Persönliche Assistenzmitarbeiter

vor 3 Wochen


Sindelfingen, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit
Deine Aufgaben
  • Als Personalverwaltungsexperte (m/w/d) bist du verantwortlich für die gesamte Personalverwaltung, von der Einstellung bis zur Beendigung von Arbeitsverhältnissen.
  • Deine Aufgaben umfassen auch die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung, die Gestaltung und Verbesserung von HR-Prozessen sowie die Unterstützung bei Mitarbeitergesprächen.
  • Als Ansprechpartner für Mitarbeiter und Fach- und Führungskräfte stehst du Mitarbeitenden bei personalbezogenen Anliegen zur Seite.
  • Das Bewerbermanagement gehört ebenfalls zu deinen Zuständigkeiten.
  • Abschließend pflegst du das Zeiterfassungssystem und die Stammdaten im Personalmanagementsystem.
Dein Profil
  • Ein abgeschlossenes kaufmännisches Studium oder eine ähnliche Qualifikation ist erforderlich.
  • Solid Englischkenntnisse und erste Berufserfahrungen sind von Vorteil.
  • Gute Kenntnisse in den MS Office-Anwendungen und erste Erfahrungen mit Zeiterfassungs- oder Personalmanagementsystemen sind ideal.
  • Ein Profil mit Vertrauenswürdigkeit, Zuverlässigkeit, hoher Motivation und Engagement ist erforderlich.
Ihre Benefits
  • Ein unbefristeter Arbeitsvertrag.
  • Ein wettbewerbsfähiges Gehalt.
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Spannende Teambuildingmaßnahmen.
  • Arbeitszeiten, die eine gute Work-Life-Balance ermöglichen.
Als Personalverwaltungsexperte (m/w/d) bei DIS AG bist du Teil eines dynamischen Teams und hast die Möglichkeit, deine Fähigkeiten zu entwickeln und zu wachsen. Wir bieten dir eine interessante und herausfordernde Aufgabe, bei der du deine Organisationstalent und deine Motivation unter Beweis stellen kannst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung

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    Deine AufgabenDu bist verantwortlich für die Personalverwaltung von der Einstellung bis zur Beendigung von Arbeitsverhältnissen.Du unterstützt bei der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung und arbeitest an der Gestaltung und Verbesserung von HR-Prozessen mit.Neben deiner Rolle bei Mitarbeitergesprächen stehst du Mitarbeitenden sowie Fach- und...


  • Sindelfingen, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Deine AufgabenAls Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) bist du verantwortlich für die Personalverwaltung von der Einstellung bis zur Beendigung von Arbeitsverhältnissen.Deine Aufgaben umfassen auch die Unterstützung bei der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie die Gestaltung und Verbesserung von HR-Prozessen.Bei Mitarbeitergesprächen stehst du...


  • Sindelfingen, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Deine AufgabenDu bist verantwortlich für die Personalverwaltung von der Einstellung bis zur Beendigung von ArbeitsverhältnissenDu unterstützt bei der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung und arbeitest an der Gestaltung und Verbesserung von HR-Prozessen mitNeben deiner Rolle bei Mitarbeitergesprächen stehst du Mitarbeitenden sowie Fach- und...


  • Sindelfingen, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Deine RolleWir suchen eine/n Vollzeit-Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) für die Personalsachbearbeitung im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung.Deine AufgabenVerantwortlich für Personalverwaltungsaufgaben von der Einstellung bis zur Beendigung von ArbeitsverhältnissenUnterstützung bei der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung und Mitarbeit an der...


  • Sindelfingen, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Deine AufgabenAls Personalverwaltungskraft bist du für die Personalverwaltungsaufgaben von der Einstellung bis zur Beendigung von Arbeitsverhältnissen verantwortlich.Deine Aufgaben umfassen auch die Unterstützung bei der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie die Gestaltung und Verbesserung von HR-Prozessen.Bei Mitarbeitergesprächen stehst du...


  • Sindelfingen, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre Aufgaben als Personalsachbearbeiter (m/w/d)Die Personalverwaltung umfasst alle Aspekte der Mitarbeiterbetreuung und -führung, einschließlich der Einstellung und Beendigung von Arbeitsverhältnissen.Der monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung liegen Sie als Gesamtverantwortlicher zugrunde.Ein weiterer wichtiger Punkt ist die Gestaltung und Verbesserung...