Maschinen- und Anlagenführer

Wir suchen einen engagierten Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) für die Betreuung einer Reinigungsanlage in Göttingen. Wenn Sie eine Leidenschaft für Präzision und Sauberkeit haben und Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld einbringen möchten, freuen wir uns auf Ihre BewerbungAufgabenWareneingangskontrollen festgelegter Teile nach PrüfvorgabeBeschickung von Reinigungsteilen in Waschaufnahmen vorhandener Reinigungsanlagen, Auswahl und Start materialabhängiger ReinigungsprogrammeDurchführung von Prüfungen und Messungen der Reinigungsergebnisse und deren DokumentationKontrolle und Dokumentation der funktions- und qualitätsrelevanten MaschinenparameterZuführung von Betriebsabfallstoffen gemäß Abfallschlüssel zur EntsorgungÜberwachung und Beschaffung von Vorratsbeständen der Betriebsmittel und VerbrauchsmaterialienVeranlassung oder selbständige Wartung oder abgestimmte Reparatur der ReinigungsanlageMontage von einfachen Baugruppen als Zuarbeit der nachfolgenden FertigungProfilAbgeschlossene Facharbeiterausbildung als Mechaniker/-in oder Maschinenführer/-inErfahrung in der industriellen Teilereinigung, Entfetten und Entölen, Fein- und Feinstreinigen sind von VorteilGrundkenntnisse in der Anwendung von EDV-Programmen, z.B. ExcelGute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift um die Dokumentation führen zu könnenPerspektivenEinen unbefristeten Vollzeitvertrag mit ArbeitszeitkontoTAGSCHICHT35 Stunden/WocheNutzung der Kantine Kostenfreie Bereitstellung hochwertiger ArbeitskleidungUrlaubs- und WeihnachtsgeldIndividuelle und persönliche BeratungKommunikationsmöglichkeit über unsere DIS AG AppVergünstigung auf Einkaufsportalen (Mitarbeitercard)Umfassendes Angebot im Bereich des Gesundheitsmanagement mit Werksarztzentrum (z.B. kostenlose Eignungs- und Vorsorgeuntersuchungen)"Mitarbeiter wirbt Mitarbeiter" Prämie (bis zu 250 Euro)Weil auch Ihr Berufsweg Maßarbeit bedeutet:  spannende Stellen in der Industrie passend zu Ihren Anforderungen. Jetzt auf "direkt bewerben" klickenWir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.KontaktWichtige Fragen und AntwortenWie funktioniert das Arbeiten bei der DIS AG?Sie sind fest bei der DIS AG angestellt. Die DIS AG ist Ihr Arbeitgeber und Sie erhalten Ihren Arbeitsvertrag sowie Ihr Gehalt von uns. Sie haben somit alle rechtlichen Ansprüche aus dem Anstellungsverhältnis, u.a. ein festes Einkommen nach Tarifvertrag, bezahlten Urlaub, Weihnachtsgeld oder Lohnfortzahlung im Krankheitsfall. Sie arbeiten aber nicht bei der DIS AG, sondern sind als Arbeitskraft bei einem unserer Kunden beschäftigt.Was ist der Unterschied zwischen Arbeitsvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung?Bei der Arbeits- bzw. Personalvermittlung stellen wir Sie bei passenden Unternehmen vor und unterstützen Sie, eine feste Stelle zu finden. Dabei agiert die DIS AG nur als Vermittler – den Arbeitsvertrag schließen Sie direkt mit dem unserem jeweiligen Unternehmen. Eine Direktvermittlung ist für Sie unkompliziert und völlig kostenfrei. Bei der Arbeitnehmerüberlassung ist die DIS AG Ihr Arbeitgeber, Sie sind also in unserem Auftrag in unseren Kundenunternehmen aktiv. Dabei handelt es sich um zeitlich begrenzte Tätigkeiten. Sie wechseln also von Zeit zu Zeit das Unternehmen und sammeln so zahlreiche Referenzen. Oft führen diese Einsätze zur festen Übernahme im jeweiligen Kundenunternehmen. Deshalb ist die Arbeitnehmerüberlassung auch dann für Sie geeignet, wenn Sie eigentlich eine Festanstellung suchen.Meine Wunschstelle passt nicht in allen Punkten zu mir, kann ich mich trotzdem bewerben?Sie können sich auch auf eine Stelle bewerben, die nicht zu 100 % passt. Gemeinsam besprechen wir Ihre Ziele und Fähigkeiten und schauen, ob wir vielleicht eine passendere Stelle zu besetzen haben. Sie können sich natürlich auch jederzeit initiativ auf nicht ausgeschriebene Stellen und Tätigkeiten bewerben.Wie funktioniert der Job-Pool?Unabhängig von konkreten Stellenanzeigen können Sie sich in unseren Bewerberpool eintragen. Wir beraten Sie gerne hinsichtlich Ihrer Ziele, Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihrer Fähigkeiten. Gemeinsam erarbeiten wir Ihre konkreten Vorstellungen und suchen passgenaue Stellen für Sie. Dabei entscheiden Sie allein, an welche Unternehmen wir Ihre Unterlagen weitergeben. Darüber hinaus informieren wir Sie regelmäßig über neue interessante Stellenanzeigen.