ERP Manager

Während viele Unternehmen in der aktuellen Konjunkturlage vorsichtig agieren, investiert die Hydrotechnik GmbH gezielt in Organisation, Prozesse und Systeme, um langfristig effizient, skalierbar und wettbewerbsfähig zu bleiben. Mit rund 150 Mitarbeitenden, einem Jahresumsatz von ca. 40 Mio. EUR und über 60 Jahren Erfahrung entwickeln und fertigen wir maßgeschneiderte Produkte und Lösungen zur Analyse und Optimierung von Fluidsystemen. Unsere Kunden kommen aus Maschinenbau, Anlagenbau, Hydraulik, Fluidtechnik, Sensorik und Messtechnik – national wie international.Für unsere nächste Entwicklungsstufe bauen wir unser ERP-System konsequent zur zentralen Steuerungsplattform des Unternehmens aus. Dafür suchen wir eine Persönlichkeit, die ERP nicht nur betreibt, sondern als Hebel für Performance, Transparenz und Wachstum versteht.  Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n  ERP Manager / ERP Process & Systems ExcellenceZeitpunkt: ab sofortArt der Anstellung: Vollzeit / unbefristetStandort: Limburg a. d. Lahn Sicherstellung eines stabilen, performanten und zukunftsfähigen ERP-Systems sowie aktive Weiterentwicklung der ERP-gestützten Geschäftsprozesse über alle Unternehmensbereiche hinweg.Sie verbinden IT, Prozesse und Business – pragmatisch, lösungsorientiert und umsetzungsstark.  ERP-Betrieb & Systemverantwortung Ganzheitliche Betreuung, Administration und Weiterentwicklung des ERP-SystemsSicherstellung von Verfügbarkeit, Performance, Datenqualität und SystemsicherheitBenutzer-, Rollen- und BerechtigungsmanagementAnalyse, Priorisierung und nachhaltige Behebung von Störungen (2nd-Level-Support)Prozess- & Business-Support Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen (Einkauf, Vertrieb, Produktion, Logistik, Finance)Aufnahme, Analyse und strukturierte Umsetzung fachlicher AnforderungenAktive Identifikation von Medienbrüchen, Ineffizienzen und manuellen WorkaroundsDigitalisierung, Standardisierung und Skalierung von GeschäftsprozessenErstellung von Auswertungen, Reports und EntscheidungsgrundlagenProjekte & Weiterentwicklung Verantwortung und Mitarbeit bei ERP-Updates, Releases und ModulerweiterungenSteuerung externer Dienstleister und SoftwarepartnerMitarbeit bei Schnittstellen-, Migrations- und IntegrationsprojektenPlanung, Durchführung und Dokumentation von Tests (Customizing, Updates, neue Funktionen)Dokumentation & Enablement Pflege von System-, Prozess- und Architektur-DokumentationenErstellung verständlicher Anwender- und Key-User-DokumentationenSchulung und Befähigung von Key-Usern und EndanwendernBeitrag zum Aufbau einer nachhaltigen, prozessgetriebenen ERP-Kultur Must-have Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-, kaufmännischen oder technischen Umfeld (z. B. Fachinformatik, Wirtschaftsinformatik, IT-Kaufmann, Industriekaufmann mit IT-Fokus) Mehrjährige Erfahrung in der Betreuung, Administration oder intensiven Nutzung eines ERP-SystemsSehr gutes Verständnis betriebswirtschaftlicher Prozesse (Einkauf, Verkauf, Produktion, Lager, Finanzwesen) Analytische, strukturierte und lösungsorientierte ArbeitsweiseSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Nice-to-have Erfahrung mit proALPHA ERPKenntnisse in Modulen wie Warenwirtschaft, PPS, Finanzbuchhaltung oder ControllingErfahrung mit Schnittstellen (z. B. SQL, APIs, EDI)Grundkenntnisse in Datenbanken (z. B. MS SQL)Erfahrung mit Ticket- oder Anforderungsmanagement-Systemen Persönlichkeit & Mindset Sie denken prozessual, nicht nur technischSie scheuen sich nicht, bestehende Abläufe zu hinterfragenSie treffen Entscheidungen, priorisieren sauber und setzen umSie kommunizieren klar mit Fachabteilungen – auf AugenhöheSie wollen nicht „verwalten“, sondern gestalten und verbessern