Junior Projektmanager*in mit Schwerpunkt M&A

Date Posted: Junior Projektmanager*in mit Schwerpunkt M&A (w/m/d) Allgemeine Informationen Standort Köln Vertragsart Unbefristet Vollzeit Berufsfeld Business & Administration Job-ID 8280 Zusammenfassung AMD TÜV Arbeitsmedizinische Dienste GmbH ist ein Teil von TÜV Rheinland Academy & Life Care. Gemeinsam engagieren wir uns für mehr Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz, damit die Mitarbeitenden unserer Kunden physisch und psychisch gesund sind und bleiben. Als Junior Projektmanager*in mit dem Schwerpunkt M&A begleitest du die Planung und Durchführung von M&A-Projekten und unterstützt maßgeblich beim Projekterfolg.  Genau Deins? Komm ins Team  Tätigkeiten & Verantwortlichkeiten Als Junior Projektmanager*in mit dem Schwerpunkt M&A unterstützt du die Durchführung von M&A-Projekten mit der Perspektive, in Zukunft selbständig M&A-Transaktionen durchzuführen. Du verantwortest eigenständig den Abschluss der zugewiesenen Arbeitspakete, Aktivitäten und Meilensteine, die für die erfolgreiche Umsetzung der M&A Projekte erforderlich sind und übernimmt selbstständig kleinere Teilprojekte von der Planung bis zum Abschluss. Du identifizierst aktiv Risiken und Chancen während des Projekts, kommuniziert Probleme transparent an die Projektleitung und unterstützt bei der Formulierung geeigneter Reaktionen darauf. Deine Tätigkeit wird ergänzt durch die Durchführung der qualitätsgerechten Dokumentation hinsichtlich des Projektcontrollings und der Projektstatusverfolgung, einschließlich der Erstellung von Präsentationen. Erfahrung & weitere Qualifikationen Studium mit dem Schwerpunkt Wirtschaftswissenschaften oder ähnliches Erste Erfahrungen im Bereich Mergers & Acquisitions und Projektmanagement (Berufserfahrung 1 -3 Jahre oder relevante Praktika im Bereich M&A) Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (ab Level B2) IT Kompetenz: MS Office, insbesondere Excel und Powerpoint Wir sind TÜV Rheinland. Wir freuen uns über neue Mitarbeitende die Ihr Wissen sinnvoll einsetzen möchten. Jetzt online bewerben und Gehaltsvorstellungen angeben. Wir sind gespannt. Vorteile Mobile workplace models Flexible Arbeitszeiten Familienfreundliche Regelungen wie Homeoffice und Teilzeitarbeit. Attraktive Karrieremodelle Sowohl auf Fach- als auch auf Führungsebene. Gestaltungsfreiraum Für Ihre Ideen und Ihr Engagement. Gleitzeit & Jahresarbeitszeitkonto Ermöglicht faire Bedingungen und individuelle Arbeitszeiten. 38,5-Stunden-Woche Gesunde Work-Life-Balance durch ausreichend Freizeit. Reisezeit = Arbeitszeit Jeder Einsatz im In- und Ausland wird als reguläre Arbeitszeit angerechnet. 30 Tage Urlaub Selbstverständlich für uns. Zuzüglich Heiligabend und Silvester. Zusätzliche Informationen AnzeigenVerbergen Bereich People & Business Assurance ist ein Geschäftsbereich des TÜV Rheinlands. Wir bündeln branchenübergreifende Dienstleistungen, die Menschen und Organisationen dabei unterstützen, sich zukunftssicher aufzustellen und ihre Systeme und Prozesse zu verbessern. Mit unseren Leistungen verschaffen sich unsere Kunden die Gewissheit („Assurance“), dass die für sie wichtigen Anforderungen und Standards erfüllt werden. In folgenden Bereichen überzeugen wir mit unserer Expertise: Analyse, Prüfung oder Zertifizierung von Managementsystemen Konformitätsbewertung der Einfuhr von Waren Beratungsdienstleistung zu Infrastrukturen, der digitalen Transformationen oder zu Nachhaltigkeitsthemen Managen von Forschungs- und Innovationsprojekten Arbeitsmedizin, Arbeitssicherheit oder Gesundheitsschutz Weiterbildungen und Seminare sowie Personal- und Organisationsentwicklung Fachkräftesicherung und Arbeitsmarktdienstleistungen Der Geschäftsbereich ist mit rund 5000 Mitarbeitenden an 80 Standorten in Deutschland und in rund 30 Ländern auf allen Kontinenten vertreten. Weitere Informationen zu uns als Arbeitgeber sind auf unserer zu finden. In unserer virtuellen Welt können unsere Dienstleistungen spielerisch entdeckt werden. Standort Am Grauen Stein 27 51105 Köln TÜV Rheinland Als internationaler Dienstleistungskonzern wollen wir ein Arbeitsumfeld schaffen, in dem sich alle unsere Beschäftigten sicher und wohlfühlen – ein Umfeld, in dem sie gerne mit Engagement ihr Bestes geben. Der Schlüssel dazu liegt in einem offenen, respektvollen Miteinander über alle Länder, Kulturen und Lebensstile hinweg. Schließlich erbringen bei uns rund 20.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 500 Standorten rund um den Globus mehr als 2.500 Dienstleistungen.Die Ergebnisse ihrer Arbeit kann man überall entdecken: in geprüften Aufzügen oder Fahrgeschäften, auf zertifizierten Spielwaren oder technischen Geräten, in unseren Beratungen oder Trainings. Egal wo – unsere internationalen Teams setzen seit vielen Jahren Standards in puncto Sicherheit, Qualität und Effizienz. Wir schätzen Vielfalt – und übernehmen Verantwortung Unsere Fachkräfte schätzen dieses vielseitige Portfolio, die spannenden Aufgaben und den Wert ihrer Arbeit für Menschen, Umwelt und Technik. Und wir schätzen unsere Fachkräfte für ihr Know-how und ihren Einsatz, aber auch für ihre unterschiedlichen Persönlichkeiten und Werdegänge. Vereint mit der Professionalität und dem Verantwortungsgefühl jedes Einzelnen entsteht bei uns eine Kultur, die von Offenheit, Wachstum und Kollegialität geprägt ist.Diese Kultur wollen wir weiter stärken und den Respekt im Umgang miteinander konsequent fördern. Das sagen wir nicht nur, das leben wir auch. So haben wir uns dazu verpflichtet, nach den Prinzipien der UN-Initiative Global Compact zu handeln, Korruption zu bekämpfen und uns in unserer täglichen Arbeit für Menschenrechte, Arbeitsnormen und Umweltschutz einzusetzen. Wir sind in zahlreichen Netzwerken und Projekten aktiv, die für Vielfalt und Gleichberechtigung einstehen. Zudem haben wir ein breites Angebot entwickelt, das dazu dient, die Berufs- und Lebenswelt in Einklang zu bringen, damit unsere Beschäftigten gesund, motiviert und unter optimalen Bedingungen arbeiten können. Fragen zur Bewerbung, zum Einstieg oder zur Karriere bei TÜV Rheinland? Wir haben die Antworten Unser Team ist Montag bis Donnerstag von 8.00 – 17.00h und Freitag von 8.00 – 15.00h erreichbar.