Sachbearbeiter (m/w/d) Personalwirtschaft

Sachbearbeiter (m/w/d) PersonalwirtschaftWir setzen auf dieser Website Cookies ein. Es handelt sich bei den verwendeten Cookies um sogenannte "technisch notwendige Cookies", welche keine aktive Einwilligung des Benutzers erfordern. Weitere Informationen finden Sie in unserer Datenschutzerklärung.> zurück zur ÜbersichtSachbearbeiter /-in (m/w/d) PersonalwirtschaftStellen-Nr. 11-10:3569Datum: 27.11.2025Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten Wir suchen für das Personalamt eine/-n Sachbearbeiter/-in (m/w/d) für das Sachgebiet Personalwirtschaft.Stellenausweisung: EG 10 TVöDBefristung: befristet für zwei JahreArbeitszeit: VollzeitWas sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?Strategische Personal- und Personalbedarfsplanung für die zu betreuenden Dienststellen einschließlich Maßnahmen zur Personalbedarfsdeckung, hierzu insbesondere Bearbeiten von Stellenausschreibungen, Teilnahme an Vorstellungsgesprächen, Herbeiführen von Einstellungsentscheidungen (einschl. Eingruppierung, Stufenzuordnung, Versetzung, Stellenbesetzung), Beteiligung der PersonalvertretungBearbeiten laufender Personalangelegenheiten, insbesondere Stellenbesetzungen, Beförderungen, Eingruppierungen/Höhergruppierungen, Weiterbeschäftigungen und Änderungen der ArbeitszeitErstellen von Unterlagen an den Stadtrat sowie seinen Gremien, Vorbereiten von EntscheidungsverfügungenBearbeiten von Abmahnungen sowie von arbeits-, dienst- und verwaltungsrechtlichen Vorgängen und Streitfällen, einschließlich ProbezeitkündigungenBewerbungsvoraussetzungenErfolgreicher Abschluss des Angestelltenlehrgangs II (AL II) bzw. Beschäftigtenlehrgangs II (BL II) oderErfolgreich abgelegte Erste Juristische Staatsprüfung (Diplom-Jurist/-in [m/w/d]) oderErfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium Bachelor of Laws - Öffentliches Recht (LL.B.)Zudem erwarten wirSelbstständige, zielorientierte Arbeitsweise, die durch Entscheidungsfreude und Verantwortungsbewusstsein geprägt istHohe kommunikative und soziale Kompetenz mit geschickter situationsgerechter Gesprächs- und Verhandlungsführung und ÜberzeugungsfähigkeitGute EDV-Kenntnisse in den gängigen Office-StandardprogrammenGroße persönliche und zeitliche FlexibilitätAusgeprägte Teamorientierung und die Bereitschaft sich kontinuierlich weiterzubildenBerufliche Erfahrungen im Personalwesen sind von VorteilAuf das können Sie sich konkret freuenFlexible Arbeitszeiten mit persönlichen Gestaltungsspielräumen, wie z. B. Gleitzeit oder Möglichkeit zu HomeofficeAbwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem kollegialen Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstütztIndividuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenArbeitsplatz in zentraler AltstadtlageSicherer Arbeitsplatz im öffentlichen DienstEine Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und der hierzu ergangenen städtischen RegelungenBetriebliche Altersvorsorge für TarifbeschäftigteWeitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge etc. nach den Grundsätzen des TVöDUmfangreiche betriebliche GesundheitsförderungZuschuss zum RVV-Jobticket oder zum Deutschlandticket JobVielfalt sowie Chancengleichheit und -gerechtigkeit ist die Grundlage unserer Personalarbeit:Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Wir begrüßen die Bewerbung aus allen Altersgruppen, unabhängig kultureller und sozialer Herkunft, Nationalität, Religion, Weltanschauung und sexueller Orientierung. Schwerbehinderte und gleichgestellte behinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Kontakt und InformationenDie Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 12.01.2026 statt.Für inhaltliche Fragen stehen Ihnen die Leiterin der Abteilung Personalwirtschaft und -verwaltung, Frau Wild, Tel., sowie die Leiterin des Sachgebiets Personalwirtschaft, Frau Kütbach, Tel., gerne zur Verfügung.Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unterzur Verfügung.Auf unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 11-10:3569 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.Ende der Bewerbungsfrist ist der 22.12.2025.Hinweise zum Datenschutz finden Sie hierZurück zu den StellenangebotenStelle teilen: