Fachkraft für Tagespflege und Verantwortliche Leiterin/Leiter teilstationär

Vor 3 Tagen


Bad Soden am Taunus, Hessen, Deutschland Augustinum Vollzeit

Diese leitende Position in der Seniorenresidenz

Bei uns arbeiten Sie:

Als Fachkraft für Tagespflege und verantwortliche Leiterin/Leiter teilstationär bei der Augustinum.

Ihre Aufgaben:

  • In unserem Haus sind Sie verantwortlich für den Bereich Tagespflege und arbeiten eng mit allen Fachbereichen zusammen. Wir suchen nach einer Persönlichkeit, die unsere Gäste beraten und ihnen individuelle Lösungen anbieten kann.
  • Die Akquise neuer Gäste, die Erstellung von Kostenvoranschlägen sowie die monatliche Abrechnung gehören zu Ihren wichtigsten Aufgaben. Darüber hinaus stellen Sie sicher, dass alle Gäste eine qualitativ hochwertige Pflege und Betreuung erhalten.
  • Ein wichtiger Punkt ist auch die Zusammenarbeit mit dem Team. Gemeinsam schaffen Sie eine Atmosphäre der Geborgenheit und Sicherheit für unsere Gäste.
  • Sie entdecken immer wieder das Entwicklungspotenzial Ihrer Kolleg*innen und fördern ein wertschätzendes Miteinander.
  • Einen Teil Ihres Arbeitsalltags bilden die Bereiche Qualitätskontrolle, Prozessoptimierung und Innovation. Hier müssen Sie kreativ sein und neue Ideen entwickeln.
  • Eine weitere Herausforderung besteht darin, dass Sie sich regelmäßig über die aktuellsten pflegewissenschaftlichen Erkenntnisse und gesetzlichen Vorgaben informieren und diese in Ihre Arbeit einbeziehen.
  • Natürlich gehört auch der Dialog mit den Familien unserer Gäste dazu. Sie finden heraus, was sie benötigen und wie wir Ihnen helfen können.
  • Obwohl Sie als Fachkraft für Tagespflege und verantwortliche Leiterin/Leiter teilstationär tätig sind, haben Sie viel Freiraum für Eigeninitiative und die Umsetzung Ihrer eigenen Ideen.
  • Letztlich geht es um die Gestaltung eines attraktiven Lebens im Alter. Wir bieten unseren Gästen zwar viele Möglichkeiten, aber es braucht auch Menschen wie Sie, die entscheiden, welche Bedürfnisse unsere Gäste haben und wie wir sie unterstützen können.

Was bringen Sie mit?

  • Eine Anerkennung als verantwortliche Pflegefachkraft nach § 71 SGB XI oder einen entsprechenden Studienabschluss, lieber abgeschlossen
  • Mehrjährige Erfahrung als Pflegefachkraft und erste Erfahrungen in Führungspositionen
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit Kennzahlen zur wirtschaftlichen Steuerung der Tagespflege
  • Souveränes Auftreten und hohe soziale Empathie
  • Routiniert in der Einarbeitung in neue Prozesse und Strukturen
  • Strukturierte Arbeitsweise mit hoher Affinität zu IT-Angeboten
  • Authentischer und starker Führungsstil

Überzeugen Sie uns

Wenn Sie stolz auf Ihre Arbeit sind, gerne Probleme lösen und sich für alles Engagement einsetzen, dann sollten Sie nun gleich loslegen und bewerben

Lohndetails:

Das Bruttojahresgehalt liegt zwischen 63.600€ bis maximal 74.000€

Weitere Vorteile:

Attraktive Vergütung nach AVR-Bayern, Jahressonderzahlung (80% AV), 30 Urlaubstage + 3 freie Tage pro Jahr, Jährliche Einmalzahlung für Mitarbeiter*innen mit Kindern, Sportverein, Mitarbeiterspeisegelder, Bike-Leasing, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Altersvorsorge und Krankenversicherung durch die Unternehmenseigner, offenes Miteinander und Förderung eigener Ideen und Stärken.



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