Fachberater für Strategische Entwicklung im Rheinischen Revier

Vor 7 Tagen


Jülich, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Zukunftsagentur Rheinisches Revier GmbH Vollzeit

Der Strukturwandel im Rheinischen Revier erfordert ein Engagement, das sich von der Kohleverstromung hin zu einem europaweit größten Klimaschutzprojekt und zu einer Modellregion für eine gelungene Transformation in einen CO2-neutralen Wirtschaftsstandort erstreckt. Die Zukunftsagentur Rheinisches Revier GmbH ist dabei ein zentraler Ansprechpartner der Region. Unsere Aufgaben umfassen die Gestaltung des Strukturwandels im Rheinischen Revier maßgeblich mit.

Gesamtbezogene Beschäftigung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Jülich in Vollzeit einen Referenten der Geschäftsführung (m/w/d). Ihr Profil sollte folgende Voraussetzungen erfüllen:

  • Hochschulabschluss im Bereich Volks- und Betriebswirtschaft, Politikwissenschaften, Sozial- und Geisteswissenschaften, Geographie, Jura, Ingenieurswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung mit Bezug zum Strukturwandel bzw. in der Region wünschenswert

Ihre Hauptaufgaben werden darin bestehen, die Fachliche Beratung und Vorbereitung von Entscheidungen des Geschäftsführers in allen für das Unternehmen relevanten Themenbereichen sowie die Begleitung des Geschäftsführers zu Terminen einschließlich Vor- und Nachbereitung umfassen. Ebenso sind Sie verantwortlich für die Erstellung, Abstimmung und Weiterentwicklung von Präsentationen, Briefen, Grußworten, Sprechzetteln und Redeentwürfen sowie die Sichtung und Auswertung von Sitzungsunterlagen, Medienspiegeln, Fachpublikationen und Papieren - sowie eigene Recherche. Als weiterhin Ihren Schwerpunkt setzt man auf die Betreuung von Key Account-Entscheidungsträgern in der Region sowie in der Landes- und Bundespolitik, dem Management der Gremien des Unternehmens und der Kommunikation nach innen.

Zahlungen und Vergütung

Die Zahlung beträgt zwischen 85.000 € und 110.000 € pro Jahr, je nach Erfahrung und Qualifikation. Zu dieser können attraktive Vergütung und Sozialleistungen hinzukommen, wie z.B. eine Jahressonderzahlung oder vermögenswirksame Leistungen.

Nachteile und Herausforderungen

Folgende Herausforderungen ergeben sich aus der Arbeit: Belastbarkeit und selbstständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Loyalität gegenüber dem Unternehmen, Identifikation mit der Aufgabe. Darüber hinaus erwartet man eine Sehr gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift sowie Führerschein der Klasse B in Verbindung mit der Bereitschaft zu z.T. mehrtägigen und bundesweiten Dienstreisen.

Weitere Details

Wenn Sie diese Chance ergreifen wollen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung die ausgefüllte Datenschutzerklärung bei (ausdrucken, unterschreiben und einscannen).



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