Facility Manager und Werksplaner

Ihre Aufgaben

• Sie planen, steuern und sichern das Facility Management zur Unterstützung der Unternehmenskernprozesse.
• Sie tragen die Verantwortung für die Planung, den Bau, den Betrieb und die Überwachung von Immobilien, Frei- und Verkehrsflächen, Einrichtungen sowie technischen Anlagen im Rahmen eines Real Estate Lebenszyklus Managements.
• Sie sind für technische Planungen sowie die Koordination und Umsetzung von Bauvorhaben für Neu- / Umbauten, Sanierungen und Modernisierungen unter Berücksichtigung einer übergreifenden Layout- und Materialflussplanung zuständig.
• Sie implementieren, steuern und dokumentieren ganzheitlich die Instandhaltungs- und Bewirtschaftungsplanung.
• Sie erarbeiten Betriebskonzepte und Betreibermodelle.
• Sie beauftragen und koordinieren Fremddienstleister verschiedenster Art.
• Sie planen, überwachen und optimieren die Kosten im Rahmen der Gebäudebewirtschaftung.
• Sie entwickeln eine Facility-Management-Rahmenstrategie durch die Definition und kontinuierliche Verbesserung von Standardprozessen sowie deren Digitalisierung.
• Sie stellen ein zeitgemäßes und effizientes Energie-, Medien- und Entsorgungsmanagement sowie UVV-Prüfungen sicher.
• Sie führen verschiedene Beauftragungsfunktionen aus und stellen die zugehörigen gesetzlichen und betrieblichen Regularien sicher.

Ihr Profil

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Facility Management, eine Technikerausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Sie besitzen fundierte Kenntnisse in den Bereichen Bauausführung, Bautechnik, Gebäudetechnik und technische Gebäudeausrüstung.
• Sie können betriebswirtschaftliche Kenntnisse insbesondere im Bereich Kostenplanung vorweisen.
• Sie punkten mit erweiterten Kenntnissen im Projektmanagement, insbesondere für Bauprojekte.
• Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.

RLE INTERNATIONAL Group bietet Ihnen eine abwechslungsreiche Position bei interessanten und eindrucksvollen Kunden. Als familiengeführtes Unternehmen legen wir großen Wert auf die wertschätzende Begleitung und Förderung unserer Mitarbeiter und bieten Ihnen:

• Offene Teamkultur und persönliche Ansprechpartner.
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und interessante und vielseitige Aufgaben.
• Regelmäßige Teamevents, flexible Arbeitszeitmodelle und Sabbaticals.