Projektingenieur Rohrleitungstechnik

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RLE Engineering & Services GmbH sucht einen Projektingenieur für Rohrleitungstechnik

Projektingenieur für Rohrleitungstechnik

Spremberg

Ihre Tätigkeiten

• Sie sind für die Bestandsaufnahmen vor Ort und die Nutzung von 3D-Scandaten von Bestandssituationen zuständig.
• Sie erstellen Konzepte, Basic- und Detail-Engineering einschließlich der Erstellung entsprechender Rohrklassen und der dazu notwendigen technischen Berechnungen.
• Sie übernehmen die Erstellung von Halterungskonzepten sowie Fertigungs- und Detailzeichnungen in Abstimmung mit den Rohrstatikern.
• Sie führen vereinfachte Analysen von Spannungen in Rohrleitungen durch.
• Sie erstellen Ausschreibungsunterlagen, technische Unterlagen und Dokumentationspflege sowie R&I-Fließbilder inklusive dem Redlining.
• Sie verantworten die Bauüberwachung von Fertigung und Montage.

Ihr Profil

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtungen Maschinenbau, Konstruktions- oder Anlagentechnik.
• Sie punkten mit Berufserfahrung im Fachgebiet.
• Sie bringen Kenntnisse der einschlägigen Normen und Regelwerke mit.
• Sie können umfassende praktische Erfahrungen mit den Regelungen der VOB vorweisen.
• Sie besitzen Kenntnisse im Umgang mit AutoCAD, AutoCAD Plant 3D, Ausschreibungsprogrammen und MS Office.
• Sie sind in Besitz eines Führerscheins der Klasse B.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.

Firmenbranche: Bauwirtschaft, Baustoffindustrie

Gestaltung der Arbeitszeit: 40h/Woche

ID: 14608

Wir bieten einen direkten Einstieg in eine abwechslungsreiche Position bei interessanten und eindrucksvollen Kunden. Dabei legen wir besonders Wert auf eine enge Betreuung und Begleitung unserer Bewerber.

Unser Geschäftspartner punktet als renommiertes Unternehmen mit folgenden Benefits:

• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter Vergütung
• Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, Gleitzeit
• Firmenfahrzeug (Mittelklasse) zur privaten Nutzung oder einem entsprechenden finanziellen Ausgleich
• Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten
• Die Möglichkeit zur gezielten fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Einen modernen und ergonomischen Arbeitsplatz mit kostenfreien Getränken
• Ein wertschätzendes Betriebsklima sowie regelmäßige gemeinsame Firmenevents

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