Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Tierarzt/-ärztin als Inhouse-Trainer/-in - Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen - VetPlus

Über die Rolle:

Als tierärztlicher Trainer bzw. tierärztliche Trainerin bietest Du regionale technische Unterstützung für Area Sales Manager (ASMs) und Tierarztpraxen. Dazu gehört die Schulung der ASMs zu den VetPlus-Produkten und die Sicherstellung ihrer technischen Kompetenz.

Hauptverantwortlichkeiten:

Technische Unterstützung:

• Durchführung von "Lunch and Learn"- und "Auffrischungs"-Trainings.
  • Unterstützung des Außendiensts bei ihren täglichen Besuchen vor Ort.
    • Konstruktives Feedback sowie Beantwortung von Anfragen zur Sicherheitsbewertung (SAR).

Technische Trainings:

• Durchführung von Schulungen für Neueinsteiger und laufende Produktschulungen für ASMs.
  • Bereitstellung von technischem Support per Telefon und E-Mail.
    • Unterstützung bei wichtigen Veterinärkongressen.
    • Vernetzung mit wichtigen Delegierten und Key Opinion Leaders (KOLs).

Technische Marketingunterstützung:

• Pflege und Aktualisierung der Liste von Überweisungsspezialisten und KOLs.
  • Kontinuierliche Verbesserung der technischen Schulungsformate und -materialien.

Entwicklung der Unternehmenskultur:

• Überprüfung und Austausch bewährter Praktiken in Verkaufs- und Management-Meetings.
  • Beteiligung an Aktivitäten, die die Unternehmenskultur fördern.

Persönliche Attribute:

Wissen:

• Kenntnisse des Marktes für Arzneimittel und Nahrungsergänzungsmittel.
  • Kenntnis der Rechtsvorschriften für Nutrazeutika.

Erfahrung:

• Mindestens zwei Jahre tierärztliche Praxis, einschließlich Kleintier- und Pferdepraxis.
  • Vorzugsweise Erfahrung in der Tierarzneimittelindustrie.

Fertigkeiten:

• Kundenorientiert und mit ausgezeichneten zwischenmenschlichen Fähigkeiten.
  • Fähigkeit, kreative und flexible Lösungen zu finden.
    • Ausgeprägte schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten.
      • Beherrschung der Microsoft Office-Programme (Word, PowerPoint, Excel).

Persönliche Qualitäten:

• Ehrlichkeit und Integrität.
  • Respektvoller Umgang mit Kollegen und Mitarbeitern.
    • Zusammenarbeit bei der Entwicklung und Verbesserung von Dienstleistungen.
      • Verantwortung für Handlungen und Dienstleistungsqualität.

Wenn Du motiviert bist und eine Leidenschaft für die Tiermedizin und die technische Ausbildung hast, laden wir Dich herzlich ein, unser dynamisches Team zu verstärken