BACKSTAGE - Das Programm für Praktikant*Innen am Standort Düsseldorf Frühjahr 2026

StellenbeschreibungIm Rahmen unseres Praktikant*innenprogramms BACKSTAGE bieten wir Studierenden der Rechtswissenschaften sowie des Wirtschaftsrechts jedes Jahr im Frühjahr und Sommer die Möglichkeit, einen unverstellten Blick hinter die Kulissen einer internationalen Großkanzlei zu werfen. BACKSTAGE Frühjahr 2026: 5 Wochen Praktikant*innenprogramm in Düsseldorf vom 16. Februar bis zum 20. März 2026 *Bewerbungszeitraum bis Ende Oktober 2025. Was Sie erwartet • Feste Anbindung an eine unserer Praxisgruppen sowie Zuteilung von persönlichen Mentor*innen • Aktive Mitarbeit an aktuellen Mandaten • Gemeinsame Einführungsveranstaltung mit allen BACKSTAGE Praktikant*innen • Vorstellungen unserer Praxisgruppen in zahlreichen Workshops und Fachvorträgen • Vielfältiges Angebot an internen Informations- und Fortbildungsveranstaltungen zu den Themen Legal English, Legal Tech, Verhandlungsführung • Teilnahme an der Clifford Chance ReferendarAcademy, Informationsgesprächen zu den Themen , Promotion und dem ersten Staatsexamen mit unseren Associates • Zahlreiche Möglichkeiten zum Networking durch Social EventsQualifikationenWas Sie auszeichnet Sie sind Student*in der Rechtswissenschaften mit erfolgreich bestandener Zwischenprüfung oder des Wirtschaftsrechts ( mit sehr guten Studienleistungen und möchten mit Engagement und jeder Menge Ehrgeiz bereits jetzt den Grundstein für Ihre spätere Karriere legen. Zudem verfügen Sie über gute Englischkenntnisse sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und zeichnen sich als Teamplayer*in aus.Was uns auszeichnet Lassen Sie sich anstecken von einem starken und motivierten Team in einem internationalen Umfeld, dass Sie von Beginn an als vollwertiges Teammitglied integriert. Außerdem legen wir Wert darauf, dass uns unsere Praktikant*innen auch neben der Arbeit persönlich kennenlernen.UnternehmensbeschreibungYour Career starts with CAls eine vollständig integrierte, globale Partnerschaft sind wir stolz auf unsere pragmatische und teamorientierte Arbeitsweise. Wir sind stets bestrebt, die Erwartungen unserer Mandanten zu übertreffen, zu denen Unternehmen aus allen kommerziellen und industriellen Sektoren, Regierungen, Aufsichtsbehörden, Handelsorganisationen und gemeinnützige Organisationen gehören. Wir bieten Beratung und Rechtsberatung auf höchstem Niveau, die die globalen Standards der Kanzlei mit umfassender lokaler Expertise verbinden. Inklusion ist wichtig für unsere Teams und unsere Familien, unsere Kanzlei und die Gesellschaft. Wir haben uns verpflichtet, alle Mitarbeiter*innen und Bewerber*innen fair und gleich zu behandeln, unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität und -ausdruck, Familienstand oder Lebenspartnerschaft, Hautfarbe, nationaler oder ethnischer Herkunft, sozialem oder wirtschaftlichem Hintergrund, Behinderung, religiöser Überzeugung, sexueller Orientierung oder Alter. Unser Ziel ist es, all unseren Mitarbeiter*innen Chancengleichheit, gleiche Ansprüche und gleiche Erfahrungen zu bieten. Erfahren Sie mehr.Zusätzliche InformationenIhre AnsprechpartnerinSvenja Müller-Sekyra Talent Acquisition Specialist Tel: +49 69 7199-1607 E-Mail: Bitte bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, aktuelle Notenübersicht und relevante Zeugnisse) sowie der Angabe von zwei präferierten Praxisgruppen online unter . *Wir freuen uns über Ihre Unterlagen bis zum jeweiligen Bewerbungsschluss. Allerdings schadet es nicht, schnell zu sein - wir treffen möglichst bald nach Bewerbungseingang eine Entscheidung, ob wir Ihnen einen der Plätze in unserem Praktikant*innenprogramm anbieten.