Junior Buchhalter

Du bringst Berufserfahrung in der Buchhaltung mit oder hast dein Studium abgeschlossen?Zahlen sind deine Leidenschaft und du möchtest deine Kenntnisse in einem professionellen Umfeld weiter ausbauen? Dann haben wir die passende Herausforderung für dich Für unsere renommierten Kundenunternehmen in Ratingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Junior) Buchhalter (m/w/d) mit erster praktischer Erfahrung in der Buchhaltung. Das Unternehmen ist in der freien Wirtschaft tätig und überzeugt mit exzellenten Benefits sowie vielfältigen Möglichkeiten zur Weiterentwicklung. Dich erwartet ein modernes Arbeitsumfeld, ein engagiertes Team und spannende Aufgaben, bei denen du dein Wissen gezielt einsetzen und erweitern kannst. Fühlst du dich angesprochen und möchtest den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung VorteilePrüfung, Kontierung und Verbuchung von laufenden Geschäftsvorfällen Verbuchung der Finanzkonten Debitoren- und Kreditorenkontenpflege sowie Kontenabstimmung Bearbeitung von Mahnungen • Verwaltung und Archivierung von Buchhaltungsunterlagen Abstimmung mit anderen Abteilungen, Lieferanten und KundenIhre Aufgaben Prüfung, Kontierung und Verbuchung von laufenden Geschäftsvorfällen Verbuchung der Finanzkonten Debitoren- und Kreditorenkontenpflege sowie Kontenabstimmung Bearbeitung von MahnungenVerwaltung und Archivierung von BuchhaltungsunterlagenAbstimmung mit anderen Abteilungen, Lieferanten und KundenIhr ProfilAbgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein vergleichbares Studium Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen, speziell MS-Excel Fließende Deutschkenntnisse Selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie analytische Denkweise Teamfähigkeit und hohes Qualitätsbewusstsein runden Dein Profil abDer Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Jetzt bewerben" klicken Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.Ihr KontaktFür weitere Fragen zu dieser Position JN -062025-804173, nehmen Sie gerne Kontakt mit Frau Sifa Kimona Wichtige Fragen und AntwortenWie funktioniert das Arbeiten bei der DIS AG?Sie sind fest bei der DIS AG angestellt. Die DIS AG ist Ihr Arbeitgeber und Sie erhalten Ihren Arbeitsvertrag sowie Ihr Gehalt von uns. Sie haben somit alle rechtlichen Ansprüche aus dem Anstellungsverhältnis, u.a. ein festes Einkommen nach Tarifvertrag, bezahlten Urlaub, Weihnachtsgeld oder Lohnfortzahlung im Krankheitsfall. Sie arbeiten aber nicht bei der DIS AG, sondern sind als Arbeitskraft bei einem unserer Kunden beschäftigt.Was ist der Unterschied zwischen Arbeitsvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung?Bei der Arbeits- bzw. Personalvermittlung stellen wir Sie bei passenden Unternehmen vor und unterstützen Sie, eine feste Stelle zu finden. Dabei agiert die DIS AG nur als Vermittler – den Arbeitsvertrag schließen Sie direkt mit dem unserem jeweiligen Unternehmen. Eine Direktvermittlung ist für Sie unkompliziert und völlig kostenfrei. Bei der Arbeitnehmerüberlassung ist die DIS AG Ihr Arbeitgeber, Sie sind also in unserem Auftrag in unseren Kundenunternehmen aktiv. Dabei handelt es sich um zeitlich begrenzte Tätigkeiten. Sie wechseln also von Zeit zu Zeit das Unternehmen und sammeln so zahlreiche Referenzen. Oft führen diese Einsätze zur festen Übernahme im jeweiligen Kundenunternehmen. Deshalb ist die Arbeitnehmerüberlassung auch dann für Sie geeignet, wenn Sie eigentlich eine Festanstellung suchen.Meine Wunschstelle passt nicht in allen Punkten zu mir, kann ich mich trotzdem bewerben?Sie können sich auch auf eine Stelle bewerben, die nicht zu 100 % passt. Gemeinsam besprechen wir Ihre Ziele und Fähigkeiten und schauen, ob wir vielleicht eine passendere Stelle zu besetzen haben. Sie können sich natürlich auch jederzeit initiativ auf nicht ausgeschriebene Stellen und Tätigkeiten bewerben.Wie funktioniert der Job-Pool?Unabhängig von konkreten Stellenanzeigen können Sie sich in unseren Bewerberpool eintragen. Wir beraten Sie gerne hinsichtlich Ihrer Ziele, Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihrer Fähigkeiten. Gemeinsam erarbeiten wir Ihre konkreten Vorstellungen und suchen passgenaue Stellen für Sie. Dabei entscheiden Sie allein, an welche Unternehmen wir Ihre Unterlagen weitergeben. Darüber hinaus informieren wir Sie regelmäßig über neue interessante Stellenanzeigen.