Pflegefachkraft Traineeprogramm Pflege in der Somatik

Für unser Traineeprogramm Pflege in der Somatik suchen wir zum ersten eines jeden Monats interessierte PFLEGEFACHKRÄFTE (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (80-100%).  Das Traineeprogramm Pflege in der Somatik (TIPS) bezeichnet ein umfassendes Einarbeitungs- und Onboarding-Konzept für pflegerische Mitarbeitende im EvKB. Das Programm richtet sich an alle Pflegefachpersonen, die nach dem Examen in der stationären klinischen Versorgung Fuß fassen möchten, die aus anderen Versorgungssettings in die stationäre klinische Versorgung wechseln möchten oder diejenigen Pflegefachpersonen, die nach einer beruflichen Pause in den Pflegeberuf zurückkehren möchten. Das Traineeprogramm Pflege in der Somatik (TIPS) ermöglicht es den Teilnehmenden, die drei verschiedenen somatischen Fachbereiche des EvKB näher kennenzulernen, relevante Aspekte der klinischen Versorgung zu erlernen und darüber Handlungssicherheit in der Tätigkeit als Pflegefachperson im klinischen Versorgungssetting zu erlangen.  IHRE AUFGABEN Sie rotieren über diverse Stationen der unterschiedlichen Fachbereiche Innere Medizin, Operative Medizin und Neurologie an den beiden Standorten Gilead 1 und Johannesstift. Sie nehmen an Fortbildungstagen zu ausgewählten Themen rund um die pflegerische Versorgung im klinischen Setting teil. Sie bekommen die Möglichkeit zur Reflexion der vielfältigen Erfahrungen im Rahmen des Traineeprogramms und profitieren von einer kontinuierlichen Begleitung in der Rollenentwicklung zur Pflegefachperson in der stationären Versorgung. IHR PROFIL Sie verfügen über eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung in einem Pflegeberuf. Sie haben Interesse am Versorgungssektor Krankenhaus und möchten Ihre Kompetenzen im Bereich der klinischen Pflege vertiefen. Sie zeigen sich gegenüber verschiedenen Arbeitsfeldern der klinischen Pflege offen und schätzen vor allem die vielfältigen Möglichkeiten des Pflegeberufes. Sie zeigen Eigeninitiative und Bereitschaft zum Lernen auf fachlicher sowie persönlicher Ebene. Sie wünschen sich berufliche wie persönliche Weiterentwicklung mit dem Ziel der professionellen Pflegefachperson. IHRE VORTEILE Sie erhalten eine engmaschige Begleitung während des Traineeprogramms und erhalten so die Chance, den für Sie passenden Arbeitsbereich in unserer Klinik zu finden. Im Rahmen der gemeinsamen Perspektivplanung erhalten Sie im Anschluss an das Traineeprogramm einen unbefristeten Arbeitsvertrag im gewählten Arbeitsbereich. Sie erhalten aktuelles Wissen zu pflegerisch relevanten Inhalten und beteiligen sich so neben der Ausweitung Ihrer fachlichen Kompetenzen an der Weiterentwicklung der Profession Pflege. Wir bieten Ihnen 31 Tage Urlaub und viele Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Im Bereich des medizinischen und pflegerischen Personals liegt die Bezahlung nach Diakonietarif (AVR-DD) in der Spitzengruppe. Sie erwartet ein überdurchschnittliches Einstiegsgehalt von mindestens 3.761,31 Euro brutto - bezogen auf eine Vollzeitstelle - sowie branchenübliche Zuschläge und Zulagen. Sie profitieren von einem zukunftsorientierten Arbeitsplatz im Evangelischen Klinikum Bethel (EvKB), einem Haus der Maximalversorgung. Freuen Sie sich auf einen sicheren Arbeitsplatz mit sehr guten persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten. Sie haben die Möglichkeit, an finanzierten klinikinternen und externen Fortbildungen während und außerhalb der Arbeitszeit teilzunehmen. Als diakonisches Unternehmen ist es für uns ein Selbstverständnis, lebensphasenorientierte Pläne durch flexible und zuverlässige Arbeitszeitmodelle zu unterstützen. Wollen Sie mehr über die Arbeitswelt des EvKB und des Krankenhauses Mara erfahren? Dann hören Sie rein in unseren „Vierundzwanzigsieben“ oder lesen Sie unseren . Wir freuen uns über Ihre christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.  Das Evangelische Klinikum Bethel wurde vom Stern-Magazin als eine der besten 100 Kliniken in Deutschland ausgezeichnet – werden Sie Teil unseres erstklassigen Teams Sie haben Fragen zum Stellenangebot? Susanne Tarner-Reinartz & Manuela Görzen Telefon:0521 772-77493 & 0521 772-76900