Erzieher / Kindheitspädagoge im Kindergarten KUNTERBUNT

Erzieher / Kindheitspädagoge (m/w/d) im Kindergarten KUNTERBUNT Auf welche Entdeckungstour wollten Sie schon immer gehen? Wir suchen für unseren Fröbel-Kindergarten KUNTERBUNT in Köln (Höhenhaus) ab sofort  Erzieher / Kindheitspädagogen (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit mit einer Arbeitszeit von 25 bis 39 Wochenstunden. Der Vertrag wird unbefristet geschlossen. Über unsere Einrichtung Der Fröbel-Kindergarten KUNTERBUNT betreut 88 fröhliche Kinder im Alter von 2-6 Jahren. Unsere pädagogischen Schwerpunkte sind naturnahe Pädagogik, Bewegung und gesunde Ernährung.  Auf unserem großzügigen und naturnahen Außengelände können sich die Kinder auf den Matsch- und Bauspielplatzbereichen nach Herzenslust austoben. Und wenn uns die Abenteuerlust packt, planen wir einen Ausflug zu einem der zahlenreichen Naherholungszielen in der Umgebung.  Interkulturalität wird bei uns im Haus großgeschrieben und jede Form von Religion wird wertgeschätzt und thematisiert. Wir feiern gemeinsam mit den Kindern diverse religiöse Feste, wie z.B. das Zuckerfest und Sankt Martin. Auch das Thema Ausbildung spielt bei uns im Alltag eine große Rolle. Wir bilden gerne aus und fördern junge Talente, sodass wir Teil des Programms „Lernort Praxis“ sind.  Als zertifiziertes „Haus der kleinen Forscher“ und „Nachhaltige Kita“ finden bei uns immer wieder spannende Projekte statt. Anlässlich zum „Tag der kleinen Forscher“, forschen wir aktuell rund um das Thema .  Unser Team ist eine kunterbunte Mischung aus langjährigen Mitarbeitern und Kollegen dich noch nicht so lange bei uns sind. Wir kombinieren unsere bestehenden Traditionen mit neuen Ansätzen, pflegen ein gutes Miteinander und sind stolz auf unsere Elternarbeit. Weitere Informationen finden Sie unter . Sie erfüllen folgende Voraussetzungen: Sie sind Erzieher:in oder Heilerziehungspfleger:in mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagog:in, Heilpädagog:in, Erziehungswissenschaftler:in, Sozialarbeiter:in, Sonderpädagog:in, Rehabilitationswissenschaftler:in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in oder haben einen gleichwertigen Abschluss. Sie begeistern sich für die Arbeit mit Kindern und können sich gut auf ihre Interessen und Bedürfnisse einstellen. Sie haben Interesse, sich fachlich weiterzubilden oder bringen bereits zusätzliche Qualifikationen z.B. für Medienpädagogik, Sprachförderung, Ernährung und Bewegung, Naturpädagogik oder Musikerziehung mit. Sie setzen sich mit uns dafür ein, dass Kinder – egal welcher Herkunft oder Familiensprache – gleiche Bildungschancen bekommen. Wir bieten Ihnen: Kinderrechte im Fokus: Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht.  Tarifbindung: Faire Vergütung und viele Vorteile gemäß unserem Fröbel-Haustarifvertrag.  Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage und zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei.  Flexible Zusatzleistungen: Wahl zwischen 46,55 Euro Zuschuss zum Deutschlandticket und 50 Euro Fröbel BenefitCard* oder bis zu 99 Euro Mobilitätszulage für ein JobRad* – bei Teilzeit anteilig.  Ausstattung: Ein Dienst-Tablet zum Start.  Zukunft sichern: Betriebliche Altersvorsorge* in Höhe von 4%.  Finanzieller Bonus: Monatlich bis zu 62 Euro Ergänzungszulage und eine Jahressonderzahlung.  Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen.  Fach- und Führungskarrieren: Entwicklungschancen durch Spezialisierung als Multiplikator:in für besondere Bildungsbereiche oder als Koordinator:in mit stellvertretenden Leitungsfunktion bis hin zur Kita-Leitung oder Fachberatung.  Starker Zusammenhalt: Regelmäßige Teamtage zur Stärkung der Zusammenarbeit.  Professionelle Unterstützung: Zentrale Ressourcen, z.B. für Kinderschutz, Krisenmanagement und Familienbildung.  Netzwerkaufbau: Hospitationsmöglichkeiten und Erasmusreisen.  Online-Curriculum: Erhalten Sie 733 Euro Zulage* für das Absolvieren unseres Online-Curriculums in den ersten sechs Monaten.  Prämien und Rabatte: Bis zu 600 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me für Fitness, Shopping und mehr. *Anspruch nach sechs Monaten (Probezeit) gemäß HTV Neu ab September 2025: Fröbel erhöht die Gehälter um rund 3 %, reduziert die Arbeitsstunden auf 39 Wochenstunden bei Vollzeit und verbessert weitere Arbeitsbedingungen. Klingt gut? Dann bewerben Sie sich jetzt