Mitarbeiter (m/w/d) Vertriebsaußendienst - 100% Remote

Du bist auf der Suche nach einer eigenverantwortlichen und abwechslungsreichen Tätigkeit im Vertrieb?Dann haben wir die perfekte Vakanz für DichIm Raum Göttingen suchen wir einen Mitarbeiter (m/w/d) für den Vertriebsaußendienst im Rahmen der Personalvermittlung.Wenn Du bis hierhin gelesen hast, bist Du wohl interessiert. Und das ist gut so. Denn wir möchten Dich kennenlernen und freuen uns auf Deine Bewerbung - gerne auch via E-Mail, LinkedIn oder unsere Website.AufgabenAktive Neukundenakquise sowie Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen im zugewiesenen VertriebsgebietFachkundige Beratung von Kunden zum Produktportfolio und Entwicklung individueller LösungenEigenverantwortliche Planung, Organisation und Durchführung von Vertriebsaktivitäten, einschließlich Kundenbesuchen, Produktpräsentationen und VerkaufsverhandlungenKontinuierliche Marktbeobachtung, Identifizierung von Potenzialen und Ableitung strategischer Maßnahmen zur UmsatzsteigerungEnge Zusammenarbeit mit dem Innendienst zur effizienten Abwicklung von Kundenanfragen und AufträgenVertretung des Unternehmens auf Messen, Events und Branchenveranstaltungen zur Stärkung der Marktposition und zur NetzwerkpflegeProfilAbsolvierte kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare QualifikationMehrjährige erfolgreiche Berufserfahrung im Vertrieb, vorzugsweise im AußendienstAusgeprägte Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeiten sowie sicheres AuftretenEigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise mit hoher KundenorientierungReisebereitschaft innerhalb des Vertriebsgebiets und gültiger Führerschein der Klasse BGute Kenntnisse in MS Office und idealerweise Erfahrung mit CRM-SystemenPerspektiven100% Home Office: Flexible Arbeitsgestaltung für eine optimale Work-Life-BalanceDienstwagen: Komfortables Firmenfahrzeug für Ihre beruflichen und persönlichen AnforderungenAttraktive Vergütung: Überdurchschnittliche Bezahlung mit zusätzlichen Leistungsanreizen und BonussystemBei uns wird Dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klickenKontaktFür weitere Fragen zu dieser Position JN -082025-839394, nehmen Sie gerne Kontakt mit Frau Laura Moos unter +49 561/789470 oder jobs.kassel-office@dis-ag.com auf.Wichtige Fragen und AntwortenWie funktioniert das Arbeiten bei der DIS AG?Sie sind fest bei der DIS AG angestellt. Die DIS AG ist Ihr Arbeitgeber und Sie erhalten Ihren Arbeitsvertrag sowie Ihr Gehalt von uns. Sie haben somit alle rechtlichen Ansprüche aus dem Anstellungsverhältnis, u.a. ein festes Einkommen nach Tarifvertrag, bezahlten Urlaub, Weihnachtsgeld oder Lohnfortzahlung im Krankheitsfall. Sie arbeiten aber nicht bei der DIS AG, sondern sind als Arbeitskraft bei einem unserer Kunden beschäftigt.Was ist der Unterschied zwischen Arbeitsvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung?Bei der Arbeits- bzw. Personalvermittlung stellen wir Sie bei passenden Unternehmen vor und unterstützen Sie, eine feste Stelle zu finden. Dabei agiert die DIS AG nur als Vermittler – den Arbeitsvertrag schließen Sie direkt mit dem unserem jeweiligen Unternehmen. Eine Direktvermittlung ist für Sie unkompliziert und völlig kostenfrei. Bei der Arbeitnehmerüberlassung ist die DIS AG Ihr Arbeitgeber, Sie sind also in unserem Auftrag in unseren Kundenunternehmen aktiv. Dabei handelt es sich um zeitlich begrenzte Tätigkeiten. Sie wechseln also von Zeit zu Zeit das Unternehmen und sammeln so zahlreiche Referenzen. Oft führen diese Einsätze zur festen Übernahme im jeweiligen Kundenunternehmen. Deshalb ist die Arbeitnehmerüberlassung auch dann für Sie geeignet, wenn Sie eigentlich eine Festanstellung suchen.Meine Wunschstelle passt nicht in allen Punkten zu mir, kann ich mich trotzdem bewerben?Sie können sich auch auf eine Stelle bewerben, die nicht zu 100 % passt. Gemeinsam besprechen wir Ihre Ziele und Fähigkeiten und schauen, ob wir vielleicht eine passendere Stelle zu besetzen haben. Sie können sich natürlich auch jederzeit initiativ auf nicht ausgeschriebene Stellen und Tätigkeiten bewerben.Wie funktioniert der Job-Pool?Unabhängig von konkreten Stellenanzeigen können Sie sich in unseren Bewerberpool eintragen. Wir beraten Sie gerne hinsichtlich Ihrer Ziele, Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihrer Fähigkeiten. Gemeinsam erarbeiten wir Ihre konkreten Vorstellungen und suchen passgenaue Stellen für Sie. Dabei entscheiden Sie allein, an welche Unternehmen wir Ihre Unterlagen weitergeben. Darüber hinaus informieren wir Sie regelmäßig über neue interessante Stellenanzeigen.