Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Persönlicher Mitarbeiterbeauftragter - Luckenwalde, Brandenburg - Verkehrsgesellschaft Teltow-Fläming mbH (VTF)

  • Persönlicher Mitarbeiterbeauftragter

    vor 2 Wochen

    Luckenwalde, Brandenburg, Deutschland Verkehrsgesellschaft Teltow-Fläming mbH (VTF) Vollzeit

    ÜberblickWir, die Verkehrsgesellschaft Teltow-Fläming (VTF), bieten Verkehrsleistungen im öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV) im Landkreis Teltow-Fläming an. Unser Schwerpunkt liegt auf dem Linien- und Schülerverkehr sowie den Stadtlinien.AufgabenWir suchen nach einem erfahrenen Personalverwalter, der unsere Mitarbeiterbetreuung und -verwaltung...

Persönlicher Mitarbeiterbeauftragter

vor 2 Monaten

Luckenwalde, Brandenburg, Deutschland Verkehrsgesellschaft Teltow-Fläming mbH (VTF) Vollzeit
Beschreibung der Position

Wir, die Verkehrsgesellschaft Teltow-Fläming (VTF), suchen einen engagierten und motivierten Mitarbeiter, der sich auf die Personalverwaltung und -betreuung konzentrieren wird. Der Schwerpunkt liegt auf der Selbstständigen Personalverwaltung/-betreuung über den gesamten Mitarbeiter-Zyklus, einschließlich der operativen Personalverwaltung und der Erstellung von Auswertungen/Statistiken.

Aufgaben und Verantwortlichkeiten
  • Personalverwaltung und -betreuung über den gesamten Mitarbeiter-Zyklus
  • Operative Personalverwaltung, einschließlich der Verwaltung der Mitarbeiterakten und der Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und anderen personalbezogenen Dokumenten
  • Erstellung von Auswertungen und Statistiken
  • Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen
  • Mitarbeit bei der Entwicklung und Umsetzung von personalbereichsbezogenen Prozessen und Richtlinien
Qualifikationen und Anforderungen
  • Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, ggf. mit Weiterbildung zum/r Personalfachkaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung in der Personalarbeit, idealerweise in einer ähnlichen Position
  • Kenntnisse im Arbeitsrecht, idealerweise im Tarifrecht
  • hohe Motivation und Verantwortungsbewusstsein
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
Benefits
  • Tarifliche Vergütung nach dem Spartentarifvertrag Nahverkehr Brandenburg mit Ansprüchen auf Zusatzversorgung, Sonderzahlung, Urlaubsgeld u.a. in einem kommunalen Verkehrsunternehmen
  • Familienorientierte moderne Arbeitszeitregelungen
  • Unterstützung von Fort- und Weiterbildung
  • Vielfältiges Aufgabenfeld in einem wertschätzenden und motivierten Team
  • Spannende Herausforderungen wie der dringend notwendigen Energiewende mit unserer Branche als Vorreiter