Projektcontroller (m/w/d) - bis zu 40% Homeoffice Anteil möglich

Ihre Zahlenaffinität und Ihr ausgeprägtes analytisches Denken haben Sie bereits in Ihrer beruflichen Laufbahn als Projektcontroller unter Beweis gestellt.Nun sind Sie bereit für frischen Wind in Ihrem Berufsleben und möchten sich neuen spannenden Projekten stellen, um Ihre fachlichen und persönlichen Kompetenzen weiter auszubauen?Dann sind Sie bei uns genau richtigFür unseren Kunden am Standort Flörsheim suchen wir Sie als Projektcontroller (m/w/d) .Bewerben Sie sich jetzt und nutzen Sie Ihre Chance auf eine neue berufliche HerausforderungResponsibilitiesSie prüfen Angebote und Rechnungen an unsere Kunden auf Vollständigkeit und RichtigkeitSie sind verantwortlich für die Überwachung der BudgeteinhaltungSie erstellen regelmäßig SOLL-/IST-Analysen zur Bewertung des ProjektfortschrittsSie bereiten relevante Zahlen aus dem ERP-System auf und führen diese in aussagekräftigen Statistiken und Auswertungen zusammenSie unterstützen das Unternehmenscontrolling mit fundierten Analysen und Auswertungen zu Projekten und betriebswirtschaftlichen KennzahlenYour ProfileSie besitzen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare QualifikationSie verfügen über ein ausgeprägtes Zahlenverständnis und ein hohes Maß an Genauigkeit – Begriffe wie Bilanz und GuV sind Ihnen bestens vertrautSie konnten bereits Berufserfahrung im Projektcontrolling sammelnIm Umgang mit dem MS-Office Paket sind Sie routiniert, besonders mit MS ExcelSie arbeiten stets strukturiert und gerne im TeamIhre verhandlungssicheren Deutschkenntnisse runden Ihr Profil abBenefitsEin offenes, motiviertes Team mit Spaß an der ArbeitRaum für Eigeninitiative, kreative Ideen und persönliche EntwicklungTeameventsFlexible Arbeitsmodelle und transparente Regelungen – Details auf unserer WebsiteMöglichkeit, nach der Einarbeitung teilweise aus dem Homeoffice zu arbeitenDer Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klickenAbout UsContactWichtige Fragen und AntwortenWie funktioniert das Arbeiten bei der DIS AG?Sie sind fest bei der DIS AG angestellt. Die DIS AG ist Ihr Arbeitgeber und Sie erhalten Ihren Arbeitsvertrag sowie Ihr Gehalt von uns. Sie haben somit alle rechtlichen Ansprüche aus dem Anstellungsverhältnis, u.a. ein festes Einkommen nach Tarifvertrag, bezahlten Urlaub, Weihnachtsgeld oder Lohnfortzahlung im Krankheitsfall. Sie arbeiten aber nicht bei der DIS AG, sondern sind als Arbeitskraft bei einem unserer Kunden beschäftigt.Was ist der Unterschied zwischen Arbeitsvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung?Bei der Arbeits- bzw. Personalvermittlung stellen wir Sie bei passenden Unternehmen vor und unterstützen Sie, eine feste Stelle zu finden. Dabei agiert die DIS AG nur als Vermittler – den Arbeitsvertrag schließen Sie direkt mit dem unserem jeweiligen Unternehmen. Eine Direktvermittlung ist für Sie unkompliziert und völlig kostenfrei. Bei der Arbeitnehmerüberlassung ist die DIS AG Ihr Arbeitgeber, Sie sind also in unserem Auftrag in unseren Kundenunternehmen aktiv. Dabei handelt es sich um zeitlich begrenzte Tätigkeiten. Sie wechseln also von Zeit zu Zeit das Unternehmen und sammeln so zahlreiche Referenzen. Oft führen diese Einsätze zur festen Übernahme im jeweiligen Kundenunternehmen. Deshalb ist die Arbeitnehmerüberlassung auch dann für Sie geeignet, wenn Sie eigentlich eine Festanstellung suchen.Meine Wunschstelle passt nicht in allen Punkten zu mir, kann ich mich trotzdem bewerben?Sie können sich auch auf eine Stelle bewerben, die nicht zu 100 % passt. Gemeinsam besprechen wir Ihre Ziele und Fähigkeiten und schauen, ob wir vielleicht eine passendere Stelle zu besetzen haben. Sie können sich natürlich auch jederzeit initiativ auf nicht ausgeschriebene Stellen und Tätigkeiten bewerben.Wie funktioniert der Job-Pool?Unabhängig von konkreten Stellenanzeigen können Sie sich in unseren Bewerberpool eintragen. Wir beraten Sie gerne hinsichtlich Ihrer Ziele, Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihrer Fähigkeiten. Gemeinsam erarbeiten wir Ihre konkreten Vorstellungen und suchen passgenaue Stellen für Sie. Dabei entscheiden Sie allein, an welche Unternehmen wir Ihre Unterlagen weitergeben. Darüber hinaus informieren wir Sie regelmäßig über neue interessante Stellenanzeigen.