Sozialarbeiterin/Sozialarbeiter (m/w/d) im Kinder- und Jugendgesundheitsdienst

Der Landkreis Teltow-Fläming schreibt die StelleSozialarbeiterin/Sozialarbeiter (m/w/d) im Kinder- und Jugendgesundheitsdienstim Gesundheitsamt, Sachgebiet Kinder und Jugendgesundheitsdienst zur nächstmöglichen Besetzung aus. Die Einstellung auf der Stelle ist befristet gemäß § 14 Abs. 1 Nr. 3 TzBfG bis zum 31.05.2026. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 25 Stunden. Der Einsatz erfolgt in der Nebenstelle des Gesundheitsamtes am Standort Zossen.Die Bewerbungsfrist endet am 07.01.2026.Umfang25 StundenBefristungbefristetVergütungEntgeltgruppe S12 SuE TVöD-VKABeginnzum nächstmöglichen ZeitpunktEinsatzortZossenIhr Aufgabengebiet umfasst insbesondere:Beratung, Hilfevermittlung und Betreuung von Kindern und Jugendlichen mit Entwicklungsverzögerungen, Verhaltensauffälligkeiten, körperlichen Behinderungen, chronischen Krankheiten und/oder psychischen Erkrankungen sowie deren Sorgeberechtigten sowie auch von Kindern und Jugendlichen psychisch kranker ElternErstellung von SozialberichtenBeratung von Kinder- und Jugendeinrichtungen und Vermittlung zu Fragen des Gesundheitsschutzes und der Gesundheitsförderung/-präventionMitarbeit bei der Umsetzung des Zentralen Einladungs- und RückmeldewesensGremienarbeit/Öffentlichkeitsarbeit und GesundheitsberichterstattungIhr Profil:staatlich anerkannte/anerkannter Sozialarbeiterin/Sozialarbeiter (m/w/d) oder Sozialpädagogin/Sozialpädagoge (m/w/d)Darüber hinaus ist uns wichtig, dass Sie über folgende Eigenschaften und Kompetenzen verfügen:Berufserfahrung, insbesondere im Umgang mit Kindern und Jugendlichenanalytisches DenkvermögenUrteils- und EntscheidungsfähigkeitEinfühlungsvermögen/EmpathieVerantwortungsbewusstseinUnser Angebot:Sicherheit eines großen öffentlichen Arbeitgebersausgewogene Work-Life-Balance durch:eine kernzeitlose und flexible Arbeitszeitgestaltung zwischen 06:00 und 21:00 Uhreine gute und schnelle Erreichbarkeit der Verwaltung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln sowie über das sehr gut ausgebaute StraßenverkehrsnetzVergütung/sonstige Leistungen:eine tarifgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe S 12 SuE TVöD-VKAeine betriebliche Altersvorsorge, jährliche Sonderzahlungen für Tarifbeschäftigte, vermögenswirksame Leistungenein Zuschuss zum Deutschlandticket-Jobweitere Benefits:ein betriebliches Gesundheitsmanagement (jährliche Gesundheitstage, Aktivpausen, Gesundheitschecks während der Arbeitszeit)ein strukturiertes und herzliches Onboarding für neue Beschäftigteindividuelle und breit gefächerte Weiter- und Fortbildungsangebote, die Möglichkeit zur BildungsfreistellungArbeiten im motivierten und aufgeschlossenen Umfeld einschließlich geförderte Teamentwicklungsmaßnahmen (Teamtag, Supervision, Mediation, Coaching)Sie zögern noch, Teil unseres Teams zu werden? Dann finden Sie hier weitere überzeugende Argumente, die für den Landkreis Teltow-Fläming als Ihren zukünftigen Arbeitgeber sprechen:https://www.teltow-flaeming.de/faq-arbeitenIhre Bewerbung:Ihre vollständige Bewerbung richten Sie bitte bis zum 07.01.2026 an denLandkreis Teltow-Fläming Amt für zentrale Steuerung, Organisation und Personal SG Personal Am Nuthefließ 2 14943 LuckenwaldeBitte übermitteln Sie uns folgende Unterlagen:Bewerbungsanschreibentabellarischer Lebenslaufgeeignete Nachweise zu den formalen Anforderungen (einschlägige Abschlusszeugnisse)aktuelles Arbeits- bzw. Zwischenzeugnis (möglichst nicht älter als ein Jahr, ggf. Erstellung veranlassen)Nutzen Sie dafür vorzugsweise das Online-Bewerbungsformular der Stellenausschreibung:Sozialarbeiterin/Sozialarbeiter (m/w/d) im Kinder- und Jugendgesundheitsdienst | Landkreis Teltow-Fläming | 208Alternativ können Sie auch eine schriftliche Bewerbung an die o. g. Adresse übersenden.Für die Rücksendung von per Post eingereichten Bewerbungsunterlagen bitten wir Sie, einen adressierten und ausreichend frankierten Briefumschlag beizufügen.Auswahlverfahren:Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Die Kreisverwaltung Teltow-Fläming begrüßt daher besonders Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Personen. Diese werden bei gleicher Qualifikation und Eignung vorrangig berücksichtigt.Bei einer hohen Bewerberzahl behalten wir uns eine Vorauswahl sowie ein zweistufiges Auswahlverfahren im Rahmen der Bestenauslese vor.Weitere Auskünfte:Für Fragen rund um die Arbeitsaufgaben der ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Herr Prillwitz unter der Telefonnummer 03371 608 - 3853 zur Verfügung.Fragen rund um die Themen Bewerbung und Auswahlverfahren können Sie an Frau Busse richten (Telefon: 03371 608 -1504).