Bauleitungsassistent mit Facility-Management-Erfahrung

Die Rolle des Bauleitungssassistenten mit Facility-Management-Erfahrung soll die bestehenden und zukünftigen Produktionsstätten technisch, operativ und administrativ begleiten. Hierbei handelt es sich vorwiegend um Fertigungs-, Montage- und Lagerhallen sowie um Bürogebäude. In einem kleinen Team von internen und externen Experten wird der Stelleninhaber alle Belange von Neubauvorhaben, dem Bauen-im-Bestand, der Sanierung und Renovierung bis zur Instandhaltung unterstützen. Ferner ist er im Facility- und Energiemanagement tätig.

Die Unternehmenskultur verlangt eine klare, deutliche Sprache, kompetente Auftretensweise und konsequentes Handeln.

• Begleitung aller nationalen- und internationalen Bau-, Renovierungsarbeiten als Vertreter des Bauherrn bis hin zur Abnahme der Gewerke.
• Neubau oder Bauen-im-Bestand: Bedarfsanalyse, Grundlagenermittlung, kreative Umsetzung in einen Entwurf als Teamarbeit (national/international).
• Abstimmung, technische Klärung und terminliche Koordination mit Geschäftsführung, Fachingenieuren sowie allen Planungspartnern, Sachverständigen und Behörden (teilweise in Zusammenarbeit mit den jeweiligen externen Architekten und Planungsbüros).
• Vorbereiten und Überwachen von Bauverträgen/Nachunternehmerverträgen.
• Unterstützung und Zusammenarbeit mit externen Planungsbüros und internen Schnittstellen.

• Abgeschlossenes Fachhochschul-/Ingenieurstudium Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder Facility Management.
• Sie sind/waren bereits mehrere Jahre in einem obigen Berufsfeld tätig und verfügen insbesondere über Erfahrungen im Bereich Anlagen- und Gewerbebau.
• Technisches Verständnis zur Ausstattung und Infrastruktur im Gewerbebau, sowie Erfahrungen im Facility Management und -organisation.
• Hohes Maß an Eigenmotivation, Durchsetzungsfähigkeit sowie Teamfähigkeit.
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Reisebereitschaft im aufgabenrelevanten Umfang.

• Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung in Höhe von etwa 65.000 bis 80.000 € pro Jahr abhängig von Alter und Erfahrung.
• Ein dynamisches Team und spannende Aufgaben in einem internationalen Familienunternehmen.
• Benefits wie mobiles Arbeiten, Einkaufsvergünstigungen über Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing.
• Zahlreiche interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere ARI-TalentAkademie.
• Ein modernes Mitarbeiterrestaurant im HQ.