Teamleiter Payroll

Werde Teil unseres Teams – das Müller HR-Team sucht einen Teamleiter Payroll (m/w/d) Du möchtest eine verantwortungsvolle Aufgabe übernehmen, die Arbeit in der HR-Abteilung aktiv mitgestalten und gemeinsam die Payroll weiter voranbringen? Dann bist du bei uns genau richtig An unserem Standort in Ulm-Jungingen sind wir als interner Dienstleister für die komplette Abwicklung der Entgeltabrechnung für verschiedene Gesellschaften der Müller Gruppe verantwortlich. Hier kannst du durch deinen Einsatz und dein Know-how die Einhaltung der anspruchsvollen Anforderungen in der Entgeltabrechnung sicherstellen und aktiv an der Weiterentwicklung unserer Prozesse mitwirken. WORAUF DU DICH FREUEN KANNST Krisensicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Sicherheit. Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell. Flache Hierarchien mit schnellen Entscheidungswegen. „Du“-Mentalität. Mitarbeiterrabatt in allen Müller Filialen mit bis zu 20%. Vergünstigtes Mittagessen in unserem Betriebsrestaurant. Betriebliche Altersvorsorge und Entgeltumwandlung. Aktive Unterstützung bei deiner Weiterbildung. Individuelles Onboarding mit Unterstützung eines Paten. Abwechslungsreiche Aufgaben in einem spannenden Umfeld. DEIN ZUKÜNFTIGES AUFGABENGEBIET Planung, Priorisierung und tägliche Steuerung der Payroll-Tasks (Monats-/Sonderläufe, Korrekturen, OffCycles). Sicherstellung fristgerechter Abrechnung, Zahl- & Meldeprozesse (Bank, SV, Behörden) sowie Year-EndAktivitäten. Eskalationsmanagement, Fehleranalyse, nachhaltige Fehlerbehebung. Fachliche Führung von 6–8 Mitarbeitern, Ressourcen- und Urlaubsplanung, Onboarding & Coaching neuer Mitarbeiter. Skills-Gap-Analyse, Trainingspläne, Wissensmanagement & SOPs. Identifikation von Automatisierungs- und Standardisierungspotenzialen (Templates, RPA, Reports), BestPractice-Transfer. DAS BIST DU Ausbildung mit Schwerpunkt HR/Finance oder vergleichbar. Payroll-Praxis in SAP (EC/ECP) oder HCM. Fundiertes Wissen in Lohnsteuer/SV/Arbeitsrecht. Erfahrung in Teamführung (fachlich/disziplinarisch von Vorteil) Versiert in MS 365/Reporting. Ausgeprägte Service-, Qualitäts- und Compliance-Orientierung; Deutsch fließend Teamfähigkeit, Loyalität und Diskretion. DU ALS TEIL UNSERES TEAMS Du bist motiviert, kommunikativ und authentisch. Egal, ob du am Anfang deiner Führungskraft Laufbahn stehst oder bereits umfangreiche Erfahrung mitbringst – bei uns bist du willkommen. Wir schätzen jedes Teammitglied, haben Freude an unserer Arbeit, auch wenn sie manchmal herausfordernd ist. Wir begreifen uns als Team, stehen füreinander ein und haben auch für persönliche Anliegen ein offenes Ohr. Wir unterstützen uns gegenseitig und sorgen so für einen reibungslosen Ablauf in der HR-Abteilung. Diese wertschätzende und kollegiale Arbeitsweise bildet die Grundlage für ein gutes Miteinander und schafft Freiräume, in denen du deine Ideen einbringen und eigenverantwortlich arbeiten kannst. Da Du als Teamleiter praktisch vorlebst. WER SIND WIR Müller – eine Erfolgsgeschichte seit über 70 Jahren Seit über sieben Jahrzehnten steht Müller für Vielfalt und Qualität. Mit über 940 Filialen in acht Ländern, 35.500 Mitarbeitern und 850 Auszubildenden gehört der Konzern zu den führenden Einzelhändlern Europas. Mit einem Sortiment von über 190.000 Artikeln im stationären und digitalen Handel deckt Müller die unterschiedlichsten Bedürfnisse seiner Kunden ab. Nicht von ungefähr zählt Müller bei Schülern zu den 100 Top-Arbeitgebern und gewinnt als Fair Company regelmäßig Auszeichnungen. Was mit der individuellen Leistung eines Einzelnen begann, ist bis heute typisch für uns. Es ist der persönliche Einsatz, der Müller so erfolgreich macht. Deshalb setzen wir lieber auf Leistung und Engagement, statt auf Titel und Noten. DEIN WEG ZU UNS Bewirb dich bitte direkt online über unser Bewerbungsformular. Ein kurzer Lebenslauf reicht aus, kein Roman oder Anschreiben. Wir vereinbaren dann einen Termin für ein Kennenlernen via Teams. 2. Gespräch bei uns vor Ort. Wenn wir dann gegenseitig auf einer Wellenlänge sind, bekommst du einen unbefristeten Vertrag und bleibst hoffentlich bis zur Rente bei uns. DU MÖCHTEST WECHSELN? DAS BLEIBT UNTER UNS Falls du dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir dir natürlich höchste Vertraulichkeit deiner Bewerbung zu. KLINGT DAS NACH DIR? DANN FREUEN WIR UNS AUF DEINE BEWERBUNG ? Wir freuen uns auf dich Deine Ansprechpartnerin bei Rückfragen für diese Position lautet: Karolina Kohler Personalreferentin Tel.: +49 731/174-7463