkeit kann überwiegend remote ausgeführt werden. Unsere Büroräumlichkeiten stehen falls gewünscht jedoch jederzeit zur Verfügung.Erfahren Sie mehr über spannende Entwicklungsperspektiven für Leitungskräfte auf unserer Karriereseite karriere-gfi.de.Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes pädagogisches Studium, z.B. im Bereich Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Sozialmanagement (Bachelor, Master oder Diplom) oder vergleichbare QualifikationMehrere Jahre Berufserfahrung in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen oder Menschen mit BehinderungFührungserfahrung, idealerweise in ähnlicher PositionBetriebswirtschaftliche KenntnisseSicherer Umgang mit den MS-Office-ProgrammenStreben nach Weiterentwicklung & danach, etwas bewegen zu könnenWas uns sonst noch wichtig ist:Sie bewegen sich sicher im Umfeld eines Sozialunternehmens und finden bei jedem Gesprächspartner die richtigen Worte.Sie besitzen eine ausgeprägte Unternehmermentalität und überzeugen durch Führungsstärke und hohe Einsatzbereitschaft.Sie sind charismatisch, verfügen über eine gewinnende Rhetorik und können Menschen begeistern.Die Nähe zum operativen Geschäft möchten Sie auch in Ihrer Führungsrolle nicht aufgeben.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inklusive Lebenslauf, Abschlussurkunde und -zeugnis (z. B. Studienabschluss) sowie relevanten Arbeitszeugnissen.Ansprechpartner bei Rückfragen:Chiara Graca (Standortleitung), Tel. 0621-43707412Weitere Infos unter www.gfi-rhein-neckar.de sowie auf unserer Karriereseite speziell für Leitungskräfte unter www.karriere-gfi.de.