MFA (m/w/d) in der Pneumologie / Respiratory Care Unit (RCU)

MFA (m/w/d) in der Pneumologie / Respiratory Care Unit (RCU)Art der AnstellungVollzeit & TeilzeitEintrittsdatumzum nächstmöglichen ZeitpunktStellennummerJR100355BefristungUnbefristetEingruppierungE06EinsatzortStädtisches Klinikum Braunschweig gGmbHSalzdahlumer Str. 9038126 BraunschweigMit Dir sind wir noch besserDie Städtische Klinikum Braunschweig gGmbH ist das Krankenhaus der Maximalversorgung für die Region Braunschweig und mit 1.499 Planbetten eines der größten Krankenhäuser in Deutschland. Mit 21 Kliniken und zehn selbstständigen klinischen Abteilungen sowie sieben Instituten wird nahezu das komplette Fächerspektrum der Medizin abgedeckt. Pro Jahr werden fast 50.000 Patienten stationär und mehr als 200.000 Patienten ambulant behandelt.Aktuell besteht das Team der Atmungstherapie aus vier Mitarbeitern:innen. Neben dem Konsiliardienst für das gesamte Klinikum Braunschweig gehören die Intensivstationen und die Klinik für Pneumologie und Beatmungsmedizin zu den Hauptarbeitsplätzen. Das Team betreut dort hauptsächlich Patienten:innen mit respiratorischen Einschränken sowie akuten und chronischen Lungenerkrankungen nach therapeutischen Grundsätzen unter der Supervision von Fachärzten. Dafür steht eine hochmoderne Ausstattung zur Verfügung.Die Stelle im ÜberblickIm Rahmen des Aufbaus einer RCU (Respiratory Care Unit, ähnlich Schlaflabor) in unserer Klinik für Pneumologie und Beatmungsmedizin suchen wir Verstärkung für unser Team.Unterstützung der Pflege bei der Umsetzung des Pflegeprozesses, durch z.B. Blutentnahmen, Vitalzeichenkontrollen, Medikamentenvorbereitungen und Gaben, u.v.m.Assistenz bei der Grund- und BehandlungspflegeAufnahme- und EntlassungsvorbereitungAdministrative Tätigkeiten und allgemeine Verwaltungstätigkeiten (z. B. Terminplanung, Telefonservice, Aktenverwaltung)Aufgaben in der Stationsorganisation inkl. BotengängeAufgaben im Bereich Bestellwesen und Logistik innerhalb der AbteilungAufgaben im Bereich der GeräteaufbereitungTeilnahme an Weiterbildungen und TeambesprechungenMitwirkung an der Umsetzung des LeitbildesBedienung verschiedener Softwaresysteme (SAP, Microsoft Office) Das bieten wirZulagen für die Teilnahme an Schicht-Wochenend- und FeiertagsdienstenTarifliche festgelegte Jahressonderzahlungen30 Tage Urlaubbis zu 10 Tagen Zusatzurlaub im Jahr bei der Teilnahme am Schichtdienst5 Bildungsurlaubstage pro Jahrumfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote in unserem BildungszentrumDanach suchen wir abgeschlossene Ausbildung zum Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildungmehrjährige praktische Berufserfahrung sind wünschenswertselbständiges Arbeiten im administrativen BereichTeamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und FlexibilitätServiceorientierung und wertschätzende KommunikationEDV-KenntnisseBereitschaft zur Teilnahme am Schicht-, Wochenend- und FeiertagsdienstenDein Job.Deine Vorteile.Die Berufsunfähigkeitsversicherung zahlt eine monatliche Rente, wenn Sie Ihren zuletzt ausgeübten Beruf, so wie er ohne gesundheitliche Beeinträchtigung ausgestaltet war, voraussichtlich auf Dauer nicht mehr machen können.Zur Absicherung im Alter bieten wir allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine attraktive betriebliche Altersvorsorge an.Zur Betreuung der Kinder unserer Beschäftigten hat das Klinikum eine Kindertagesstätte gegründet.Als einer der ersten Arbeitgeber im öffentlichen Dienst können wir Euch ein Angebot fürs Fahrrad-Leasing machen.Namhafte Anbieter stellen uns ihre Produkte und Dienstleistungen zu Sonderkonditionen zur Verfügung. Der Vorteil für Sie – Sie erhalten deutliche Nachlässe auf qualitativ hochwertige Produkteund Dienstleistungen. Die Nutzung der Plattform ist selbstverständlich kostenfrei.Durch das Deutschland-Ticket Jobticket können unsere Beschäftigten bundesweit zu vergünstigten Konditionen die öffentlichen Verkehrsmittel nutzen.Unterstützungsangebote für alle Mitarbeitende - erstmalig im GesundheitswesenDie fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Beschäftigten nimmt einen hohen Stellenwert im Klinikum Braunschweig ein. Alle Beschäftigten des Klinikums Braunschweig profitieren daher von den vielfältigen Weiterbildungsangeboten.Das Gleichstellungsreferat setzt sich für die Belange aller vertretenden Berufsgruppen ein und fördert die Gleichstellung von Frauen, Männern und intergeschlechtlichen Menschen am Klinikum Braunschweig.Am Klinikum Braunschweig besteht die Möglichkeit, bei Konflikten am Arbeitsplatz sowie sonstigen Problemen und Krisen Hilfe von der Sozialbetreuung in Anspruch zu nehmen.Im Rahmen der Vereinbarkeit von Beruf und Familie bieten wir unseren Beschäftigten erweiterte Betreuungsangebote für ihre Kinder:Hinter KNUT verbirgt sich das „Kinder-NotfallUnterbringungs-Telefon“. Es hilft bei Notfällen in der Kinderbetreuung. Unsere Beschäftigten erhalten kurzfristig und unbürokratisch Hilfe und eine zuverlässige Betreuung für deren Kind. PaULA, die Erweiterung von KNUT, hilft unseren Beschäftigten darüber hinaus bei planbaren Betreuungsengpässen. Unseren Beschäftigte haben z.B. in der nächsten Woche einen Geschäftstermin oder in der Schule/Kindergarten ist ein wichtiger Termin angesetzt und die Betreuung ist nicht gewährleistet. In diesen Fällen können unsere Beschäftigten ebenfalls das „Kinder-Notfall-Unterbringungs-Telefon“ in Anspruch nehmen.Unterstützung im Haushalt und bei der Kinderbetreuung, wenn der Arzt unserer Beschäftigten dies verordnet hat: Im Rahmen der Vereinbarkeit von Beruf und Familie bieten wir unseren Beschäftigten erweiterte Betreuungsangebote für ihre Kinder.Auf Ihrem Lebensarbeitszeitkonto können Sie während Ihres Beschäftigungsverhältnisses im Klinikum Braunschweig Ihr ganz individuelles Guthaben ansparen. Das Guthaben bietet Ihnen die Möglichkeit Auszeiten wie ein Sabbatical zu nehmen oder es für den vorzeitigen Ausstieg aus dem aktiven Erwerbsleben nutzen zu können.Mitarbeitende des Klinikums haben die Möglichkeit in unserer Apotheke Medikamente aus einem vorgegebenen Sortiment zu Sonderkonditionen einzukaufen.Unsere hauseigenen Betriebsküchen bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein Angebot von drei selbst gekochten Mittagsmenüs an, davon ein spezielles für Vegetarier sowie ein Dessert- und Salatbuffet.>Die Abteilung Jugendförderung des Fachbereiches Kinder, Jugend und Familie der Stadt Braunschweig organisiert zu den Oster-, Sommer- und Herbstferien ein umfangreiches Ferienprogramm für Braunschweiger Kinder zwischen 6 und 15 Jahren.