Wissenschaftlicher Mitarbeiter für Arbeitsrecht und Tarifpolitik

Vor 7 Tagen


Oldenburg, Niedersachsen, Deutschland Niedersächsisches Studieninstitut für kommunale Verwaltung e.V. Vollzeit
Jobbeschreibung

In der kommunalen Verwaltung in Niedersachsen bietet das Niedersächsische Studieninstitut für kommunale Verwaltung e.V. (NSI) innovative Bildungsangebote und forschet anwendungsorientiert in den Bereichen Arbeitsrecht, Tarifpolitik und Beamtenrecht. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen qualifizierten Wissenschaftlichen Mitarbeiter, um sich unserer Forschungs- und Bildungseinheiten anzuschließen.

Zielsetzung

Als Wissenschaftlicher Mitarbeiter tragen Sie wesentlich zur Entwicklung und Umsetzung von Forschungsprojekten bei, die den Bedürfnissen der kommunalen Verwaltung dienen. Ihre Aufgaben sind vielfältig und erfordern eine hohe analytische Fähigkeit sowie Kommunikationsfertigkeiten. Bei unserem Team werden Sie in enger Zusammenarbeit mit anderen Experten arbeiten und Ihre Kenntnisse im Bereich des Arbeitsrechts und Tarifpolitik weiterentwickeln.

Voraussetzungen

Es erwarten uns folgende Anforderungen:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Masters oder Doktorat) im Bereich der Rechtswissenschaften
- Erfahrung in der Forschung und Lehre
- Gute Kenntnisse in dem Bereich des Arbeitsrechts und Tarifpolitik
- Sehr gute Kommunikations- und Projektmanagement-Fähigkeiten
- Flexibilität und Fähigkeit, sich schnell in neue Themen einzuarbeiten

Sachgerechter Einsatz

Unser Institut bietet ein sehr gutes Einkommen, Entgeltgruppe 12 TVöD, nach Vollzeitbeschäftigung.

Das NSI unterhält Bildungszentren in Braunschweig, Hannover und Oldenburg. Die Stelle ist befristet auf zwei Jahre, ohne Sachgrund.

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