Vertriebsberater für Heizungstechnik

Als führender Anbieter für Heizungstechnik ist das Unternehmen ein Marktführer mit ausgezeichnetem Renommee. Die Gruppe hat einen signifikanten Vorsprung bei regenerativen Produkten. In Deutschland zeichnet sich unser Auftraggeber durch einen kooperativen Führungsstil aus und ist ein modernes, mittelständisches Unternehmen.

Seit Jahren wird ein dynamisches Wachstum generiert und flache Hierarchien haben schnelle Entscheidungswege zur Folge.

Aufgrund seiner hohen Markenbekanntheit ist die Gruppe seit jeher erfolgreich und auch in Krisenzeiten wirtschaftlich sehr gesund. Einen hohen Stellenwert besitzen die Mitarbeiterentwicklung sowie eine wertschätzende Unternehmenskultur.

Als Account-Manager und Fachberater Heizsysteme verantworten Sie folgende Schwerpunkte:

• Ausbau von Umsatz und Marge im Verkaufsgebiet
• Gebietsentwicklung durch professionelle Beratung bei Bestandskunden und Neukunden
• Beratung im 3-stufigen Vertriebsweg des Fachhandwerks mit Installateuren und Heizungsbauern sowie dem nachgelagerten Großhandel
• Innovatives Produktportfolio bei regenerativen Energieträgern mit Wärmepumpen, Solaranlagen und Wärmespeicher, sowie Klimageräten
• Eigenständige Verkaufsverhandlungen und Vertragsabschlüsse
• Erkennen von Trends am Markt rund um die alternative Heiztechnik der Wärmeerzeugung, Wärmespeicherung sowie Wärmeverteilung

Sie werden professionell eingearbeitet und berichten direkt an den regionalen Vertriebsleiter.

• Technische oder kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation zum Techniker
• Vertriebspersönlichkeit aus den heizungstechnischen Märkten
• Heizungstechniker mit mehrjähriger Vertriebserfahrung im Gebäudeumfeld
• Erfahrung im Vertrieb von Systemlösungen der Wärmetechnik
• Idealerweise aus dem Umfeld eines Herstellers oder Großhändlers der Heizung, Wärmepumpen und Klima-Branche kommend
• Wünschenswert sind Beratungserfahrung sowie Vertragsabschluss von herkömmlichen und alternativen Energieträgern

• Attraktives Gehaltspaket bei 13 Gehältern mit variablem Bonus on top
• Dienstwagen zur privaten Nutzung mit interessanter Markenvielfalt
• Überdurchschnittliche Sozialleistungen u.a. mit 32 Urlaubstagen
• Langfristige Verfügbarkeit mit Perspektive zur Entwicklung innerhalb der Gruppe
• Home-Office bei flexiblen Arbeitszeiten mit 38 Std. Woche und Freizeitausgleich
• Infrastruktur mit modernsten Kommunikationsmitteln – Smart-Phone/Laptop/Tankkarte
• Zukunftsorientierte und sehr krisenresistente Branche
• Gestaltungsmöglichkeiten sowie Weiterbildungsmaßnahmen
• Große Freiräume im Tagesgeschäft bei hoher Eigenverantwortung

Ihren möglichen Eintrittstermin mit Gehaltsvorstellung nehmen Sie bitte in Ihre Bewerbung auf.

Bewerben Sie sich unter Angabe der Kennziffer 44601500174

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe der oben genannten Kennziffer an cv@senator-partners.de.

Für weitere Informationen steht Ihnen Rainer Entenmann unter 0176 966 96 905 gerne zur Verfügung.

Möchten Sie mehr über uns erfahren? Informieren Sie sich auf www.senator-partners.de.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwenden wir in diesem Anzeigentext meist nur die männliche Form. Selbstverständlich sind immer alle Geschlechter angesprochen.