Probenehmer-Entwicklungsprogramm für Quereinsteiger: Technikinteressierte gesucht

vor 2 Wochen


Heide, Deutschland UCL Umwelt Control Labor GmbH Vollzeit
Ihre Qualifikationen auf einen Blick
  • Sie zeigen ein starkes Interesse an technischen Themen und haben die Bereitschaft, sich weiterzubilden.
  • Der Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B ist erforderlich, um unsere Probenahme-Kompetenzzentren zu besuchen.
  • Ein Hintergrund in Chemie, Technik oder Geologie ist von Vorteil, aber kein Muss.
  • Sie zeichnen sich durch Teamfähigkeit, eine sorgfältige Arbeitsweise, Eigeninitiative und Lernbereitschaft aus.
  • Sie legen Wert auf Verbindlichkeit, Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit.
  • Sie streben kontinuierlich eine serviceorientierte Qualität für Kunden an.
So sieht Ihr Tag bei uns aus
  • Während Ihres dreimonatigen Entwicklungsprogramms liegt der Fokus auf dem Erlernen der verschiedenen Probenahmen und Standorte unserer Laborgruppe in Deutschland.
  • Sie besuchen unsere Probenahme-Kompetenzzentren und sammeln praktische Erfahrungen unter Anleitung erfahrener Profis.
  • Dies beinhaltet das Erlernen der Probenahme von Boden-, Bauschutt-, Reststoff- und Bodenluftproben sowie Trink-, Kühl-, Grund- und Abwasserproben gemäß den gesetzlichen Anforderungen und Kundenwünschen.
  • Das eigenständige Planen von Terminen mit Kunden und Kollegen sowie die kompetente Beratung vor Ort zur Entnahme von Analyseproben wird Ihnen nahegebracht.
  • Des Weiteren erlernen Sie den Umgang mit der Instandhaltung des technischen Equipments.
  • Sie nehmen außerdem an deutschlandweiten Probenehmertreffen teil, um Ihr Netzwerk auszubauen.
  • Danach unterstützen wir Sie mit fachlicher Qualifizierungen zur Weiterentwicklung Ihrer Probenahmekompetenz.
Unser Angebot für Ihren Einsatz
  • Wir bieten Ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit mit individuellem Gestaltungsraum.
  • Wir fördern Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits, wie z.B. ein flexibles Arbeitszeitkonto, Mitarbeiterangebote über ein reichhaltiges Corporate-Benefits-Programm und die Möglichkeit, sich in die Gestaltung des eigenen Arbeitsbereichs einzubringen.


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