Führungskraft Stadtteilentwicklung

Stadt Karlsruhe bietet die Stelle einer Führungskraft Stadtteilentwicklung an. Die Stadt Karlsruhe strebt danach, eine lebendige und inklusive Stadt zu sein. Um dies zu erreichen, ist die Zusammenarbeit zwischen den verschiedenen Stadtteilteams von entscheidender Bedeutung. Als Führungskraft sind Sie für die Koordination der Stadtteilteams verantwortlich und haben die Aufgabe, Strategien zur Entwicklung der Stadtteile zu entwickeln.

Zielsetzung:

• Die soziale Quartiersentwicklung in Karlsruhe zu unterstützen
• Die Entwicklung von inklusiven und generationengerechten Stadtteilen zu fördern

Beschreibung:

In dieser Funktion werden Sie Teil eines dynamischen Teams sein, das sich auf die Entwicklung der Stadtteile konzentriert. Sie werden die Strukturen der Stadtteile analysieren und gemeinsam mit den Stadtteilteams Strategien entwickeln, um die Lebensqualität in den Stadtteilen zu verbessern.

Anforderungen:

• Abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich
• Erfahrung in der Führung von Teams
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten

Gehalt:

Aufgrund der Entgeltgruppe S 17 TVöD/Sozial- und Erziehungsdienst wird ein Gehalt von mindestens 74.480 Euro brutto pro Jahr erwartet. Mit Erfahrung und Qualifikation kann dies jedoch bis Entgeltgruppe 11 TVöD oder Besoldungsgruppe A 12 LBesOBW gesteigert werden.

Weitere Informationen:

Mehr über die Stadt Karlsruhe und ihre Ziele erfahren Sie unter [url].