Betriebstechniker (m/w/d) HLSK

Vor 7 Tagen

Ingolstadt, Deutschland Technische Hochschule Ingolstadt Vollzeit

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Betriebstechniker (m/w/d) HLSK

Technik und Gebäude

Gebäudemanagement? Arbeitssicherheit? Die Abteilung Technik und Gebäude (TuG) ist für die Instandhaltung der Einrichtungen und die Betreuung von Baumaßnahmen der Hochschule zuständig. Des Weiteren regelt die Abteilung das Energiemanagement und ist Ansprechpartner für alle Fragen zum Thema Arbeitssicherheit.


Ihre Aufgaben

Betriebsführung der Anlagen im Bereich HLSK
Eigenständige Durchführung von kleinerer Reparatur-, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten im Bereich HLSK
Fortschreibung und Pflege der Anlagendokumentationen
Gewerkübergreifende Mitarbeit im Haustechnikteam in allen Leistungsbereichen der Gebäudeinstandhaltung
Beratung der Technischen Betriebsleitung in allen Fragen im Bereich HLSK


Ihr Profil

Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Heizung/Lüftung/Sanitär/Kälte mit anschließender Qualifikation als Meister oder Techniker in diesem Bereich
Gutes handwerkliches Geschick, ausgeprägtes technisches Verständnis sowie die Fähigkeit, gewerkübergreifende Tätigkeiten selbstständig auszuführen
Sorgfältige Arbeitsweise und eine ausgeprägte Serviceorientierung
Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B
Deutschkenntnisse (C2) erforderlich


Kontakt

ANR 1887


Fragen gerne an:
Sophie Wegmann
karriere@thi.de
+49 841 9348-5261

Wir freuen uns auf Sie






Ihre Vorteile an der THI

Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice & Mobiles Arbeiten
Max. 30 Urlaubs- & 24 Gleittage
Flache Hierarchien
Viele Fortbildungs- & Weiterbildungsangebote
Mensa & Restaurant
Sicheres Arbeitsverhältnis beim Freistaat
Innovatives Arbeitsumfeld
Familienfreundlich
Gute Anbindung &
zentrale Lage



Kurz & knapp

Vertrag

40 Std./Woche

Laufzeit

unbefristet

Bezahlung

je nach persönlichen und fachlichen Voraussetzungen bis max. TV-L EG 9, Verbeamtung bei Vorliegen der Voraussetzungen möglich

Standort

Ingolstadt

Bewerbungsfrist

07.01.2026

Gut zu wissen

Unsere Stellen sind grundsätzlich teilzeitfähig. Bei dieser Stelle werden Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt. Die Bewerbung von Frauen wird ausdrücklich begrüßt (Art. 7 Abs. 3 BayGIG).




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