Werkstudent*in/Praktikant*in Data and Analytics Squad PMO

Werkstudent*in/Praktikant*in Data and Analytics Squad PMO (m/w/d)Suchst du ein interessantes Praktikum im IT-Projektmanagement? Hier ist deine Chance, Teil von Allianz Technology zu werden, wo du die Rolle des Squad PMO übernehmen und bei der Verwaltung innovativer Daten- und KI-Projekte helfen kannst.Das Ziel unseres Squads ist es, Workplace-Produktteams mit skalierbaren Daten- und Analyse-Lösungen zu versorgen. Du kannst Teil der Reise des Data and Analytics Squads werden, indem du Ideen und Vorschläge einbringst, wie das aktuelle agile Projektsetup (in Bezug auf Prozesse, Tools, Dokumentation usw.) optimiert werden kann, um unsere Daten- und KI-Angebote zu skalieren. Was du tust Definiere das Portfolio des Squads, indem du Umfang, Ziele, Roadmap, Risiken und Abhängigkeiten skizzierstUnterstütze die Priorisierung und Prognose von Squad-Aufgaben und Aktivitäten für ein effizientes ProjektmanagementFühre Qualitätssicherung durch und verfeinere Projekt- und Prozessdokumentationen, um Genauigkeit und Klarheit zu gewährleistenVerwalte und organisiere die SharePoint- und Confluence-Bereiche des Squads für effektive Zusammenarbeit und InformationsaustauschAnalysiere Prozesse, um Verbesserungsbereiche zu identifizieren und die Squad-Operationen zu optimierenKommuniziere regelmäßig Projektaktualisierungen, Ergebnisse und Fristen an Stakeholder und erstelle Präsentationen für das obere ManagementGrundkenntnisse über KI-Technologien, Prinzipien und deren praktische Anwendung Was du mitbringst Nachgewiesene Kenntnisse im Projektmanagement und in agilen MethodenVersiert im Umgang mit Tools wie Jira, Confluence, SharePoint und MS TeamsErfahrung mit Datenanalyse-Tools wie Excel und Power BI ist vorteilhaftHervorragende schriftliche, mündliche und Präsentationsfähigkeiten in Englisch, Deutschkenntnisse sind von VorteilStarke zwischenmenschliche Fähigkeiten und die Fähigkeit, proaktiv im Team zu arbeitenSolide organisatorische und analytische Fähigkeiten, mit Aufmerksamkeit für Details und der Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu bewältigenGrundkenntnisse über KI-Technologien, Prinzipien und deren praktische Anwendung Idealerweise kannst du sofort beginnen und bist an einem Praktikum für 4 bis 6 Monate in Vollzeit (38 Stunden/Woche) interessiert oder - in einer Werkstudentenposition - in Teilzeit (16-20 Stunden/Woche). 86678 | Projektmanagement | Student/in | keine Angabe | Allianz Technology | Vollzeit oder Teilzeit | Temporär Was wir bieten Wir bieten flexible Arbeitszeiten, die auf dein Studium abgestimmt sind, indem wir deine Arbeitszeiten an deine akademischen Verpflichtungen anpassen und dir die Flexibilität geben, deine Arbeitsverantwortungen und dein Studium effektiv zu balancieren.Wir ermöglichen kontinuierliche Lernmöglichkeiten durch ein kostenloses LinkedIn Learning-Konto, das dir hilft, neue Fähigkeiten zu erwerben und in deinem Bereich voraus zu bleiben. Erkunde verschiedene Wege zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.Wir fördern ein dynamisches und globales Teamumfeld, in dem du mit einem hoch talentierten, dynamischen und internationalen Team zusammenarbeiten kannst, das Kreativität und Innovation gedeihen lässt. Gewinne Einblicke in verschiedene Perspektiven, die zu deinem persönlichen und beruflichen Wachstum beitragen.Wir bieten eine florierende und vielfältige Studentengemeinschaft mit zahlreichen Networking-Möglichkeiten, um dich mit Gleichgesinnten zu vernetzen, Erfahrungen auszutauschen und wertvolle Verbindungen für deine Zukunft zu knüpfen.Wir bieten eine steuerfreie Reisekostenpauschale von 25 EUR pro Monat, wenn du ausschließlich das lokale öffentliche Verkehrssystem nutzen möchtest. Über Allianz Technology Mit Hauptsitz in München, Deutschland, ist Allianz Technology der globale IT-Dienstleister von Allianz und liefert IT-Lösungen, die die Digitalisierung der Gruppe vorantreiben. Mit mehr als 11.000 Mitarbeitern in über 20 Ländern weltweit ist Allianz Technology dafür verantwortlich, die Infrastruktur, Anwendungen und Dienstleistungen zusammen mit Allianz-Unternehmen zu betreiben, zu optimieren, zu transformieren und zu innovieren, um das beste Kundenerlebnis zu schaffen. Wir bedienen das gesamte Spektrum der Digitalisierung – von einem der größten IT-Infrastrukturprojekte der Branche, das Rechenzentren, Netzwerke und Sicherheit umfasst, bis hin zu Anwendungsplattformen, die von Arbeitsplatzdiensten bis zur digitalen Interaktion reichen. Kurz gesagt: Wir liefern umfassende, durchgängige IT-Lösungen für Allianz im digitalen Zeitalter. Wir sind das Rückgrat von Allianz. Finde uns unter: www.linkedin.com/company/allianz-technology. Engagement für Integrität, Fairness & Inklusion Die Allianz Gruppe ist eines der vertrauenswürdigsten Versicherungs- und Vermögensverwaltungsunternehmen der Welt. Sich um unsere Mitarbeiter, ihre Ambitionen, Träume und Herausforderungen zu kümmern, macht uns zu einem einzigartigen Arbeitgeber. Gemeinsam können wir ein Umfeld schaffen, in dem sich jeder ermächtigt fühlt und das Vertrauen hat, zu erkunden, zu wachsen und eine bessere Zukunft für unsere Kunden und die Welt um uns herum zu gestalten. Wir bei Allianz glauben an eine starke inklusive Kultur, die Menschen ermutigt, ihre Meinung zu äußern, sich einzubringen und den Status quo in Frage zu stellen. Wir sind stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit fördert, und ermutigen dich, dein ganzes Selbst zur Arbeit zu bringen, egal woher du kommst, wie du aussiehst, wen du liebst oder woran du glaubst. Wir begrüßen daher Bewerbungen unabhängig von Rasse, ethnischer Zugehörigkeit oder kulturellem Hintergrund, Alter, Geschlecht, Nationalität, Religion, sozialer Klasse, Behinderung, sexueller Orientierung oder anderen Merkmalen, die durch geltende lokale Gesetze und Vorschriften geschützt sind. Für Personalagenturen Allianz Technology verfügt über ein internes Rekrutierungsteam, das großartige Kandidaten direkt findet. Daher akzeptiert Allianz Technology keine unaufgeforderten Lebensläufe von Agenturen oder Personalvermittlern. Wenn wir mit Personalagenturen zusammenarbeiten, wird diese Zusammenarbeit durch einen Vertrag formalisiert. Gebühren werden nur bezahlt, wenn ein Vertrag besteht. Ohne Vertrag akzeptieren wir keine Rechnungen für unaufgeforderte Lebensläufe, selbst wenn der Kandidat letztendlich von Allianz eingestellt wurde.