Referent Strategisches PMO

Stellenbeschreibung Das Chapter "Project- & Program Management" bündelt in der Domain "Process and Transformation" die Expertise zu Projekt- und Programm-Management sowie das Project Management Office für die EGS. Damit schaffen wir eine Plattform für Projektsteuerung und entwickeln die Projektmanagementmethodik gemäß dynamischen Anforderungen weiter. Die Bündelung dieser Expertise gibt der Organisation eine fundierte Struktur und die erforderliche Führung zur Erreichung unserer Projektziele. Eine Aufgabe, die herausfordert: Projekte & Project Management Office leiten: In deinen Einsätzen leitest du entweder komplexe IT-Projekte oder organisierst das Programmmanagement in enger Zusammenarbeit mit der Programmleitung. Stakeholdermanagement: Eine kontinuierliche und transparente Kommunikation mit allen Projektbeteiligten sowie ein adressatengerechter Informationsaustausch gehören für Dich zu einem professionellen Stakeholdermanagement. Kommunikation & Reporting: In deiner Verantwortung liegen das Erstellen von Statusreports und managementtauglichen Präsentationen sowie die Durchführung von Gremien- und Managementterminen. Strategie & Zielsetzung: Du setzt Projektziele, die im Einklang mit übergeordneten Zielen sowie der Strategie stehen. Dabei behältst du den Gesamtüberblick und treibst die relevanten Themen zur Einhaltung der gesetzten Ziele. Ad-hoc Themen: Sowohl als Projektleiter als auch als PMO agierst du proaktiv, flexibel, professionell und lösungsorientiert bei der Ausgestaltung von anfallenden Aufgaben. Wissenstransfer: Innerhalb unserer lernenden Organisation behältst Du technologische und methodische Trends im Blick und hast Freude am Ausprobieren neuer Dinge sowie Weitergeben Deiner Expertise Ein Background, der begeistert Ausbildung : Du verfügst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise in IT- oder energiewirtschaftsverwandten Studiengängen, oder eine vergleichbare Qualifikation. Berufserfahrung : Mindestens 5-8 Jahre einschlägige Erfahrung in der Projektleitung, idealerweise im Bereich IT oder Energiewirtschaft, prägen Deine Arbeit. Kommunikation : Du nutzt Deine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, um komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln. Analytisches Denken : Lösungen für ungewohnte Probleme entwickelst Du mit Deinen analytischen Fähigkeiten und durch Anpassung bewährter Prozesse und Systeme. Systemverständnis : Du besitzt ein ausgeprägtes Verständnis für wechselseitige, betriebliche Zusammenhänge und Beziehungen. Methodenkompetenz : Kompetenzen in der Anwendung von agilen und klassischen Methoden machen Dich flexibel einsetzbar. Zertifizierung : Qualifikationen in Form von Projektmanagement-Zertifizierungen, wie zum Beispiel IPMA, GPM oder PRINCE2, geben Dir Methodensicherheit und sind von Vorteil. Verfügbarkeit : Für eine zeitnahe Besetzung einer Elternzeitvertretung freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Kandidat:innen mit kurzfristiger Verfügbarkeit. Sprachkenntnisse : Du hast fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; kommunikationssichere Englischkenntnisse runden Dein Profil ab. Inklusion Show in English OFF ON Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung. Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.