Sachbearbeiter für Entgeltabrechnung

vor 2 Wochen


Gießen, Hessen, Deutschland Spie Vollzeit
Leistungen und Aufgaben

Als Sachbearbeiter im Bereich Entgeltabrechnung bei Spie sind Sie für die Erfassung, Bearbeitung und Prüfung aller entgeltrelevanten Lohn- und Gehaltsdaten zuständig. Sie werden verschiedene Tarifverträge, Betriebsvereinbarungen und gesetzliche Regelungen anwenden, um die monatliche Entgeltabrechnung zu erstellen.

Besonderheiten und Herausforderungen

Ein weiterer wichtiger Aspekt Ihrer Tätigkeit ist die Bearbeitung von interner und externer Anfragen, einschließlich der Erstellung von Bescheinigungen für Behörden und Berichten. Außerdem werden Sie für die Erfassung, Bearbeitung und Prüfung von Sachverhalten zu Direktversicherungen, Pensionskassen und Dienstwagenverträgen sowie von Pfändungen und deren Schriftverkehr verantwortlich sein.

Mitarbeitende und Führungskräfte

Als Ansprechpartner für Mitarbeiter, HR-Business-Partner und Führungskräfte werden Sie bei allen Fragen zu Entgeltabrechnungsthemen und deren Lösungen unterstützen. Zudem werden Sie an Testarbeiten im Rahmen von Systemanpassungen innerhalb des Abrechnungssystems teilnehmen.

Qualifikationen und Erfahrung

Zum Erfolg bei dieser Position benötigen Sie eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Industriekaufmann / Steuerfachangestellter) und idealerweise eine Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter / Personalfachkaufmann oder vergleichbar. Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung / Entgelt / Payroll als Sachbearbeitung sind erforderlich. Darüber hinaus sollten Sie Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht besitzen.

Arbeitsumfeld und Vorteile

Als Teil des Spie-Teams können Sie von einer sicheren und wachsenden Arbeitsumgebung profitieren. Neben der leistungsbezogenen und fairen Bezahlung erhalten Sie Corporate Benefits und können von der Arbeit von zu Hause aus profitieren (50 % remote).



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