Sicherheitsprojektmanager im Außendienst

Vor 6 Tagen

Hamburg, Hamburg, Deutschland Krapp Beteiligungsgesellschaft mbH Vollzeit
Über uns

Unser Unternehmen, die Krapp Beteiligungsgesellschaft mbH, ist ein traditionsreiches Familienunternehmen mit über 125 Jahren Erfahrung am Markt. Wir setzen uns seit jeher für Qualität ein und bieten unseren Kunden erstklassige Produkte und einen verlässlichen Service an. Mit einem Umsatz von über 185 Mio. Euro im Jahr und mehr als 750 Mitarbeitern sind wir nicht nur lokal, sondern bundesweit aktiv und auf Wachstumskurs.

Wir suchen gemeinsam mit unseren Kunden maßgeschneiderte Sicherheitslösungen und sorgen für Transparenz und Sicherheit. Unser Ziel ist es, unsere Kunden durch innovative Lösungen zu unterstützen und gemeinsam eine sichere Zukunft zu gestalten.

Ihre Aufgaben

Als Sicherheitsprojektmanager im Außendienst werden Sie Teil unseres innovativen Teams und tragen wesentlich zur Entwicklung von Sicherheitskonzepten bei. Ihre Hauptaufgaben umfassen:

  • Auftragsakquise und Angebotserstellung
  • Verhandlung mit Kunden und Bauherren
  • Selbstständige Projektabwicklung mit Bauleitung vor Ort
  • Koordination des gesamten Bauablaufs bis hin zur Bauabnahme
  • Montageeinsatzplanung, Materialbeschaffung und weitere organisatorische Aufgaben
Voraussetzungen

Zur erfolgreichen Bewerbung benötigen wir:

  • Erfahrung im Projektgeschäft oder in der Projektleitung, idealerweise im Baugewerbe
  • Technisches Verständnis und betriebswirtschaftliches Denken
  • Betriebswirtschaftliche Ausbildung oder vergleichbar
  • Teamfähigkeit und sichereres Auftreten gegenüber Kunden und Geschäftspartnern
Nutzen Sie diese Chance

Bei der Krapp Beteiligungsgesellschaft mbH können Sie als Sicherheitsprojektmanager im Außendienst bei einer attraktiven Vergütung von etwa €65.000 - €80.000 pro Jahr, flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten arbeiten. Unsere weiteren Vorteile beinhalten:

  • Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten
  • Attraktive Fort- und Weiterbildungsangebote sowie Karriereplanung
  • Standortübergreifendes Arbeiten und Job-Rotation
  • Mitarbeitervergünstigungen, Lebenszeitwertkonten und betriebliche Altersvorsorge
  • Teamevents und firmenübergreifende Veranstaltungen