HR-Partner:in für strategische und operative HR-Themen

Wir suchen einen erfahrenen Personalberater/in (m/w/d) für SAP und HR-ProzesseUnser Unternehmen, HR Spezialisten, bietet eine spannende Herausforderung für einen motivierten und erfahrenen Personalberater/in (m/w/d) für SAP und HR-Prozesse. Wir suchen jemanden, der sich auf die Einführung von Success Factors spezialisiert hat und Erfahrung in der...

Ihre Aufgaben:Sie unterstützen und beraten die Führungskräfte bei personellen Angelegenheiten und entwickeln strategische Lösungen für das Personalwesen.Sie betreuen unsere gewerblichen Mitarbeiter in sämtlichen Personalangelegenheiten und gewährleisten eine effiziente Kommunikation.Sie wirken im strategischen und operativen Personalmanagement mit und...

Ihre Aufgaben und VerantwortlichkeitenIn dieser Rolle werden Sie Teil unseres Teams für strategische Personalarbeit sein. Ihre Hauptaufgaben umfassen die Entwicklung und Umsetzung von Vorgaben zur Sicherstellung einer einheitlich strukturierten Personalarbeit im gesamten Unternehmen.Wir erwarten, dass Sie sich in das Thema HR Service-Exzellenz einarbeiten...

Überblick über die Aufgaben:Als Personalreferent/HR-Generalist (m/w/d) bei Fokus Academics bist du verantwortlich für das Recruiting, die Vertragsgespräche und das Onboarding von Mitarbeitern. Du berätst zu personalrelevanten Themen im Employee-Lifecycle und steuerst und optimierst HR-Prozesse und Reportings. Zudem bist du für die Personalentwicklung...

Ihre AufgabenAls HR-Spezialist für Reporting bei der VHV Gruppe sind Sie Teil eines dynamischen Teams, das an der Internationalisierungs- und Digitalisierungsstrategie mitwirkt. Ihre Aufgaben umfassen:Strategische Unterstützung: Sie nutzen Ihre Expertise, um datenbasierte Erkenntnisse zu gewinnen und unterstützen strategisch alle relevanten Personalthemen...

Willst du zu einer nachhaltigen, grüneren Zukunft beitragen? Dann bist du bei uns genau richtig! Als Praktikant im Personalwesen bei E.ON Digital Technology GmbH hast du die Möglichkeit, praktische Erfahrungen in verschiedenen Aspekten des Personalwesens zu sammeln, darunter Arbeitsrechtsthemen, Compensation & Benefits, Aus- und Weiterbildung sowie Talent...

Deine zukünftige RolleAls Leiter des HR-Service-Teams bist Du für die strategische und operative Führung der Abteilung verantwortlich.Deine Aufgaben umfassen die Entwicklung und Implementierung von HR-Prozessen, die Führung des Teams und die Gewährleistung des reibungslosen Ablaufs der Entgeltabrechnung, Zeiterfassung und HR-Administration.Dir obliegt...

Unser JobWir suchen einen erfahrenen HR-Experten, der unsere Restaurant-Teams in Deutschland unterstützt. Als HR Business Partner wirst du in enger Zusammenarbeit mit unseren District Managern die Personalwirtschaft, Tarif- und Arbeitsrechtliche Angelegenheiten bearbeiten.Deine AufgabenGanzheitliche Betreuung unseres Restaurant-TeamsUnterstützung der...

Unser AngebotWir suchen einen erfahrenen HR Business Partner Service Center, der unsere HR Service-Themen mit Exzellenz bearbeitet und die Kundenzufriedenheit sicherstellt. Als HR Business Partner Service Center Fachberater wirst du die administrativen Aufgaben übernehmen, einschließlich der Erstellung von Verträgen, Versetzungen und Zeugnissen, und eine...

Wir suchen...Unser Unternehmen Fidlock GmbH sucht eine motivierte und kommunikationsstarke Mitarbeiterin im Personalmanagement. Deine AufgabenDu bist für die Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Themen verantwortlich.Du erstellst personalrelevante Unterlagen wie Arbeitsverträge, Vertragsänderungen,...

Unser Angebot:Wir suchen einen erfahrenen Senior HR Business Partner, der unsere Fachbereiche bei der Optimierung der Personalarbeit unterstützt. Als Experte für Strategische Personalplanung werden Sie die Führungskräfte und Fachbereiche bei der Rekrutierung, Personalführung und Entwicklung sowie Arbeitsrecht beraten. Ihre Aufgaben: Beratung und...

Übernahme der FührungspflichtAls People & Product Lead übernimmst du die Führung deines Teams von HR Business Partner:innen und Transformation Consultants. Du verantwortest das erfolgreiche Ressourcen- und Personalmanagement.Steuerung des Employe-LifecyclesEntlang des Employe-Lifecycles steuerst du bedarfsgerechte HR-Maßnahmen sowie...

Ihre Rolle bei unsBei Heristo AG erwarten Sie spannende operative Aufgaben rund um den gesamten HR-Life-Cycle. Dabei haben Sie in Ihrer Position viel Abwechslung und eine herausfordernde Verantwortung für unsere Prozesse sowie deren Optimierung. Durch Ihr Engagement tragen Sie täglich zum Erfolg der HR-Operations bei und haben somit Einfluss auf die...

StellenbeschreibungWir bieten ein Praktikum in der Personalabteilung "HR Tires" für den Standort Hannover-Stöcken an. Die Dauer des Praktikums beträgt 4 bis 6 Monate.HauptaufgabenBegleitung des Alltagsgeschäfts unserer HR Business PartnerHilfe bei der Bearbeitung von strategischen ProjektenZu Ihren Aufgaben gehören:Mitarbeit bei Personalprozessen (z. B....

Job SummaryAs an HR Coordinator at Tecnicas Reunidas, you will be responsible for coordinating with the HR department in Madrid to mobilize personnel from various departments. This includes arranging welcome guides, coordinating with real estate agents for relocation, and supporting the team in Stade with administrative tasks. You will also be responsible...

Unser Angebot:Wir suchen für unseren Kunden einen Finanzbuchhalter (m/w/d) zur Festanstellung in Vollzeit oder in Teilzeit in Hannover. Die Stelle ist eine Direktvermittlung und kann ab sofort besetzt werden.Als Finanzbuchhalter (m/w/d) bei uns bist du zuständig für die monatliche Finanzbuchhaltung, die Vorbereitung und Erstellung von Jahresabschlüssen...

Übernehmen Sie die Herausforderung!Hier bei HR Spezialisten suchen wir einen geschulten Fachmann für Heiz- und Lüftungstechnik-Anlagen, der sich auf die Installation und Wartung von Sanitärfachkraft-Anlagen spezialisiert hat. Dies ist eine Vollzeit-Stelle mit einer Krisensicheren Anstellung und einer attraktiven Bezahlung.Die Aufgaben:Wartungs- und...

AufgabenDas Prozessmanagement in der HR-Abteilung ist ein vielschichtiges Feld, das die kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung von HR-Prozessen umfasst. Als Prozessmanager:in in der HR-Abteilung bist du verantwortlich für die Sicherstellung von Standards und Transparenz in den HR-Prozessen.AnforderungenAbgeschlossener Fachhochschul- oder...

FirmenprofilUnser Kunde, ein renommierter Konzern in Hannover, sucht einen SAP HR Schnittstellenmanager (w/m/d), der Expertise in SAP HCM mitbringt und Freude an der Kommunikation mit verschiedenen Fachbereichen hat.Das Unternehmen beschäftigt über 10.000 Mitarbeitende und führt aktuell konzernweit S/4HANA ein. Als Arbeitgeber bietet unser Kunde aufgrund...

About the Role:We are seeking a highly skilled HR Coordinator to join our team at Clarios. As a key member of our HR department, you will be responsible for providing administrative support to our HR Business Partners.Key Responsibilities:Manage personnel files and documents, including contract creation, updating, and archiving employee records.Prepare...