Fachexperte für Leitungstechnik

Amprion sucht einen Fachexperten für Leitungstechnik mit umfassender Erfahrung in der Produktverantwortung und Qualitätskontrolle. Der perfekte Kandidat bringt ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Qualifikation sowie Berufserfahrung im Bereich Leitungstechnik mit.

• Produktverantwortung für Isolatoren und Schutzarmaturen:
  • Qualitätssicherung und -verbesserung
  • Entwicklung von Produkten und Lösungen
• Qualitätskontrolle:
  • Durchführung von Prüfungen und Tests
  • Analyse von Ergebnissen und Identifizierung von Verbesserungspotenzialen
• Umsetzung von Technologie- und Forschungsprojekten:
  • Mitwirkung bei der Planung und Durchführung von Projekten
  • Kooperation mit internen und externen Partnern
• Weiterentwicklung von technischen Richtlinien:
  • Erstellung und Update von Dokumenten
  • Kommunikation mit Abteilungen und Teams
• Präqualifikation von Lieferanten:
  • Überprüfung von Angeboten und Dienstleistungen
  • Auswahl geeigneter Partner

Für diesen Job bietet Amprion eine attraktive Bezahlung von ca. 80.000 bis 120.000 Euro pro Jahr, die je nach Erfahrung und Qualifikation variieren kann. Darüber hinaus erhalten Sie flexibles Arbeiten, eine 38-Stunden-Woche und 30 Urlaubstage im Jahr.

• Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Qualifikation
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Leitungstechnik
• Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
• Ausgeprägte Teamfähigkeit und hohe Einsatzbereitschaft
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

• Flexibles Arbeiten: Balance zwischen Arbeits- und Privatleben durch unser flexibles Arbeitszeitsystem und teilweise mobiles Arbeiten
• 38 Stunden Woche: Unsere Manteltarifvereinbarung beinhaltet neben dem flexiblen Arbeiten eine 38-Stunden-Woche
• 30 Urlaubstage: Wir bieten 30 Urlaubstage im Jahr sowie Heiligabend und Silvester als freie Tage
• Entwicklungsangebote: Onboarding, Fortbildungen, Feedback-Gespräche – wir fördern Ihren Einstieg und Ihre berufliche Entwicklung
• Familienfreundlichkeit: Kooperationen zum Thema Kinderbetreuung sowie temporärer Elternkind-Büro
• Gesundheitsangebote: Firmenfitness, Aktionen und Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM)
• Weihnachtsgeld: Ein volles Monatsgehalt als Weihnachtsgeld für alle Mitarbeiter
• Amprion-Rente: Im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge finanziert Amprion Ihre Zusatzrente (Direktzusage) sowie Entgeltumwandlung zur Vorsorge
• Genussrechte: Teilhabemöglichkeit am Unternehmenserfolg über das Amprion-Kapitalbeteiligungsprogramm
• Verpflegung: An unseren Standorten gibt es eigene Kantinen; an anderen wird die Verpflegung bezuschusst
• Mitarbeiterrabatte: Vorteilsangebote diverser Marken und Shops
• Kostenlose Stellplätze: Ausreichend Stellplätze sind an allen Standorten vorhanden, auch für Fahrräder