Produktionsmitarbeiter (m/w/d)

Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Die DIS AG Industrie ist Ihr Karrierebegleiter für Fach- und Führungskräfte im gewerblich-technischen Arbeitsumfeld. Wir sind da und beraten Sie auf Augenhöhe. So nah, so groß und so spezialisiert, wie Sie uns brauchen. Im Auftrag unseres namhaften Partners, ein Produktionsunternehmen mit Sitz in Walluf , suchen wir aktuell einen zuverlässigen Produktionsmitarbeiter (m/w/d). Neben Urlaubs- und Weihnachtsgeld erwartet Sie eine unbefristete Festanstellung, eine kollegiale Arbeitsatmosphäre, langfristige Perspektiven und vieles mehr.AufgabenMontage elektrischer Baugruppen und MotorenÜberwachung der QualitätskontrolleDokumentation der ArbeitsschritteAllgemeine Unterstützung im Bereich der ProduktionProfilAbgeschlossene Ausbildung im Bereich der Produktion oder vergleichbare Qualifikation, Quereinsteiger willkommenBereitschaft zur Schichtarbeit (2-3 Schichtsystem)Handwerkliches GeschickMethodische ArbeitsweiseGute Deutschkenntnisse erforderlichPerspektivenUnbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage UrlaubEin monatliches Festgehalt bei übertariflicher BezahlungUrlaubs- und WeihnachtsgeldKollegiale ArbeitsatmosphäreLangfristige PerspektivenSchneller und unkomplizierter Bewerbungsprozess … und vieles mehrWeil auch Ihr Berufsweg Maßarbeit bedeutet: spannende Stellen in der Industrie passend zu Ihren Anforderungen. Jetzt auf "direkt bewerben" klickenKontaktJob:ID: JN -082025-837985  Mainz Industrie  +496131892880  mainz-industrie@dis-ag.comWichtige Fragen und AntwortenWie funktioniert das Arbeiten bei der DIS AG?Sie sind fest bei der DIS AG angestellt. Die DIS AG ist Ihr Arbeitgeber und Sie erhalten Ihren Arbeitsvertrag sowie Ihr Gehalt von uns. Sie haben somit alle rechtlichen Ansprüche aus dem Anstellungsverhältnis, u.a. ein festes Einkommen nach Tarifvertrag, bezahlten Urlaub, Weihnachtsgeld oder Lohnfortzahlung im Krankheitsfall. Sie arbeiten aber nicht bei der DIS AG, sondern sind als Arbeitskraft bei einem unserer Kunden beschäftigt.Was ist der Unterschied zwischen Arbeitsvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung?Bei der A rbeits- bzw. Personalvermittlung stellen wir Sie bei passenden Unternehmen vor und unterstützen Sie, eine feste Stelle zu finden. Dabei agiert die DIS AG nur als Vermittler – den Arbeitsvertrag schließen Sie direkt mit dem unserem jeweiligen Unternehmen. Eine Direktvermittlung ist für Sie unkompliziert und völlig kostenfrei. Bei der Arbeitnehmerüberlassung ist die DIS AG Ihr Arbeitgeber, Sie sind also in unserem Auftrag in unseren Kundenunternehmen aktiv. Dabei handelt es sich um zeitlich begrenzte Tätigkeiten. Sie wechseln also von Zeit zu Zeit das Unternehmen und sammeln so zahlreiche Referenzen. Oft führen diese Einsätze zur festen Übernahme im jeweiligen Kundenunternehmen. Deshalb ist die Arbeitnehmerüberlassung auch dann für Sie geeignet, wenn Sie eigentlich eine Festanstellung suchen.Meine Wunschstelle passt nicht in allen Punkten zu mir, kann ich mich trotzdem bewerben?Sie können sich auch auf eine Stelle bewerben, die nicht zu 100 % passt. Gemeinsam besprechen wir Ihre Ziele und Fähigkeiten und schauen, ob wir vielleicht eine passendere Stelle zu besetzen haben. Sie können sich natürlich auch jederzeit initiativ auf nicht ausgeschriebene Stellen und Tätigkeiten bewerben.Wie funktioniert der Job-Pool?Unabhängig von konkreten Stellenanzeigen können Sie sich in unseren Bewerberpool eintragen. Wir beraten Sie gerne hinsichtlich Ihrer Ziele, Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihrer Fähigkeiten. Gemeinsam erarbeiten wir Ihre konkreten Vorstellungen und suchen passgenaue Stellen für Sie. Dabei entscheiden Sie allein, an welche Unternehmen wir Ihre Unterlagen weitergeben. Darüber hinaus informieren wir Sie regelmäßig über neue interessante Stellenanzeigen.