Regionalleiter (m/w/d) Schizophrenie/Innovative Medicine
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Unser Kunde ist eines der weltweit führenden biopharmazeutischen Unternehmen und zählt zu den Top Pharmaunternehmen weltweit. Mit einem breiten Portfolio aus Generika, Biosimilars und innovativen Arzneimitteln verfolgt unser Kunde das Ziel, den Zugang zu hochwertigen Therapien zu verbessern und die Gesundheitsversorgung nachhaltig weiterzuentwickeln.
Dabei verbindet das Unternehmen wissenschaftliche Exzellenz, Innovationskraft und eine starke Patientenorientierung, um einen nachhaltigen Beitrag für die Gesundheitsversorgung von morgen zu leisten.
Für den Aufbau eines Teams suchen wirRegionalleiter (m/w/d) Schizophrenie/ Innovative Medicine
UNSER ANGEBOT
IHRE AUFGABEN
Verantwortung für die erfolgreiche Einführung und Etablierung eines neuen innovativen Produktes in der Region sowie operative Steuerung des Launches und Positionierung unseres Kunden als strategischen Partner im Bereich Schizophrenie und Innovative Medicines Disziplinarische und fachliche Führung eines Teams von 7 Sales Representatives inklusive Recruiting, Coaching, Weiterentwicklung und Förderung einer leistungsstarken, mitarbeiterorientierten Teamkultur Strategische Steuerung der Vertriebsregion durch die Identifikation und Entwicklung relevanter Zielkunden sowie den Aufbau und die Pflege von Netzwerken mit medizinischen Experten, Meinungsbildnern und weiteren Stakeholdern Verantwortung für Umsatz-, Marktanteils- und KPI-Ziele sowie Analyse von Markt-, Kunden- und Performance-Daten zur kontinuierlichen Optimierung der regionalen Vertriebsstrategie Enge cross-funktionale Zusammenarbeit mit Marketing, Medical, Key Customer Engagement Managern und weiteren internen Schnittstellen zur erfolgreichen Umsetzung einer integrierten ProduktstrategieIHRE QUALIFIKATIONEN
Abgeschlossenes natur‑ oder wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation, z. B. eine kaufmännische oder medizinische Ausbildung und die Zulassung als Pharmaberater gemäß § AMG Erfolgreiche Führungserfahrung als Regionalleiter im Bereich Innovative Medicines, idealerweise mit 3 bis 5 Jahren Führungserfahrung im pharmazeutischen Außendienst eines forschenden Unternehmens Ausgeprägte Vertriebs-, Führungs-, Kommunikations- und Analysekompetenz sowie fundiertes Know-how in der Entwicklung, Steuerung und Weiterentwicklung von Vertriebsteams Erfahrung im Umgang mit medizinischen Experten, Meinungsbildnern und Fachgesellschaften sowie nachweisliche Fähigkeit, nachhaltige Netzwerke aufzubauen und zu pflegen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, hohe Reisebereitschaft im In- und Ausland sowie eine strukturierte, eigenverantwortliche und unternehmerische Arbeitsweise Führerschein Klasse BWIR FREUEN UNS AUF SIEBei Fragen erreichen Sie Frau Henja Gassert unter der Telefonnummer: 1 – 5.
Eine Bewerbung lohnt sich auch, wenn diese Vakanz nicht gänzlich Ihren Vorstellungen entspricht. Durch unsere Vielzahl an Vakanzen, bundesweit und unser großes Netzwerk finden wir die passende Position für Sie.
Interne Kennziffer:
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