Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Niederlassungsbereichsleiter I Bereichsleiter Industriedienstleistungen - Bremen, Bremen - WISAG Produktionsservice GmbH

  • Niederlassungsbereichsleiter I Bereichsleiter

    vor 2 Monaten

    Bremen, Deutschland WISAG Produktionsservice GmbH Vollzeit

    **Willkommen bei der WISAG** **einem **der **führenden Dienstleistungsunternehmen** in Deutschland für die Bereiche**:Aviation**, **Facility **und **Industrie**. Mehr als 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz. In der **WISAG Produktionsservice** verstehen wir uns als Partner der produzierenden Industrie. Unsere...

  • Niederlassungsbereichsleiter I Bereichsleiter

    vor 5 Monaten

    Bremen, Deutschland WISAG Produktionsservice GmbH Vollzeit

    **Willkommen bei der WISAG** **einem **der **führenden Dienstleistungsunternehmen** in Deutschland für die Bereiche**:Aviation**, **Facility **und **Industrie**. Mehr als 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz. In der **WISAG Produktionsservice** verstehen wir uns als Partner der produzierenden Industrie. Unsere...

  • Heilerziehungspfleger:in Pädagogische Fachkraft

    vor 3 Monaten

    Bremen, Deutschland Friedehorst Zentrale Dienste gemeinnützige GmbH Vollzeit

    Unsere kleinen Wohngruppen „Feuerwache“ in Bremen-Gröpelingen und die "Stiftstraße" in Bremen-Walle liegen nicht nur in benachbarten Stadtteilen, sondern sind auch durch eine gemeinsame Leitung eng verbunden. Die „Feuerwache“ ist Teil des Stiftungsdorfs Gröpelingen, einer Wohnanlage, die Wohnen, Pflege, Bildung und Stadtteil-Leben harmonisch...

Niederlassungsbereichsleiter I Bereichsleiter Industriedienstleistungen

vor 2 Monaten

Bremen, Bremen, Deutschland WISAG Produktionsservice GmbH Vollzeit
Beschreibung der Position

Wir suchen einen motivierten und zielorientierten Niederlassungsbereichsleiter (m/w/d) für unseren Standort Bremen und Umgebung. Als Führungskraft sind Sie verantwortlich für die Leitung Ihres Niederlassungsbereichs und übernehmen die Ergebnis- und Umsatzverantwortung im 7-stelligen Bereich.

Aufgaben und Verantwortungen
  • Leitung des Niederlassungsbereichs und Übernahme der Ergebnis- und Umsatzverantwortung
  • Fachliche Führung der Serviceleiter und Objektleiter sowie disziplinarische Führung der operativen Mitarbeiter
  • Sinnvoller Einsatz der Führungskräfte, Personalentwicklung sowie Personalplanung
  • Annehmen, Durchführen, Organisieren und Koordinieren von Aufträgen bei Industriekunden
  • Auftragsabwicklung: Reparaturen, Wartungen & Instandhaltung sowie technische Reinigung
  • Kalkulation und Erstellung von Angeboten inkl. Berichtswesen
  • Verantwortung dafür, dass alle vertraglich vereinbarten Leistungen nach den Vorgaben effizient, vollumfänglich und vertragsgerecht erbracht sowie abgerechnet werden
  • Aktive Kundenbetreuung und -bindung, Unterstützen des Vertriebs bei der Neukundenakquise
  • Auftrags- und Prozessoptimierung
  • Entwicklung und Aufbau von weiteren Geschäftsfeldern und Kunden
  • Verantwortung für die Einhaltung der Vorgaben für Arbeits-, Umweltschutz, Compliance und Datenschutz
  • Überwachung, Steuerung und Prüfung von Nachunternehmern
Voraussetzungen
  • (Fach-) Hochschulabschluss, Meister oder Techniker gewerblich-technischer Fachrichtungen
  • Umfangreiche Berufserfahrung im genannten Aufgabengebiet sowie bestenfalls im Facility-Management
  • Erfahrung in der Mitarbeiterführung
  • Erfahrung in der Dienstleistungsbranche
  • Verständnis für Wirkungszusammenhänge der wesentlichen unternehmerischen und fachlichen Prozesse
  • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und Word, sowie idealerweise SAP-Kenntnisse
  • Eigenverantwortliches, wirtschaftliches Denken und Handeln sowie hohe Kunden- und Mitarbeiterorientierung
  • Gültiger Pkw-Führerschein
  • Empathie, Pragmatismus sowie Kunden- und Lösungsorientierung
  • Flexibilität
Was wir bieten
  • Ein attraktives Gehalt zzgl. Sonderleistungen
  • Eine unbefristete Festanstellung
  • 30 Tage Urlaub
  • Einen Firmenwagen, auch zur Privatnutzung
  • Eine wertschätzende Unternehmenskultur, flache Hierarchien und kurze Berichtswege
  • Innovative, technologisch anspruchsvolle Projekte
  • Die Sicherheit eines großen Unternehmens
  • Vertrauen in Ihre Fähigkeiten und eigenverantwortliches Arbeiten
  • Individuelle Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere hauseigene Akademie
  • Corporate Benefits – Sie profitieren von vielfältigen Preisvorteilen bekannter Marken in den Bereichen Technik, Reisen, Mode oder Wohnen
  • Firmeneigenes soziales Netzwerk zum Austausch mit Kollegen
  • Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote