Mercuri Urval | COO/Geschäftsführer

COO/Geschäftsführer (m/w/d)
Mercuri Urval, Osnabrück

Übernehmen Sie als Chief Operating Officer (m/w/d) eine zentrale Rolle in der strategischen und operativen Führung eines führenden Automotive und Nutzfahrzeugherstellers mit klarem Fokus auf Qualität, Innovation und kundenspezifischen Lösungen. Das Unternehmen aus dem Großraum Osnabrück stellt durch modernste Produktionsanlagen und ein hochqualifiziertes Team die besten Produkte und Dienstleistungen sicher. Mit knapp 1000 Beschäftigten in Europa produziert das nach wie vor familiär geprägte Unternehmen Fahrzeuge in Groß- aber auch Kleinserie. Im nationalen aber auch stark internationalen Rahmen tätig, sind Nachhaltigkeit und gleichzeitige technologische Exzellenz festverankerte Werte.
Die Aufgaben
Ihre primäre Aufgabe liegt in der Identifikation und Nutzung von Synergien in verschiedenen Produktionsbereichen in Deutschland aber auch Europa, der Entwicklung von Plattform- und Gleichteilkonzepten zur Effizienzsteigerung und Kostensenkung
Gemeinsam mit Ihren unterstellten Werksleitungen identifizieren Sie Maßnahmen zur Minimierung von Störzeiten in den Produktionseinheiten, um die Effizienz zu steigern und die Produktionskosten zu senken.
Sie tragen die Verantwortung für die Planung, Durchführung und Überwachung von Projekten zur Steigerung der Profitabilität und zur Stärkung der Marktposition des Unternehmens.
In Zusammenarbeit mit der kaufmännischen Geschäftsführung sorgen Sie für eine Reduzierung des Vormaterials, sowie die Optimierung des Working Capitals durch verbesserte Bestandsmanagement- und Beschaffungsstrategien.
Sie monitoren Qualitätskennzahlen, erfassen und kontrollieren die Qualitätsfehlerkosten zur kontinuierlichen Verbesserung der Produktqualität.
EBT-Steigerung: Sie stellen die Erreichung eines EBT-Wachstums durch effektive Steuerung von Kosten und Umsatzpotenzialen sicher.
Sie kümmern sich um die Weiterentwicklung und Optimierung der organisatorischen Strukturen und Prozesse, um die Effizienz und den Austausch im Unternehmen zu fördern.
Gemeinsam mit Ihrem Team steuern Sie den internationalen Wachstums, insbesondere im Bereich des Behördengeschäfts, entwickeln aber auch das Servicegeschäft in Deutschland weiter.
Ihre Führungsspanne beträgt mehrere hundert Mitarbeiter und gliedert sich in die Teamleitungen in den Bereichen Operations/Werksleitungen, HR, Einkauf, Konstruktion & Entwicklung.
Ihnen obliegt die technologische Anpassung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Produktportfolios, Verbesserung der technischen Dokumentation und Förderung von Innovationen zur Sicherstellung der Wettbewerbsfähigkeit.

Erfolgreich abgeschlossenes Diplom-/Masterstudium (Ingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt Maschinenbau, Fertigungs-/Produktionstechnik)
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Fremdsprachen wünschenswert
Mehrjährige Berufserfahrung in einem mittelständischen Unternehmen in der JIT-Automotiveproduktion sowie in der übergeordneten Führung von Produktions- und Engineering-Abteilungen
Umfangreiche Kenntnisse in Lean Management und Wertstromdesign
Erfahrung mit modularen Baukasten-/Plattform-Konzepten
Branchenerfahrung im Fahrzeug-, Maschinen- oder Anlagenbau in Serienfertigung
Erfahrung mit kundenindividuellen Lösungen und Ausschreibungsgeschäften sind wünschenswert
Kenntnisse in CAD und Produktentstehungs-/Projektmanagementprozessen (Zertifikate wie Six Sigma, LEAN wünschenswert)
Implementierung von Design-to-Cost-Ansätzen zur Ergebnisverbesserung
Teamfähigkeit, strategisches Denken, hohe technische Affinität sowie Kommunikations- und Präsentationsstärke
Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie hohes Organisations- und Umsetzungsvermögen mit starker Kundenorientierung
Verbindliches Auftreten, Entscheidungsstärke und Pragmatismus in der Lösungsfindung
Reisebereitschaft auf nationaler und internationaler Ebene (ca. 10%)

Sie übernehmen eine exponierte und verantwortungsvolle Führungsaufgabe bei einem internationalen Marktführer in Familienhand.
In dieser Geschäftsführungsfunktion erhalten Sie umfangreiche Gestaltungsmöglichkeiten und die Chance, mit Ihren Ideen und Erfahrungen, Entwicklungen voranzutreiben und den Unternehmenserfolg direkt zu beeinflussen.
Sie erwartet ein engagiertes, sehr motiviertes Team, familienorientierte Werte, aber auch ein durch Interkulturalität geprägtes Unternehmen mit einer breiten Produktpalette, welches Ihnen Sicherheit und Kontinuität für eine langfristige und erfolgreiche Zusammenarbeit bietet. Genießen Sie ein hervorragendes Arbeitsklima mit einem starken Zusammenhalt und einer offenen Kommunikationskultur.
Viel Abwechslung, hohe Flexibilität in der Aufgabengestaltung sowie eine exponierte Rolle innerhalb der Gruppe gewährleisten die individuelle Wertschätzung und Förderung Ihrer Stärken.
Eine attraktive und leistungsgerechte Entlohnung, sowie ein Firmenwagen, runden das Angebot ab.
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